【网鱼网咖规章制度】网咖规章制度网咖规章制度网咖规章
管理制度
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所有员工，均以提高网吧经济效益为目的，促进网吧快速发展为目标。特制定以下规章制度：1．上班人员不得做与工作无关的事情，上班不得聚在一起聊天,接打私人电话不得超过5分钟。2．员工会员卡未经管理人员
许可
商标使用许可商标使用许可商标使用许可商标使用许可商标使用许可
转让他人使用，包括内部员工在内。3．网咖只剩5台空机时仍用员工会员卡上网的,必须自觉下机,4．内部员工不得私自进入收银台、吧台,如发现类似情况，当班收银员一并处罚，特殊情况除外5．上班时间没有按照公司要求配带工号牌上班，上班不得穿拖鞋、保持衣冠整洁。6．上班时间不得私自外出，未经上级许可，不允许替班换班，需要外出要向管理人员请假，经允许后才可以外出。请假外出不得超过1小时7．拾到客人物品时要及时上交，保持良好的品德习惯,如发现拾到物品不上交，有损公司声誉的直接开除，不结算工资。8．工作时间内不得吃零食，不得在网吧大声喧哗。9．员工不得私自解锁上机。10．上班时间不得看报纸、杂志、打瞌睡、玩手机等。11．与下一班交接班时，应检查卫生、设备情况，并做交接记录，如有发现设备丢失，由当班人员全额赔偿。12．东西未按照要求摆放整齐（鼠标应放在右边，耳麦应挂起来，椅子和键盘应推进去，餐牌、显示器要按要求摆好，做到整齐统一，桌面整洁）13.巡场时应注意桌面杂物要及时清理，地板有烟头杂物要及时处理。通风的风机、空调、窗帘要根据需要开关。空调规定调到26度..14．后门垃圾袋要及时更换。15．上班时间禁止长时间站在顾客后面观看16．上班时间禁止当班员工坐在一起同时休息，巡场时应分开,不得聚在大厅私聊。17．禁止他人私自操作收银台、吧台电脑，更改服务器设置，出现问
题
快递公司问题件快递公司问题件货款处理关于圆的周长面积重点题型关于解方程组的题及答案关于南海问题
由收银员吧员负责。18．工作场所禁止吸烟，上班时不允许吃口香糖，上班前或工作时不充许喝酒。19．内部员工不得私自支取收银或吧台现金或借出给他人20．凡员工不得私带公司物品外出（因公经理允许除外），否则以偷窃行为论处。21．收银在工作时没有使用礼貌用语或对客人不理不采，态度冷淡，情节严重者开除22．吧台商品、零钱或点卡库存接近零时，应及时进货或向财务反映23．收银员、吧员上班不得上网。24．早班收银员没有应及时把报纸夹好放在规定的位置。25．泄露商业机密或营业金额，使公司遭受损失，情节严重的开除不结算工资。网咖考勤制度服务员收银员早班：08：00~16：00早班：08：00~20：00晚班：16：00~23:00晚班：20：00~08：00保洁员a班：07：30~09：30B班：07：30~12：3012：30~18：0018：00~21：00按季节上班下班时间适当调整~另行
通知
关于发布提成方案的通知关于xx通知关于成立公司筹建组的通知关于红头文件的使用公开通知关于计发全勤奖的通知
交接班时间为半小时，由二班人员共同打扫网吧卫生，并由领班、主管检查卫生打扫情况，同意后方可下班。1．每班提前5分钟进行交接班准备，迟到半小时内按扣罚10元，半小时以上~1小时内扣罚30元，超过1小时按旷工处理，如因迟到而当天未到者，扣除奖金。旷工三天按自动离职处理。如有连续迟到情节严重者扣除当月奖金或辞退。2．不允许代他人打卡，发现一次双方各罚50元。网咖卫生管理制度1．收银台卫生
