员工假期申请
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人力资源部联编号[]年第号姓名:部门:职务:请假种类:口事假口婚假*□产假*口带薪休假口病假*口丧假*(直系口旁系口)口调休(需有同等时间加班记录)□其它()请(休/调)假日期请(休/调)假天数备注
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起止注:有关请假手续及规则请参阅公司
管理制度
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之〈〈员工假期规定》,带*假期必须附上有效证明文件。员工签名/日期:部门经理签名/日期:版块总经理签名/日期:人力资源部经理签名/日期:董事长意见:总经理意见:员工假期申请表部门联编号[]年第号姓名:部门:职务:请假种类:口事假口婚假*□产假*口带薪休假口病假*口丧假*(直系口旁系口)口调休(需有同等时间加班记录)□其它)请(休/调)假日期请(休/调)备注说明起止假大数注:有关请假手续及规则请参阅公司管理
制度
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之〈〈员工假期规定》,带*假期必须附上有效证明文件。员工签名/日期:部门经理签名/日期:版块总经理签名/日期:人力资源部经理签名/日期:总经理意见:董事长意见:合同是当事人或当事双方之间设立、变更、终止民事关系的
协议
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。依法成立的合同,受法律保护。广义合同指所有法律部门中确定权利、义务关系的协议。狭义合同指一切民事合同。还有最狭义合同仅指民事合同中的债权合同。〈〈中华人民共和国民法通则》第85条:合同是当事人之间设立、变更、终止民事关系的协议。依法成立的合同,受法律保护。〈〈中华人民共和国合同法》第2条:合同是平等主体的白然人、法人、其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。婚姻、收养、监护等有关身份关系的协议,适用其他法律的规定。⑵合同(Contract),又称为契约、协议,是平等的当事人之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。合同作为一种民事法律行为,是当事人协冏一致的广物,是两个以上的意思表示相一致的协议。只有当事人所作出的意思表示合法,合同才具有国家法律约束力。依法成立的合同从成立之日起生效,具有国家法律约束力⑴