公司员工作息时间表

公司员工作息时间表公司员工作息时间表作息时间表为使本公司员工养成守时出勤的习惯，特制定本制度。本公司员工，均按照本制度执行。一(上班时间上午午间休息下午 8:30——12:30 12:30-14:00 14:00——18:00 二( 公司员工一律实行上班签到制度。规定如下: 1.员工每日上班必须亲自签名签到。 2.因公或请假需外出者，需提前向主管请示。三( 考勤内容: 1.迟到:上班时间未到或未到岗者，即为迟到。上班时间开始后5分钟至30 分钟内到班者，按迟到论处，超过30分钟以上者，按旷工半日论处。...

公司员工作息时间表作息时间表为使本公司员工养成守时出勤的习惯，特制定本制度。本公司员工，均按照本制度执行。一(上班时间上午午间休息下午 8:30——12:30 12:30-14:00 14:00——18:00 二( 公司员工一律实行上班签到制度。规定如下: 1.员工每日上班必须亲自签名签到。 2.因公或请假需外出者，需提前向主管请示。三( 考勤内容: 1.迟到:上班时间未到或未到岗者，即为迟到。上班时间开始后5分钟至30 分钟内到班者，按迟到论处，超过30分钟以上者，按旷工半日论处。 2.早退:未到下班时间而提前离岗者，即为早退。提前15分钟内下班者，按早退论处，超过15分钟按旷工半日论处。 3.旷工:未经请准假或假期满未经续假擅自不到职者，即为旷工。委托他人代理签到，伪造或涂改考勤本，签到上班后不到岗上班者，均以旷工论处，代理签到者并同论处。 4.工作时间未经领导批准离开工作岗位者，即为擅离职守。擅离职守30分钟内同迟到论处，超过30分钟，按旷工半日论处。武鸣弘昇商贸有限公司 2011年10月1日

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