标准
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：交接班前，当班人员应整理好桌面为交接班做好准备；交接班后，由当班人员清理吧台卫生，吧台不准堆放与网吧经营无关的物品，桌面、抽屉、杂物柜应保持整洁。电脑、打印机不得有明显灰尘，冰柜冰渣要定时清洗处理。员工私人物品应摆放在指定位置，不得随意乱放。吧台桌面有明显污渍的地方应及时清理2．门窗、楼梯、过道等卫生标准：地面、墙角、门框、玻璃窗、地面如有杂物应于5分钟内打扫干净，楼梯应每日打扫。3．电脑桌卫生标准电脑桌面于客人下机后打扫，不能在下一个客人上机时仍未清理好。烟头、烟灰应于5分钟内打扫，显示器、键盘、鼠标不能留有明显污渍。4．厕所卫生标准：厕所应保持无明显异味，当班员工必须每隔1小时巡视一次，门口如有脚印，水渍等。出现以上问题巡视员工应马上通知卫生大姐清理，如大姐未清理应马上通知管理人员，大姐不在当班服务员、网管应主动清理。5．6．窗帘、天花板、风扇卫生标准垃圾筒、烟灰缸卫生标准窗帘、天花板、空调每周进行清洗一次。垃圾筒杂物不应高于洞沿，如垃圾筒已满，应通知卫生大姐于5分钟内清理，大姐未清理应马上通知管理人员；如大姐不在，当班服务员、网管应主动的清理。大姐不在的情况下，当班人员要保持网吧卫生整洁干净。如出现地面卫生脏乱，当班人员应立刻打扫。以上卫生标准，没有达到标准，一次提醒、二次警告、三次罚款50元，除罚款外扣除当月奖金。网咖员工福利1.网咖根据员工表现每月赠送员工上网费用100-200元不等。2.做满半年的老员工每个月基本工资上涨100元。3.做满1年的老员工年底多发一个月工资。4.连续获得3次的优秀员工可申请网咖入股。5.每个员工在规定的节日可获得网咖赠送的节礼。网咖员工奖罚制度网咖全体员工以“团结、务实、勤奋、诚信、热情、高效”为公司宗旨，每位员工应该时刻牢记，员工之间“团结友爱、工作互相促进、生活互相关心”。为了的明天而努力奋斗！1)没有按照网咖规定使用礼貌用语。（20元）2)服务态度不好。与网友发生争执。（50元）3)上班时间未带工号牌上岗。上班穿拖鞋，衣冠不整。（30元）4)上班聊天、上网玩游戏或做上班无关的事。（20元）5)当网友向收银询问上网费用时，收银员没有解释计费方法（20）6)私自让非工作人员进入收银台、吧台的（20）7)内部员工如私自进入收银。（50元）除特殊情况外8)收银员让无关人员操作服务器电脑（50）9)收银员，服务员上班上网（50）10)员工会员卡未经管理人员允许，转让他人使用。（30元）11)操作不当、或工作失误导致设备损坏。（20元）12)如出现网咖硬件丢失。由当班人员照价赔偿13)交接班时，当班员工没有按要求写交接记录的。（30元）14)烟灰缸应及时清理，烟灰缸内烟头不能超过5根，客人下机要马上清理，并按要求将物品摆放整齐的（鼠标应放在右边，耳麦应挂起来，椅子和键盘应推进去，显示器和餐牌放在指定的位置。桌面鼠标键盘不得有明显的污渍）30元15)空调，窗帘，通风机没有按规定的要求开关（20）16)如发现当班员工长时间站在顾客后面（20元）17)上班时间如发现顾客长时间呼叫没人理(2次)（30元）18)提出合理化建议并实施（奖励50-100元不等）19)每月将通过所有员工以投票方式选出优秀员工，最差员工各一名。（优秀员工奖励：200元）20)连续3个月被评选为最差员工，上级决定去或留。
浙公网安备 33021202002483