电话开场白中遇到的问
题
快递公司问题件快递公司问题件货款处理关于圆的周长面积重点题型关于解方程组的题及答案关于南海问题
及回答
1、 你具体要找什么人,
我找人事部负责
培训
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的人。
你们负责员工培训的是哪个部门,
我找你们的xx总。
公司对员工的培训具体由谁负责呢,
找销售部后再询问找培训负责人。
请前台收传真并转。
2、 干嘛的,
我是万通研究院的，我们是能帮到贵公司提升销售业绩的专业培训机构。 和人事部有关于培训的事情沟通一下。
经调研，知道你们有这方面的需求才来电。
3、 我来学习有什么好处,
可以让你们的团队更有凝聚力，员工更有主人翁意识和责任感。 这是您净化心灵的一次机会，也许我们生活中有许多解不开的结，许多的不愉快，在两天一夜里您打开了
心扉，交到了许多的朋友，收获了快乐。
提升个人的竞争力，培养个人心态，增强自信心和责任感。
不仅可以学到专业的营销管理知识，销售技巧，还可以认识到一些商界的朋友，说不定还有商业机会。
提高销售技巧，提升销售业绩。
学会突破自我，团队合作。
针对内训，可以比较系统的改善贵公司目前的销售现状等。
4、 不需要～
那我想问一下您需要哪方面的培训,
其实您说不需要，对我而言没有损失什么，而对你自己而言少了一次机会。 请问是你们x总已经交代过的吗,还是你个人以前做过这方面呢, 不需要是因为你不了解，当你真正了解了我们的课程，你就需要了。 您是不是开玩笑，这么好的资料与学习机会您竟然说不需要。 5、 时间安排不了～
那你们一般什么时候有时间,
除了时间安排不了还有什么问题吗,
我想x总，你没有时间做所有的事情，但我相信，你有时间做最重要的事情，你说是吧～ 时间是安排给最重要的事，其实这堂“心灵动力”对每个人来说都非常重要～ 时间是可以挤出来去做一些更有意义的事的，您说呢～
我知道您的时间非常忙，但如果在这两天您可以提升自己，不是更值得一试～ 我们课程安排在周末，就是为了不和学员的时间冲突。
6、 没
计划
项目进度计划表范例计划下载计划下载计划下载课程教学计划下载
你们从来没有培训过，还是近期没有计划,
计划都是人订的，如果有可以帮到你们的课程，你们可不可以临时计划一下呢, 计划是可以变动的，最重要的是看你对我们的课程是否真的有需求。 那你们公司在什么时候有这样的计划呢,
您可以先看看我们的资料，说不定会有什么想法呢～
7、 不了解老师、公司背景
任何事情都是从不了解到了解，现在我告诉你那不就了解了，那我花几分钟介绍一下我们公司的老师。
好，x总，我今天上午十点钟到您那边，让您对我们老师和公司了解一下，可以吗, 你可以登陆我们公司的网站www.51haohan.com
我明白您的顾虑，那现在我把公司，老师的资料传过来您了解一下，好不好,稍后再给您电话。 8、 价格还有没有优惠,
价格是您考虑的唯一问题,
我们对所有学员都是统一价格，这个我帮不到您，您看您这么大的公司也不在乎那几块钱，是不是, 其实价格不是最重要的问题，而是价值的问题，您说对吗,
我们这次本意就是一个回馈新老客户的优惠活动，已经是成本价了，搞不好还要亏钱，你也可以了解一下，没有哪个同类课程有这么便宜的了。你放心，你一定会有超值的收获。
9、要求试听
有些课程我们会安排试听，但这是个体验式的课程，必须全程参与，这次您可以先来感受一下，如果以后有机会可以通知您。
可能您还在怀疑课程效果，这很正常，要不您查看一下心灵动力网站，您就明白了，还有公司从没有这个先例，恐怕很难，真不好意思。
10、课程适合我公司什么人上,
我建议贵公司的中高层管理人员及您先来学习，再把学习成果带回公司。
业务员、业务经理、销售总监、区域经理等等
这个课程适合您带着您的中高层管理人员来，可以让员工体会老板的难处，对公司，对老板有一种责任心。 适合所有想积极向上，把工作做好的人来参加。
11、你们给什么公司培训过,
各行各业都有，具体我们网站上都有介绍，象你们这个行业的有。。。。。。。
12、考虑一下
您是一个非常稳重的人，可是有时候是“过了这个村，就没有这个店”，而且26号以后我们的价格就是480元了。
这么好的课程，是什么原因让你不能马上做决定呢,
其实不用太多考虑，这堂超值的课程，我相信你去听了一定会比我们想象中要收获的更多。 您在考虑价格，还是服务，还是上课后的收获呢,
13、对咨询公司没信心
您说有可能菜刀会成为凶器，所以市场上从此不卖了呢,
这我很能理解，我相信通过这次学习您一定会对这个行业有所改观，您应该试试，真的 打个比方，象你去医院看病，这个医院的服务不好，没治好病，那你下次病的时候，是不是就所有医院的不去了吗,你最多换一家罢了。
我非常理解您的感受，那主要是为什么呢,
也许，之前有很多咨询公司给你们留下了不好的印象，但并不代
表
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所有咨询公司都这样，每个公司的文化、理念都不一样，您应该对我们重新认识和了解。
14、计划年初已经做了
贵公司的培训非常专业，相信您也需要更多的选择，更多的资讯，我先把我们公司的资料传给你一份，你有需要的地方请联系我。
一般是年初做全年的吗,
可以为以后做个参考
那下半年的计划大概在几月份做
你们公司是个很注重人才培养的公司，你们老板很有前瞻性，但是我们的这次课程确实是既超值又符合你们公司现在的需求，计划也可以稍加改动。
那你们请老师是开始请好了，还是在实施的过程中找适合的老师,
那你们明年的计划打算什么时候做,
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