深圳麦田猎头公司www.m-talent.com麦田猎头对简历照片的建议 照片不需要费太多精力准备，并不代表所有的用人单位都不重视外貌。有些职位比如文秘、公关、销售，对外貌还是有一定要求的。但这种要求并不是所谓国色天香、玉树临风，而是端庄、整洁、大方。如果求职者的艺术照片把自己拍成大美女、大帅哥，也有可能引起猎头的兴趣，毕竟美总是令人向往的。但前提是你对自己的容貌要有绝对的自信，如果猎头因猎奇心态注意了你，但见面之后大失所望，恐怕结果会更糟。而且，一旦因“诚信”二字引起人力资源管理人士的反感，起码在他这里是很难翻身。 一家民营外贸公司的老总向记者介绍过他们公司的选人策略：简历是求职者和公司见的第一面，在挑选简历的时候，这家公司对人事部门有这样的要求：要挑“卖相”好的。公司的总经理说，现在的求职者都会在自己的简历里附上自己的照片，公司的人事部门在挑选简历的时候，肯定是先看“学校”、“专业”这两个硬性的指标，当这两个指标都符合了公司的要求以后，那就要看照片了。 深圳麦田猎头提醒您拍简历照片注意事项 1、精神焕发，不要萎靡不振。 2、整洁的发型很重要，避免蓬头垢面。 3、照片尽量与自己的气质相符，不要有太大差距。 4、服装尽量挺括，不要皱痕明显。 5、对照片重视不等于艺术照片。 6、一定是近照，不要把大一求学时的照片拿出来。 推荐文章：与猎头打交道的学问·麦田猎头：世界500强选人潜规则·"微猎头"VS"微博简历"·麦田猎头：国企与外企的差异有哪些？·麦田猎头：公司完美了，要你干嘛？·麦田猎头：猎头为什么给我打电话·麦田猎头谈跳槽：最重要是选对方向·麦田猎头的猎头之道·麦田猎头：给猎头顾问的三个忠告·麦田猎头：春节跳槽理由大盘点·优秀猎头顾问的十项修炼·麦田猎头：如何做出“秒杀”猎头、HRD的简历电话：+8675582772878电子邮箱：hr@m-talent.com
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