水利基金减免政策最新消息
在2017年以来,水利基金减免政策出现什么新政策,有哪些调整,有什么变化。下面是小编整理的水利基金减免政策,欢迎阅读借鉴。
有关残疾人保障金的相关政策是这样规定
1、安置残疾人就业比例达到要求,免纳残疾人保障金
(1)根据《关于印发<残疾人就业保障金征收使用
管理办法
关于高温津贴发放的管理办法稽核管理办法下载并购贷款管理办法下载商业信用卡管理办法下载处方管理办法word下载
>的通知 》(财税[2015]72号)第六条规定,用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的1.5%。具体比例由各省、自治区、直辖市人民政府根据本地区的实际情况规定。
2、未达安置比例的单位,按如下方法计算缴纳残保障金
根据财税[2015]72号第八条规定,保障金按上年用人单位安排残疾人就业未达到规定比例的差额人数和本单位在职职工年平均工资之积计算缴纳。计算公式如下,
保障金年缴纳额=(上年用人单位在职职工人数×所在地省、自治区、直辖市人民政府规定的安排残疾人就业比例-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数)×上年用人单位在职职工年平均工资。
3.残保金缴纳的优惠政策
原《财政部、国家税务总局关于对小微企业免征有关政府性基金的通知》(财税〔2014〕122号 )规定,自工商登记注册之日起3年内,对安排残疾人就业未达到规定比例、在职职工总数20人以下(含20人)的小微企业,免征残疾人就业保障金。
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