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环卫设施人员管理制度

环卫设施人员管理制度***镇***村环卫整治设施人员管理制度为规范***镇***村垃圾压缩中转站日常管理，保证镇垃圾及时有效得到处理，特制定本制度：一、工作职责（一）压缩站管理人员职责1、负责压缩中转站人员的日常管理工作；2、负责压缩设施和车辆的维修；3、负责垃圾车加油；4、负责压缩站人员日常考核；（二）压缩机操作人员工作职责1、负责垃圾压缩日常工作；2、负责压缩站内环境卫生和消毒工作；3、负责压缩设备的管理和养护工作；4、负责垃圾压缩站安全工作。（三）压缩站驾驶员工作职责1、负责做好垃圾清运的日常工作；2、负责垃圾车辆的日常管理和维...

***镇***村环卫整治设施人员管理制度为规范***镇***村垃圾压缩中转站日常管理，保证镇垃圾及时有效得到处理，特制定本制度：一、工作职责（一）压缩站管理人员职责1、负责压缩中转站人员的日常管理工作；2、负责压缩设施和车辆的维修；3、负责垃圾车加油；4、负责压缩站人员日常考核；（二）压缩机操作人员工作职责1、负责垃圾压缩日常工作；2、负责压缩站内环境卫生和消毒工作；3、负责压缩设备的管理和养护工作；4、负责垃圾压缩站安全工作。（三）压缩站驾驶员工作职责1、负责做好垃圾清运的日常工作；2、负责垃圾车辆的日常管理和维护；3、负责垃圾清运的安全工作。二、工作制度（一）轮休制度。垃圾压缩站工作人员实行轮流休息制度，按每人工作一周进行排班。（二）请假制度。工作期间如遇临时有事请假，须向垃圾压缩站管理人员报告，分管领导同意后，方能离开。同时，请假人应主动做好工作交接。（三）报告制度。如遇机器设备损坏等重大事项，压缩站人员要主动向镇政府报告。三、工作纪律（一）压缩站管理和工作人员应遵守相关制度，认真履行好自身工作职责，按时完成每天工作量。（二）镇环境整治办安排工作，第一次不落实的扣发个人工资100元；第二次不落实的扣发个人工资200元；第三次仍不落实的将对其进行辞退。***镇人民政府2017年9月15日

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