幼儿园公开招聘保教人员考核工作
方案
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一、考核原则
招聘工作坚持公开、平等、竞争的原则～按照德才兼备的
标准
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～通过考核的办法择优录用。
二、考核内容:
教师:
分“基础能力考核”与“实践能力考核”两大环节～均采用百分制。考核结束后合计“基础能力考核”和“实践能力考核”总分按从高到低的顺序确定人选。
1(基础能力考核:
分“笔试”和“面试”两个环节～各50分。其中“笔试”主要考核应聘者的书写、书面
表
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达及教育理论素养等面基基本能力～考核时间为600分钟,“面试”主要考察应聘者的察形象仪表、普通话水平和口语表达能力通～每人时间不超过～2分钟。。
2(实践能力考核:
分“说课”和“专业技能展示”两个环节。其中能“说课”“60分～“专业技能展示”40分。技
“说课”考核由命题小组 “确定三个课题～评委在考确前前10分钟任抽一个为应聘人员的说课内容,应聘聘者准备时间为者40分钟～说课时间不超过说6分钟。
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“专业技能展示”主要考核应聘者的专业技能要与特长。与其中～学前教育专业毕业生须考核弹唱、专舞蹈、绘画、手工舞
等专业技能～其它专业应聘者考技核本专业特长及艺术特长核。。
保育员:
分“面试”和“专业技能展示”两”个环节～各个50分。考核结束后合计“面试”和“结专业技能展示”总分按从专高高到低的顺序确定人选。
1(面试:主要考察应聘者的形象仪表、普通话聘水平和水口语表达能力～每人不超过人2分钟。
2(专业技能展示:主要考核专应聘者的专业技能与特长应～～根据应聘者个人申报的专业特长进行考核。专
三、时间安排:、
发布公告:校园网:
报名方式:应聘教师投送自荐材料到六聘一幼儿园办公室一
截止时间:间2016年5月12日日
资格审查:5月13日——日15日并公布名单
领取准考证:5月17日
考试时间:5月19日一天一
5月20日上午
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浙公网安备 33021202002483