工伤保险MATCH_
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_1714359322334_01目的为增强员工的安全生产意识，
规范
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工伤报险程序，最大限度地降低公司和员工的工伤事故风险，特制定本
制度
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。2适用范围本制度适用于公司所有员工的工伤保险管理。3工伤的界定员工有下列情形之一的，应当认定为工伤：在工作时刻和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。工作时刻前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或扫尾性工作受到事故伤害的。在工作时刻和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。患职业病的。因工外出期间，由于工作原因受到伤害或发生事故下落不明的。在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。员工有下列情形之一的，视同工伤：在工作时刻和工作职位，突发疾病死亡或在48小时之内经抢救无效死亡的。在抢险救灾等保护国家利益、公共利益活动中受到伤害的。职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。职工有前款第项、第项情形的，依照本条例的有关规定享受工伤保险待遇；职工有前款第项情形的，依照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金之外的工伤保险待遇。职工符合本制度第条、第条的规定，可是有下列情形之一的，不得认定为工伤或视同工伤：故意犯法的。醉酒或吸毒的。自残或自杀的。4责任划分各车间、部门负责本部门工伤员工的救护组织、现场保护，事故上报相关部门和领导，救治费用垫付、后期医治借款手续办理、工伤员工住院期间的陪护，事故的调查、分析、处置和24小时内出具厂级事故分析报告。负责本部门参保人员名单的提供、更新。负责提供事故分析报告、事故发生详细通过、报险所需的各类
证明
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及单据。安全生产部负责事故现场的救护组织、现场勘探、上报公司领导、事故的调查、分析、处置和出具公司级事故分析报告。负责协助厂内交通、火灾事故的调查分析和处置工作。总领导工作部负责厂内交通、火灾事故现场的救护组织、现场勘探、上报公司领导、事故的调查、分析、处置和出具公司级事故分析报告。负责协助工伤事故的调查分析和处置工作。负责参与工伤事故现场的抢救及简单处置、救护车辆的正常运行。负责办理员工投保、名单更新。负责受伤员工的就医、转院等医疗管理及出院后保险理赔、评残、安置、复工的管理。
浙公网安备 33021202002483