西盟县人民医院

西盟县人民医院西盟县人民医院 --------------------------可以编辑的精品文档，你值得拥有，下载后想怎么改就怎么改--------------------------- ========================================================== 西盟县人民医院“万民医师下乡支援农村卫生工程” 项目管理工作方案为认真落实卫生部、财政部、国家医院管理局《万民医师下乡支援农村卫生工程实施方案》，规范和加强我院对“万民医师下乡支援农村卫生工程”项目的管理，确保项...

西盟县人民医院 --------------------------可以编辑的精品文档，你值得拥有，下载后想怎么改就怎么改--------------------------- ========================================================== 西盟县人民医院“万民医师下乡支援农村卫生工程” 项目管理工作方案为认真落实卫生部、财政部、国家医院管理局《万民医师下乡支援农村卫生工程实施方案》，规范和加强我院对“万民医师下乡支援农村卫生工程”项目的管理，确保项目的完成，结合我院的实际情况而制定: 一、成立“万名医师支援农村卫生工程”管理领导小组。组长: 李元荣(院长) 副组长: 查梅花(业务副院长) 魏大校(党支部书记) 成员: 罗瑾(纪监组长、办公室主任) 许权(医务科主任) 郑红(护理部主任) 鲁凤荣(内儿科主任) 王文惠(外产科主任) 许雪梅(急诊科主任) 职责: 领导小组负责协调医院结对帮扶全面工作，定期向相关部门报告对口支援工作情况，安排接收支援单位医务人员来院生活情况;各成员科室为责任部门，在组长和副组长的领导下负责安排派驻医务人员在医疗、教学工作等 --------------------------可以编辑的精品文档，你值得拥有，下载后想怎么改就怎么改--------------------------- ========================================================================== --------------------------可以编辑的精品文档，你值得拥有，下载后想怎么改就怎么改--------------------------- ========================================================== 的开展情况，并按时汇报。二、管理范围。云南省“万名医师支援农村卫生工程”项目派驻医师三、管理办法 : 派驻期间严格遵守医院各项规章制度，按正常工作时间上下班，参于各科室的门诊诊疗和病室工作。四、派驻人员按计划，实施以下几项工作: 1、根据专业对口，支援医师参于临床一线，进行上级医师查房、会诊，参于手术示教、危重病人的抢救和疑难病人、死亡病例的讨论。据我院普外科、妇产科、内科医疗技术较落后情况，要求支援医院在这些科室的人才培养、技术培训方面给予大力帮助，对低年资医生手把手带教，与高年资医师相互探讨临床工作经验，使医护人员的业务水平得到了提高。 2、组织CT、DR阅片，落实阅片制度，规范检查报告书写。各临床科以学科专业单位分别组织医师阅片诊断培训，提高医师阅片诊断水平。 3、开展学术讲座。支授医师根据学科专业，分别以科室为单位结合临床特点，组织学术专题讲座每月1—2次和帮助医务人员的“三基”培训。五、考评方法 --------------------------可以编辑的精品文档，你值得拥有，下载后想怎么改就怎么改--------------------------- ========================================================================== --------------------------可以编辑的精品文档，你值得拥有，下载后想怎么改就怎么改--------------------------- ========================================================== 1、考评内容包括德、能、勤、绩，重点考核派驻医师的德才表现和完成本职情况、履行岗位职责所取得的业绩。 2、考核等次按四项考核积分，定为优秀、称职、基本称职、不称职。优秀:四项考核总分90分(含90分)以上称职:四项考核总分75-90分以上基本称职:四项考核总分60-75分以上不称职:四项考核总分60分以下或派驻期间有以下情况之一者，均定为不合格: (1) 违反国家法律法规和党纪党规。 (2) 受过以上处分。 (3) 发生二级(含二级)以上医疗事故，负主要责任者。 (4) 在派驻期间因事假或病假原因离开派驻单位累计三个月以上。 (5) 在派驻期间无故不上班累计超过10天。 (6) “德”项得分不满10分。附:考核指标及评分标准 --------------------------可以编辑的精品文档，你值得拥有，下载后想怎么改就怎么改--------------------------- ========================================================================== --------------------------可以编辑的精品文档，你值得拥有，下载后想怎么改就怎么改--------------------------- ========================================================== 西盟县人民医院 2012年1月 --------------------------可以编辑的精品文档，你值得拥有，下载后想怎么改就怎么改--------------------------- ==========================================================================

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