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成都市厂务公开民主管理工作满意度测评问卷

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成都市厂务公开民主管理工作满意度测评问卷WORD资料可编写成都市厂务公然民主管理工作满意度测评问卷区(市、县)(单位名称)为推进我市厂务公然民主管理建设,深入认识我市当前厂务公然民主管理工作现状和员工需求,查找工作中的不足,促进工作改良,现针对全市厂务公然民主管理工作状况进行问卷检查,请依据实质状况回答以下问题,在您以为切合的选项前打“√”。感谢!一、背景题1-1.您所在单位的性质是什么?□国有或国有控股公司□集体全部制公司□事业单位□非公有制公司1-2.您所在单位是不是“有限责任公司”或“股份有限公司”?□是□否您所在单位规模怎样?□100人以下□10...

成都市厂务公开民主管理工作满意度测评问卷
WORD资料可编写成都市厂务公然民主管理工作满意度测评问卷区(市、县)(单位名称)为推进我市厂务公然民主管理建设,深入认识我市当前厂务公然民主管理工作现状和员工需求,查找工作中的不足,促进工作改良,现针对全市厂务公然民主管理工作状况进行问卷检查,请依据实质状况回答以下问题,在您以为切合的选项前打“√”。感谢!一、背景题1-1.您所在单位的性质是什么?□国有或国有控股公司□集体全部制公司□事业单位□非公有制公司1-2.您所在单位是不是“有限责任公司”或“股份有限公司”?□是□否您所在单位规模怎样?□100人以下□100~1000人(不包含1000人)□1000~10000人(不包含10000人)□10000人以上您所在岗位是什么?专业整理分享WORD资料可编写□一线员工□中层管理人员□领导人员您均匀月收入是多少?□1070~2000元□2000~3000元□3000~4000元□4000~5000元□5000~8000元□8000元以上5.您是不是单位员工代表?□是□不是二、主问卷(一)整体状况您对所在单位厂务公然民主管理工作整体印象怎样?□特别好□比较好□一般□不太好□很不好(二)员工代表大会状况您所在单位能否每年按期召开员工(代表)大会?是:□每年一次□每年多于一次否:□1年以上才召开一次□从未召开您对所在单位员工代表产生过程能否满意?□特别满意□比较满意□一般□不太满意□不满意员工(代表)大会议题(提案)搜集能否充分?□特别充分□比较充分□一般□不太充分□不充分专业整理分享WORD资料可编写您对员工(代表)大会召开过程能否满意?(能否确实解决有关问题?)□特别满意□比较满意□一般□不太满意□不满意您对员工(代表)大会经过的提案落真相况能否满意?(未落实的能否公然了原由或落实 计划 项目进度计划表范例计划下载计划下载计划下载课程教学计划下载 ?)□特别满意□比较满意□一般□不太满意□不满意7-1.您所在公司能否认期展开员工代表巡视活动?□是,每年一次□是,每半年一次□是,每年多于两次□否,几年展开一次(选择本选项的跳过7-2题不用回答)□否,从未展开(选择本选项的跳过7-2题不用回答)7-2.您以为员工代表巡视活动能否满意?□特别满意□比较满意□一般□不太满意□不满意您对员工代表履职状况能否满意?□特别满意□比较满意□一般□不太满意□不满意(三)厂(事)务公然状况专业整理分享WORD资料可编写9-1.您所在单位厂(事)务公然的内容包含哪些?