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生产部部长岗位职责28140

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生产部部长岗位职责28140生产部部长岗位职责28140 岗位职责说明书 本人岗位名称 生产部部长 所属部门名称 生产部 直接上级岗位名称 副总经理 直接下级岗位名称 生产各车间主任、班组长 1.年龄要求:28岁以上 2.性别要求:男 3.婚姻要求: 不限 4.籍贯要求:不限 5.学历要求:专科以上学历 任职资格 6.经验要求:同行业管理工作5年以上 7.其它要求:无不良记录 1、仓储部成品库。成品库根据计划单和库存情况给生产部下达生产计划, 生产部保证按时保质保量完成。 2、仓储部原料库。生产部根据生产计划到原料库领料...

生产部部长岗位职责28140
生产部部长岗位职责28140 岗位职责说明书 本人岗位名称 生产部部长 所属部门名称 生产部 直接上级岗位名称 副总经理 直接下级岗位名称 生产各车间主任、班组长 1.年龄要求:28岁以上 2.性别要求:男 3.婚姻要求: 不限 4.籍贯要求:不限 5.学历要求:专科以上学历 任职资格 6.经验要求:同行业管理工作5年以上 7.其它要求:无不良 记录 混凝土 养护记录下载土方回填监理旁站记录免费下载集备记录下载集备记录下载集备记录下载 1、仓储部成品库。成品库根据计划单和库存情况给生产部下达生产计划, 生产部保证按时保质保量完成。 2、仓储部原料库。生产部根据生产计划到原料库领料,原料库准确及时 发货。 3、质量管理部。质量管理部负责对生产过程的质量情况进行监控和指导,对接部门 保证生产部生产过程中符合GMP要求,符合客户要求。 4、财务部。对生产部上报的产量工资、考核工资进行审核。 5、综合管理部。将所需人员、 培训 焊锡培训资料ppt免费下载焊接培训教程 ppt 下载特设培训下载班长管理培训下载培训时间表下载 需求报综合管理部,综合管理部根据 需求安排相关工作。 1、试用期人员留用权。本部门人员调配权。主管任免建议权。本部门人 员考核权。部门内部人员奖惩权。 职 权 2、本部门产量工资、加班工资的初步计算、本部门绩效考核权。 汇报对象 总经理、副总经理 汇报要求 1 质量事故。设备故障。设备申购。新生产工艺的试验及技术 汇报内容 革新。 汇报方式 当面汇报、电话汇报、短信汇报、邮件汇报 职责概述:建立符合生产需要的组织架构和规章制度, 设计 领导形象设计圆作业设计ao工艺污水处理厂设计附属工程施工组织设计清扫机器人结构设计 满足生产增长需要的流程及其他配套措施。 工作目标:组织架构、规章制度、流程完备,符合企业发展需要,制度执行情况。 1(建立符合生产需要的组织架构和规章制度。 工作 职 2(设计满足生产增长需要的流程及其他配套措施。 任务 责 分解 一 3(贯彻、推动部门执行组织架构和规章制度、流程。 考核要点 组织架构、规章制度、流程完备,是否能提高产能。 职责概述:生产计划编制执行监督,计划完成的及时性。 工作目标:计划完成及时率100%,合格率100%。 1( 生产计划的合理安排及人员、物料、设备的调配,保证生产计划在仓 储部下达的生产计划完成时间范围内完成。 职 工作 责 2( 产品质量的过程控制,从生产的每一个工序设置质量控制关,保证不任务 二 合格的半成品不流入下一工序,从而保证产品质量合格率100%。 分解 3(日常工作中重视提高员工的质量意识,组织并配合质量管理部的质量培 训。 考核要点 1、计划完成及时率 2、产品合格率 职责概述:生产过程中的物料控制、成本控制。 工作目标:执行生产物料控制流程,不断降低生产成本。 职 责 工作 1(生产过程中通过严格遵循物料控制流程的要求进行整个流程的物料控 三 任务 制,严格控制投入产出比率,降低损耗率。 2 分解 2(物料控制单据及时提供给财务部,作为成本计算的依据。 考核要点 物料控制,成本控制。降低实际物料损耗率。 职责概述:生产过程中的质量控制。 工作目标:成品100%合格。 职 1. 掌握领料、生产各环节中产品的质量状态。 工作 责 任务 2. 各环节质量问题及时解决。 四 分解 3、GMP工作的实际实施。 考核要点 成品合格率。现场质量管理落实情况。 职责概述:监督指导设备维修与保养。 