北京青年政治学院劳动用品发放
管理办法
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(修订)
劳动防护用品的发放,是保障职工在生产、工作过程中安全与健康的一种辅助性措施,而不是一般性的福利待遇,应根据工作需要,按不同工种,以及不同的劳动条件,发给职工相应的个人劳动防护用品。为了正确地使用和更合理地发放个人劳动防护用品,结合我院具体情况拟定出我院有关劳动防护用品的发放原则,范围及具体管理办法。
一、劳动防护用品的发放范围及对象
1.固定工;
2.
计划
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内一年以上的合同工;
3.专职从事符合发放劳动防护用品工种工作的干部;
4.从事较危险、有污染或严重磨损而可能引起外伤作业人员;
5.凡接触有毒、有放射性、腐蚀性物质,对皮肤有感染作业的人员;
6.经常从事室外作业或高温、低温作业的人员。
7.短期临时工,工作中采取借用办法,使用更替下来的旧工作服。
8.脱离原享受劳保待遇的工作岗位的人员,自调离原岗位起,停发劳动防护用品。
二、劳动防护用品发放
标准
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1.炊事员:每人每三年发放白涤卡长袖上衣、白涤细布短袖上衣、蓝涤卡裤子各一件;每二年发白涤细布工作帽两顶;每年发白棉布长围裙一条;四年发一双胶雨鞋;每半年发一条毛巾;两个月发一袋洗衣粉;每个月一条肥皂。
2.汽车司机:每人每三年发放涤卡工作服一套;三年发胶雨鞋一双;每五年一件棉布大衣;四年一付眼镜,一付皮手套;半年一条毛巾;一季度两付手套,一袋洗衣粉;一个月一条肥皂。
3.医务人员:每人发放白涤细布大褂两件,白涤细布帽子两顶,每三年更新一次,半年一条毛巾,一季度一袋洗衣粉,两个月一个口罩,每月一条肥皂。
4.电工、木工、水暖工:每人发放涤卡工作服一套,每三年更新一次,棉布大衣一件,每六年更新一次,水暖工四年一双胶雨鞋,八年一套雨衣、雨裤,电工三年一双绝缘鞋,两年一付绝缘手套,半年一条毛巾,一季度一袋洗衣粉,一付线手套,一个月一条肥皂。
5.清洁工:每人发涤卡工作服一套,每三年更新一次。四年一双胶雨鞋,
室外作业人员夏季发草帽一顶,冬季棉帽一顶。其它每年发白涤细布帽一项,半年一条毛巾,两个月一袋洗衣粉,一个月一条肥皂,室外作业人员夏季另发塑料雨衣一件,冬季棉布大衣一件,使用期限五年。
6.绿化工、花工:每人发涤卡工作服一套,每四年更新一次。四年一双雨鞋,每年一顶细布帽,夏季发草帽一顶,半年一条毛巾,一季度两付线手套,一袋洗衣粉,每月一条肥皂。
7.锅炉工、茶炉工:每人发棉布工作服一套,每两年更新一次,五年一件棉大衣,锅炉工每月一付帆布手套,茶炉工每月一付线手套,四年一双胶雨鞋,半年一条毛巾,两个月一袋洗衣粉,一个月一条肥皂。
8.采购员:每人发绦卡工作服一套,每四年更新一次,五年一件棉大衣,一件雨衣,一双胶雨鞋,半年一条毛巾,一季度一付线手套,一个月一条肥皂。
9.保管员、服务人员:每人发蓝大褂一件,每三年更新一次,一年一条毛巾,一季度一袋洗衣粉,一条肥皂。
10.图书出纳员、资料员、收发员:每人发蓝大褂一件,每三年更新一次,每年一条毛巾,半年两袋洗衣粉,一季度一条肥皂。
11.电话机务员、话务员:每人每四年发蓝大褂一件;每半年毛巾一条,洗衣粉一袋;每季度肥皂一条。
三、劳动防护用品的管理
1.发放配备劳动防护用品和清洁卫生用品,必须依据本办法,不得任意扩大发放和配备范围,增添项目,缩短期限或提高标准。
2.凡享受劳动防护待遇人员都应认真保管好劳保用品,在使用期间出现丢失、损坏者一律不补,更换劳保用品一律以旧换新。
3.调离学院或离开劳保岗位,需将劳保用品交回后,方可办理调离手续。
4.凡享受个人卫生用品的人员,不得再占用同类公用卫生用品。
5.凡享受个人卫生用品的,若休假超过十五天者,减半供应当月卫生用品,休假超过二十五天以上者,停发当月卫生用品。
6.寒假期间,停发卫生用品,因工加班者除外。
7.领卫生用品,当季度有效、过期不再补发。
8.劳动防护用品的采购,保管和发放均由后勤处负责,购买劳保用品须到指定劳保商店,个人不得私自购买用品,否则不予报销。
9.凡配备公用劳保部门,应设专人负责保管并建立使用登记
制度
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10.各单位如需自行购置劳动防护用品,需经院主管领导批准,并严格按有关劳保规定执行。
浙公网安备 33021202002483