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班级量化考核班级量化考核班级量化考核共有四部分组成,第一部分为日常管理量化考核(占60%),第二部分为公寓管理量化考核(占40%),前两部分合计为班级量化考核,三、四部分为量化考核之外的纪律处分减分及获得荣誉加分,所减、加分数计入各自量化考核之内。一、日常管理量化考核(一)、集会及两操1、不参加集会、旷操:—5分/项;2、迟到、早退:—1分/项;3、两操及集会秩序差:—1分/项(包括站姿、动作、打闹、讲话等);(二)、自习4、旷自习:—5分;5、迟到、早退:—1分/项;6、喧哗、打闹:—1分/项;7、随意走动:—1分;(三)、...

班级量化考核
班级量化考核班级量化考核共有四部分组成,第一部分为日常管理量化考核(占60%),第二部分为公寓管理量化考核(占40%),前两部分合计为班级量化考核,三、四部分为量化考核之外的纪律处分减分及获得荣誉加分,所减、加分数计入各自量化考核之内。一、日常管理量化考核(一)、集会及两操1、不参加集会、旷操:—5分/项;2、迟到、早退:—1分/项;3、两操及集会秩序差:—1分/项(包括站姿、动作、打闹、讲话等);(二)、自习4、旷自习:—5分;5、迟到、早退:—1分/项;6、喧哗、打闹:—1分/项;7、随意走动:—1分;(三)、班务日志8、未及时上交:—2分;9、未按要求填写:—5分;10、未附假条:—1分;(四)、主 快递公司问题件快递公司问题件货款处理关于圆的周长面积重点题型关于解方程组的题及答案关于南海问题 班会、班会、班委及支部会11、主题班会要有组织、有计划按时召开,准备工作要充分,并做好会议记录,会后要认真落实、 总结 初级经济法重点总结下载党员个人总结TXt高中句型全总结.doc高中句型全总结.doc理论力学知识点总结pdf ,达到预期效果,每月不得少于一次:—5分:12、班会应结合班级实情召开,并做好记录,每月不得少于一次:—5分;13、班委会及支部会每月不得少于一次,记录要详实:—5分;(五)、卫生14、未在指定时间内清扫:—5分;15、环境卫生清扫不彻底:—1分;16、教学楼内每处不净:—1分(包括地面、墙面、窗台、玻璃、暖气片等);17、教室内每件物品摆放不齐:—1分(桌椅、窗帘、清扫工具、讲台内等);18、教室内随意张贴:—1分;19、清扫后未留人待查:—1分;20、教室无人明灯、未锁门:—2分(1,1);21、晚自习后,不关窗:—1分;22、除矿泉水外,教学楼内禁止带其他任何饮品及食品:—1分/项(包括实训楼、培训楼、图书馆、办公楼等教学区域);(六)、常规纪律管理23、不穿校服:—2分(1,1);24、教学区域穿鞋托:—1分;25、不戴标志牌:—1分;26、发型不符合要求、带饰物:—3分(2,1);27、教室内接打手机:—2分(同时予以没收,送交年级长);28、教学区域内大声喧哗、打闹:—1分;29、教学楼内进行体育活动(球、棋、牌等):—1分/项;30、随地吐痰、乱扔杂物:—3分(2,1);31、不文明就餐:—1分;32、违反电视 管理规定 工会经费管理规定网络安全管理规定设计变更管理规定工程设计变更管理规定设备使用管理规定 :—1分;33、教室内坐姿不端:—1分;34、校园内禁止吃瓜子、口香糖:—2分/项;35、学生的指甲不能过长,女生不能涂指甲:—1分/项;二、公寓管理量化考核(一)、卫生36、个人内务不净、不整齐、不统一:—1分/项;37、不叠被:—2分;38、宿舍楼内每处卫生不净:—1分(包括门、窗、衣柜、暖气、地面、墙面等);39、寝室内物品摆放不整齐、不统一、乱挂衣物等:—1分/项;40、在墙上、衣柜上随意张贴、钉钉子挂物:2分/项;41、室内或对应走廊堆放垃圾:—3分/项;42、室内有异味:—1分;43、严禁将装有食物的餐具或煮熟的方便面带入寝室内就餐:—2分;(二)、纪律44、进入宿舍不佩戴标志牌,床头未挂标志牌:—1分/项;45、熄灯就寝后,洗漱、窜寝、喧哗打闹影响他人休息:—2分/项;46、不按时起床、离寝:—2分/项;(三)、安全47、离开寝室未锁门、锁柜:—3分(2,1);48、寝室内发现烟蒂、烟盒、打火机:—1分/个;49、无故晚归、查寝时冒名顶替、私自留宿他人、乱动消防器材或电器设备、点蜡烛、损坏公物(除按价赔偿外),上述各项一经发现,要给予通报批评或纪律处分;三、学生纪律处分的扣分标准50、通报批评10分;警告15分;严重警告20分;记过25分;留校察看30分;四、学生获得荣誉的加分标准51、受到学校通报表扬:+3分/次;点名表扬:+2分/次;52、受省市命名表彰:+10分;53、拾金不昧,视价值大小:+0.5~3分;54、凡获月文明寝室:+1分/人,寝室长:+1.5分;55、积极参加学校及班级组织的各项活动,表现良好:每月+1分/人(注:在当月内旷课、旷操、旷集会一次或未参加班会及班级组织的活动一次者,不得此分);56、获校级各类比赛第一名:+2分;第二、三名:+1分;第四~六名:+0.5分;优秀奖:+0.3分;57、获市级以上各类比赛第一名:+5分;第二、三名:+3分;第四~六名:+2分;优秀奖:+1分;58、有正义感,有大局观念,对不良行为勇于揭发、检举,维护学校、班集体和他人利益,表现突出:+5~10分;59、学生会、团委、班委、支部成员,视其工作态度及工作业绩:+1~3分/人;60、未担任学生干部,但关心集体,为班级建设献计献策,在各项活动中表现积极,经班委会提议, 班主任 高三班主任计划七年级班主任计划初中七年级班主任计划初二班主任计划高一班主任计划 审核批准:+1~2分(此分仅限班级人数的10%)本《班级量化考核》的解释权属学生科。大连电子学校学生科2007年元月关于班级量化考核的补充规定为进一步强化对班级学生量化考核的力度和透明度,做到科学、精细、有效管理,从而达到公平、公正、公开的原则,现对班级量化考核做如下补充规定:1、加强对学生干部平时工作的监督考察,坚持每周例会 制度 关于办公室下班关闭电源制度矿山事故隐患举报和奖励制度制度下载人事管理制度doc盘点制度下载 ,定期组织学习量化考核的实施办法,使其做到坚持原则,有据可依;2、负责检查的学生会各部门,将每天量化考核结果分别按年级并依班级次序汇总制表,一式二份,并于当天下午4:30分前,交给各部门主管老师,主管老师审核签字后,分别转交学生会办公室(当天的量化考核时间为前一天下午3:00以后至当天下午3:00前);3、学校为参加量化考核的学生干部发放《工作记录本》,学生干部必须按记录本的内容认真填写,履行好自身职责,该记录本不得撕毁、涂改、转借,只限本人使用并妥善保管好;4、各部门主管老师,每周一下午4:00检查一次本部门学生干部上周量化扣分记录,及时掌握、了解本部门干部工作情况;5、学生会办公室将当日量化考核的最终结果,于次日晨检期间,送交各班主任,以便于班主任及时知晓班级情况;6、班级如发现量化考核结果有误,就写明申请材料,班主任签字统一交学生会办公室,学生科定期汇同学生会有关部门,对各班级的申请材料进行讨论,并最终做出终结决定,由学生科科长签字后,较交给学生会办公室,计入下一周班级量化考核,予以纠正;7、各班主任及各级学生干部应严肃认真遵守量化考核的相关规定,任何人无权干涉、更改量化考核扣分记录,学校一经发现有类似行为,对相关的班级、个人要通报批评;对学生干部要停职检查并给予纪律处分。大连电子学校学生科2006年9月
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