质虽之星推荐
表
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姓名年龄性别职称岗位推荐奖项质量之星评选条件得分1维护公司信誉和全局利益,对违反不符合质量管理体系文件和质量规章
制度
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等情况予以制止的员工,视具体情况给予15分以内奖励。2对发现重大质量隐患、重大质量问题改善、防止重大质量事故的发生及解决人员,视避免实际损失的大小,按15分一30分给予奖励。3在当月生产中多次发现并反馈外协件质量问题,给予15分以内奖励。4为公司利益不计个人得失,对本职工作兢兢业业,在提高产品质量方面起到带头作用的员工,视具体情况给予10分以内奖励。5尊重领导、服从安排,工作认真、积极主动、任劳任怨,能出色地完成本岗位及公司安排的其他工作任务;积极要求进步,积极参与公司组织
培训
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和活动者,视具体情况给予10分以内奖励。6严格遵守质量、安全生产
规章制度
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,严格按本工种的操作规程标准操作,基本功扎头,技术过硬;无质重安全事故、无违早
记录
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、无违早处罚记录、无工伤记录,视具体情况给予10分以内奖励。7创造性地开展工作,提出有关改进质量的合理化建议并被公司米纳,实施后取得显著成效的员工,视具体情况给予10分以内奖励。总计评选得分:推荐理由(具体优秀事迹,500字以内):所属班组推荐意见:签字:年月日评审工段审核意见:签字:年月日专项负责人评选意见:签字:年月日部门领导评选意见:签字:年月日