工作目标:设备保养到位,设备故障对生产造成的影响低于2天/月。 职 1(负责督促检查设备员定期给设备进行维护与保养。 工作 责 任务 2(安排并参与改造现有设备提高设备的利用率。 五 分解 3(保证设备的正常运转。 考核要点 1、日常保养记录 2、设备故障停机时间 职责概述:安全生产。 工作目标:无安全事故。 职 1. 负责制定生产部的安全制度,负责培训各机台操作按照安全规程进行。 工作 责 任务 2. 督促检查车间主任对车间的安全巡查,及时发现隐患并处理,无法处六 分解 理的及时上报公司。 考核要点 1、安全隐患的例行检查 2、安全事故次数及危害 职责概述:部门内部管理。 3 工作目标:保证出勤率,培养技术骨干。内部管理有序,形成良好地部门氛围,完成 工作任务。 职 1(生产现场管理工作。 责 2.各车间工作分配,各车间工作安排的临时调度。 七 工作 3(贯彻执行公司老带新、师带徒的人员培养机制,配合公司质量、制度培 任务 训工作,指导员工提高工作效率。 分解 4(制定公正、合理的计件单价、考核方式,提高员工工作积极性,配合公 司绩效考核的推进。 考核要点 工作任务的完成情况。 4 下面为附送 毕业论文 毕业论文答辩ppt模板下载毕业论文ppt模板下载毕业论文ppt下载关于药学专业毕业论文临床本科毕业论文下载 致谢词范文~不需要的可以编辑删除~谢谢~ 毕业 论文 政研论文下载论文大学下载论文大学下载关于长拳的论文浙大论文封面下载 致谢词 我的毕业论文是在韦xx老师的精心指导和大力支持下完成的,他渊博的知识开阔的视野给了我深深的启迪,论文凝聚着他的血汗,他以严谨的治学态度和敬业精神深深的感染了我对我的工作学习产生了深渊的影响,在此我向他表示衷心的谢意 这三年来感谢广西工业职业技术学院汽车工程系的老师对我专业思维及专业技能的培养,他们在学业上的心细指导为我工作和继续学习打下了良好的基础,在这里我要像诸位老师深深的鞠上一躬!特别是 5 我的班主任吴廷川老师,虽然他不是我的专业老师,但是在这三年来,在思想以及生活上给予我鼓舞与关怀让我走出了很多失落的时候,“明师之恩,诚为过于天地,重于父母”,对吴老师的感激之情我无法用语言来表达,在此向吴老师致以最崇高的敬意和最真诚的谢意! 感谢这三年来我的朋友以及汽修0932班的四十多位同学对我的学习,生活和工作的支持和关心。三年来我们真心相待,和睦共处,不是兄弟胜是兄弟!正是一路上有你们我的求学生涯才不会感到孤独,马上就要各奔前程了,希望(,请保留此标记。)你们有好的前途,失败不要灰心,你的背后还有汽修0932班这个大家庭! 最后我要感谢我的父母,你们生我养我,纵有三世也无法回报你们,要离开你们出去工作了,我在心里默默的祝福你们平安健康,我不会让你们失望的,会好好工作回报社会的。 致谢词2 在本次论文设计过程中,感谢我的学校,给了我学习的机会,在学习中,老师从选题指导、论文框架到细节修改,都给予了细致的指导,提出了很多宝贵的意见与建议,老师以其严谨求实的治学态度、高度的敬业精神、兢兢业业、孜孜以求的工作作风和大胆创新的进取精神对我产生重要影响。他渊博的知识、开阔的视野和敏锐的思维给了我 6 深深的启迪。这篇论文是在老师的精心指导和大力支持下才完成的 感谢所有授我以业的老师,没有这些年知识的积淀,我没有这么大的动力和信心完成这篇论文。感恩之余,诚恳地请各位老师对我的论文多加批评指正,使我及时完善论文的不足之处。 谨以此致谢最后,我要向百忙之中抽时间对本文进行审阅的各位老师表示衷心的感谢。 开学自我介绍范文:首先,我想说“荣幸”,因为茫茫人海由不相识到相识实在是人生一大幸事,更希望能在三年的学习生活中能够与大家成为好同学,好朋友。其次我要说“幸运”,因为在短暂的私下接触我感觉我们班的同学都很优秀,值得我学习的地方很多,我相信我们班一定将是团结、向上、努力请保留此标记。)的班集体。最后我要说“加油”衷心地祝愿我们班的同学也包括我在内通过三年的努力学习最后都能够考入我们自己理想中的大学,为老师争光、为家长争光,更是为了我们自己未来美好生活和个人价值,加油。哦,对了,我的名字叫“***”,希望大家能记住我,因为被别人记住是一件幸福的事~~ )查看更多与本文《高中生开学自我介绍》相关的文章。 7
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