维护妇女儿童合法权益先进事迹幼儿园妇女儿童工作先进事迹幼儿园妇___童工作先进事迹**县幼儿园女工委在园党政班子的___下，维护女教职工的特殊权益和合法权益，___引导女教职工参与寓教于乐的各项活动，为女教职工创造有利于全面发展和身心健康的工作、生活环境。带领全体女职工发扬“自尊、自信、自立、自强”的新一代女性精神，积极投身幼儿教育教学事业的___发展中，围绕幼儿园的中心工作，大家齐心协力积极开展各项工作，群策群力、全民皆兵，为全面完成幼儿园的工作做出了贡献，发挥女工作用，取得一定的工作成效，先进事迹如下：一、紧跟时代步伐，努力提高女教职工___思想素质我园女工委积极配合行政在加强广大教职工的思想___觉悟、提高自身的素质、积极开展学习“___”和“党的___精神”。坚持以___理论为指导，努力实践“___”重要思想，树立和落实科学发展观，积极贯彻“男女平等”基本国策和“儿童优先”原则，推动《幼儿园教育指导纲要》的实施，进一步加强___，强化职责，整合资源，全面实施妇___童发展规划，推动妇___童事业的新发展。二、抓___，重参与，为女教职工营造良好的工作和生活氛围1．维护女职工的______权利。我园女工委坚持从___上维护女教职工的___权利，___女教职工为幼儿园的___和发展献计献策、提合理化建议，鼓励教代会女代
表
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通过教代会积极参与幼儿园的___管理，发挥好源头维护作用。幼儿园工会女工委员主动了解幼儿园人事、分配
制度
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___动态，及时反映广大女教职工的呼声和共性问题，积极参与教师聘任制实施意见、考核办法和园结构工资等
方案
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的制订，使得我园的人事制度___胜利进行。幼儿园女工委还采用多种形式___女教职工学习《妇女权益保障法》、《幼儿园教育指导纲要》等法律法规，让女教职工提高依法维护自身合法权益的认识。让她们学会保护自己的___权利，劳动权利，合法权益。2．为女教职工做好事、办实事。___女教工的身心健康，建立健全女教职工定期体检和妇女病检查制度，___全体女教职工一年一次的健康体检及一年一次的妇检.发现患病的马上给予___治疗。重视女教职工孕产期，计划生育假期等待遇的落实，为争取她们的权益向有关___提出合理建议。能及时了解女教职工存在的问题，及时向工会汇报配合幼儿园积极给予解决。同时，配合工会开展好各项活动。如：“六一”儿童节为教工子女赠送纪念品；教职工伤、病、丧的补助及慰问。3．女工委积极配合幼儿园工会开展各类活动。以“三八妇女节”为契机___系列活动。___女教职工参加“女性健康知识讲座”；___女教职工___登山比赛；开展“星级教师评选”和“我心中的好老师”的交流活动。___各重大节日教工活动，如“**旦、迎新春”、“五一节”、“庆六一文艺活动”、“教师节”、“国庆节”、“职工冬季运动会”等活动。三、投身教学___，努力提高女教职工的文化素质。1.引导女教师转变教育观念，更新教育内容和教学手段，不断增强创新意识，增大知识储备。通过抓继续教育工作积极支持和鼓励女教师参加各种培训和进修，提高女教师学历层次和业务水平。幼儿园现有女职工27名，占全园职工的98%，其中专任教师15名均为女性，学历达标率为100%。幼儿园定期___专任教师赴___、**等地学习，___保育员参加县里的各项培训。2．鼓励女教师积极参加科研教改不断提高女教师的业务素质和能力。幼儿园工会积极开展“巾帼育人创新”活动，与我县妇联开展的“巾帼文明岗”活动结合起来，以教
书
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育人为核心，鼓励女教师在本职岗位上刻苦学习，勤恳工作，科学育人。通过这些系列的主题活动，培养了女教师竞争、进取，为教育事业努力拼搏，无私奉献的精神。在历年的教师节表彰会上我园共有20多名女教职工获得县级的表彰。教师撰写的论文和教案多次获省、市、县等不同级别奖项。四、坚持以人为本，开展___服务多年来，幼儿园始终坚持“为了孩子的幸福成长”的办园宗旨，以“幸福教育人，教育幸福人”为办园理念，以“健康幸福、自尊自信、包容互助、好奇探究”为培养目标，注重幼儿非智力因素和学习能力、生活能力及个性的培养。在管理上，幼儿园坚持“服务为先，教育为本”的管理思想，实施以人为本的管理模式，运用科学、___的管理方法和手段，充分调动教职工的积极性，营造了干事、创业的和谐氛围。多年来，经过全体教职工的不懈努力，幼儿园成为我县幼儿教育的示范窗口。幼儿园先后获得省级绿色学校、省级巾帼文明岗、市级园本教研示范园、市级卫生先进单位、市级语言文字示范校、市级示范家长学校，县级“园丁杯”金杯奖、县教科研先进___、县级安全工作先进单位等荣誉。回顾过去，我们还存在许多不足，展望未来，我们信心百倍，我们将不断的学习，不断的努力，相信在各级___的关心和支持下，我园女教职工工作一定会在新的一年再上新的台阶。
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