劳保用品使用年限劳保用品使用年限
劳保用品使用年限一、常用特劳防劳用品使用年限
、安全劳使用期限1
安全劳使用年后～劳按批量劳人情抽劳一次。若合格～劳批安全劳可劳劳使用。劳抽劳劳的劳劳～两况
必劳更劳安全劳后才能劳劳使用。使用劳繁的劳～要劳常做外劳劳劳～劳劳常劳～劳立劳成新劳。劳子的使用异即期劳,年。35
、防劳鞋和防劳工作服注意事劳静静2
;,《防劳工作服》中劳定,穿用防劳服劳必劳静静与中劳定的防静1GB12014—89GB4385
劳鞋配套穿用。
;,由于多次洗劳～防劳工作服...
劳保用品使用年限
劳保用品使用年限一、常用特劳防劳用品使用年限
、安全劳使用期限1
安全劳使用年后～劳按批量劳人情抽劳一次。若合格～劳批安全劳可劳劳使用。劳抽劳劳的劳劳～两况
必劳更劳安全劳后才能劳劳使用。使用劳繁的劳～要劳常做外劳劳劳～劳劳常劳～劳立劳成新劳。劳子的使用异即期劳,年。35
、防劳鞋和防劳工作服注意事劳静静2
;,《防劳工作服》中劳定,穿用防劳服劳必劳静静与中劳定的防静1GB12014—89GB4385
劳鞋配套穿用。
;,由于多次洗劳～防劳工作服的防劳性能有所降低～所以劳境度高、劳劳强度大、静静会温2
洗劳次劳繁的企劳制定的使用期限劳适短一些。数当
;,防劳鞋的穿用劳程中～一般不超劳静小劳劳劳行劳阻劳劳一次～如不合格～不可劳劳使3200用。
、劳劳劳鞋、劳劳手套的使用期限注意事劳3
劳劳劳鞋包括,劳劳劳皮鞋、布面鞋、面鞋、塑料鞋四大劳。各劳位可根据劳劳强度、作劳劳境胶胶胶个
不同～合理制定使用期限。但要注意以下,一是劳存～自出日超劳几条厂个月～劳逐只劳行劳18
性能劳防性劳劳二是凡底有腐劳破劳之劳～不能再作劳劳劳鞋穿用帮三是使用中每个月至少劳行一;;6
次劳性能劳劳～如不合格不可劳劳使用。劳劳手套的使用期限～各劳位可根据使用劳繁度作出劳定～但
必劳要求每次使用之前劳行吹自劳～每半年至少做一次劳性能劳劳～如不合格不可劳劳使用。气
、劳器配劳劳注意事劳听4
劳器包括防耳塞、防耳、防劳。一般劳～防劳防效果最好～听噪声噪声罩噪声盔来噪声盔噪声不但能隔阻劳劳～劳能劳骨劳劳劳耳的劳劳～劳使用于强劳境～耳的防性能气噪声减噪声内噪声罩噪声
次之～而耳塞的防效果最差～在噪声,劳段一般衰劳只有声减,。10002000Hz1020dB
二、特劳防劳用品劳劳原劳
一般劳～使用期限劳考劳以下三原劳,来
、腐劳程度1
根据不同作劳劳劳劳防劳用品的磨劳可分劳重腐劳作劳、中腐劳作劳和劳腐劳作劳。腐劳程度能反映作劳划
劳境和工劳的使用。状况
、劳耗情况2
根据防劳功能降低的程度可分劳易受劳耗、中等受劳耗和强制性劳劳。受劳耗情反映劳品防劳性况能情。况
、耐用性能3
根据使用周期可分劳耐用、中等耐用和不耐用。耐用性能反映劳劳防劳用品的材劳～如用状况耐高阻燃劳劳劳物制成的阻燃防劳服～要比用阻燃劳劳理的阻燃劳物制成的阻燃防劳服耐用。耐用温
性能反映防劳用品的劳合劳量。
三、使用人防劳用品方面存在劳劳个几个区
劳区,人防劳用品可戴可不戴个1
劳家指出～人防劳用品能消除或劳劳劳病危害因素劳劳劳者健康的影～《劳劳病防治法》个减响
劳定～用人劳位必劳劳劳劳者提供符合要求的防劳用品～同劳劳劳者有劳劳佩戴防劳用品。
劳区,劳劳有味～可以不用佩戴人防劳用品没异个2
劳家指出～劳多有害是无色、无嗅、无味～不具有任何警示性～感劳不到。使有味气体即～
感劳器官劳外界的感知存在着局限性和差。因此～劳分相信感劳～可能劳致劳劳中毒。个体异会
劳区,劳布口可用防劳罩来3
普通劳布口不能作劳防劳口。我劳劳在用的劳布口劳便宜～夏天吸汗～冬天保暖～但罩罩罩
劳劳的口;使罩即劳厚,不能防劳容易劳致劳肺的呼吸性粉劳的危害～防劳需要劳劳的防劳口。罩16
劳区,用口用防毒医罩来4
用口可以防止疾病通劳劳沫劳播～但是不能劳劳有毒。劳劳不同的毒物～需使用不医罩气体
同劳劳效果的防毒口。一般的可劳劳性有机可以用活性炭防毒口。罩气体罩
劳区,防劳口水洗再利用罩5
防劳口的劳料是不能水洗的。防劳口所使用的高效劳料通常劳无劳布材料～有些劳依罩罩
靠静构会静劳劳上劳有的劳劳荷劳劳呼吸性粉劳。水洗后劳料的微劳劳受劳～出劳肉眼看不劳的裂劳、孔洞～劳
劳荷也大量劳失～劳劳性能劳重下降。会
防劳用品于一劳被劳的防劳措施～在任何情下都劳首先采取先劳生劳工劳～做好工属况当
程防劳劳施～而主劳劳防劳劳病从在防劳劳施不能劳完全消除劳劳病危害因素的情下～才考劳劳劳劳者配况;
劳合适的人防劳用品。劳个个个得注意的是～人防劳用品不是万能的～任何人防劳用品都有其适用性～存在局限性～需考劳使用的劳境和防劳用品的适用范劳。
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