(可多选)□单位经营管理有关制度□单位发展规划□投资、生产、经营管理重要决策 方案 气瓶 现场处置方案 .pdf气瓶 现场处置方案 .doc见习基地管理方案.doc关于群访事件的化解方案建筑工地扬尘治理专项方案下载 □单位生产经营目标及达成状况□中层以上领导人员聘任状况□员工招聘条件和薪资福利待遇□集体合同文本□保障员工人身安全和健康的工作环境状况 报告 软件系统测试报告下载sgs报告如何下载关于路面塌陷情况报告535n,sgs报告怎么下载竣工报告下载 □员工收入分派状况□员工享受福利状况□员工职称评定状况□员工 培训 焊锡培训资料ppt免费下载焊接培训教程 ppt 下载特设培训下载班长管理培训下载培训时间表下载 计划和履行状况□员工提薪晋级状况□员工评优评先状况□员工处分状况□劳动争议及办理结果状况□员工代表大会民主评论单位领导人状况□员工代表名单、职代会其余决策及履行状况□其余(请在横线上填写)9-2.您对厂(事)务公然波及的有关项目能否满意?(是否公然了您关怀的内容?)专业整理分享WORD资料可编写□特别满意□比较满意□一般□不太满意□不满意您以为厂(事)务公然的内容能否真切、正确?□完整真切正确□极个别不真切正确□大多数真切准确□不太真切正确□完整不真切正确您以为厂(事)务公然内容能否实时公然?□特别实时□比较实时□一般□不太实时□不实时12-1您所在单位采纳了哪些厂(事)务公然形式?(可多选)□员工(代表)大会□晨会、例会、部门、科室等会议□厂务公然栏□电子显示屏□展板□厂报、院报、校报等及内部期刊杂志□广播□单位OA办公系统□QQ或QQ群□短信、微信、微博等手机平台□单位网站□家长、家眷访谈日□其余(请在横线上填写)12-2.您以为您所在单位厂(事)务公然的形式能否利于职工认识有关信息?专业整理分享WORD资料可编写□特别方便□比较方便□一般□不太方便□很不方便厂(事)务公然监察小组能否监察、检查到位?□特别到位□比较到位□一般□不太到位□很不到位(四)员工董(监)事状况14-1.您所在单位能否设有员工董事、员工监事?□没有(选择本选项的14-2题跳过不用回答)□仅有员工董事□仅有员工监事□有员工董事、职工监事14-2.您以为所在单位员工董(监)事能否确实保护了员工利益?□特别保护□比较保护□一般□不太保护□不保护(五)信息反应状况15-1.您所在单位厂(事)务公然民主管理工作信息反应渠道能否通畅?□特别通畅□比较通畅□一般□不同通畅□很不通畅15-2.建议反应主要包含哪些渠道?(可多项选择)专业整理分享WORD资料可编写□建议箱□领导信箱□员工会谈会□投诉电话□厂(事)务公然栏反应建议版块□与工会人员当面沟通□其余(请在横线上填写)员工对厂(事)务公然民主管理工作反应建议能否获得实时办理?□特别实时□比较实时□一般□不太实时□很不实时您对单位办理员工提出的厂(事)务公然民主管理工作建议或建议的方式能否满意?□特别满意□比较满意□一般□不太满意□不满意(六)工作预期状况您以为您所在单位厂(事)务公然民主管理当前工作状况与您的预期有多大差距?□比预期的好得多□比预期好一点□切合预期□比预期差一点□比预期差得多(七)存在问题和建议您以为当前您所在单位厂(事)务公然民主管理工作存在的最主要问题是哪些方面?(可多项选择)专业整理分享WORD资料可编写□领导不够重视□员工维权意识不够□ 宣传 免费孕前优生健康检查孕期保健知识宣传1冬季预防流感知识宣传手足口病防知识宣传森林防火宣传内容 不到位□制度不完美,管理不规范□工作经费不够□工会人员能力有限□未准时召开职代会□员工代表未尽责□对职代会决策落真相况缺乏有效监察□厂务公然形式化,较少涉及员工关怀问题□厂务公然形式太单调□员工董(监)事未发挥应有作用□员工缺乏有效的投诉渠道□忽略员工的合理建议或建议□其余(请在横线上填写)您对提升本单位厂(事)务公然民主管理工作质量有何建议?专业整理分享
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