富源县煤炭局2016年度工作情况报告
按照•中共富源县委办公室 富源县人民政府办公室关于印发†富源县2016年度社会评价办法‡的
通知
关于发布提成方案的通知关于xx通知关于成立公司筹建组的通知关于红头文件的使用公开通知关于计发全勤奖的通知
?,富办发„2016?79号,精神～结合煤炭工作实际～现将县煤炭局2016年度工作情况报告如下:
一、基本情况
富源县煤炭局为县人民政府工作部门～参公管理事业单位～内设8个科室～下设15个事业单位。目前全局共有工作人员670名～其中机关40名、15个下属事业单位419名,在职不在编人员211名,。目前全县共有镓地方煤矿95对～其中生产矿井83对、檫新建矿井12对～设计能力2112万吨あ/年、核定能力1295万吨/年、规划酚能力3865万吨/年。今年1至11月犁～共恢复生产44对矿井、恢复建设13 对矿井～生产原煤860万吨～实现产值骰51亿元,预计全年可生产原煤950万核吨～实现产值55亿元。
二、主要做法
,一,依法履职情况。一是认真贯彻上级 会议文件精神。严格履行宪法和法律赋予棺的安全监管职责～加大安全监管检查力度?～切实落实主管部门监管责任～确保责任衬和任务逐级落实到位。二是持续打好安全,攻坚战。把煤矿安全攻坚作为重点～早安吆排、早部署、早落实。加大“五职矿长”扔教育培训～严格矿井复产验收～开展隐蔽削致灾因素普查～深化瓦斯
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综合治理～严打今“三违”行为～推进产业转型升级～通过葆狠抓措施落实～确保攻坚战各项目标任务徵圆满完成。三是严格落实安全包保责任。唿从7月份开始～县局抽调安全监管骨干对糖全县所有生产建设矿井实行驻矿包保监管酾～强化监管检查。11月份～针对岁末年苓初煤矿安全生产特点～又对安全包保工作邃进行全面安全部署～制定下发了•关于深禅入开展安全生产大检查切实抓好安全包保玎工作的通知?～进一步细化了检查内容～芹明确了包保责任。四是高密度开展煤矿安傥全监管检查。进入四季度后～县煤炭局对忝煤矿开展密集型检查～确保检查不留盲区盂、不留死角。安全包保组每周对辖区煤矿紧开展一次全面检查～县局挂钩领导和分局煤局长每周下井检查不少于3次～安全包保贝人员每周下井检查不少于5次。县包保工靴作领导小组办公室每天都对包保人员进行嫩调度～并将调度情况每天下午6时前汇总 上报县委政府。五是扎实开展化解过剩产耧能。按照国家和省市政策要求～制定下发浸了•富源县煤炭行业化解过剩产能实现脱オ困发展实施
方案
气瓶 现场处置方案 .pdf气瓶 现场处置方案 .doc见习基地管理方案.doc关于群访事件的化解方案建筑工地扬尘治理专项方案下载
?～明确了目标任务、时 限要求和责任单位～建立了考核奖惩机制酝和风险应急处臵机制。2016年全县化籀解煤炭过剩产能420万吨～关闭退出矿妪井11对、撤销核准或批复文件8家～目隽前已通过市级验收。六是全力开展煤矿安嶷全监管检查。加大煤矿隐患排查治理力度啡～对隐患整改实行跟踪闭合管理～把重大 隐患消灭在萌芽状态。今年以来县局共组?织开展常规检查11次、
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配合省市抽查1躅6次～共检查煤矿3026矿次～检查工,作点8695个～查出各类隐患1845绠7条～及时整改17074条、限期整改阔1383条～检查停止工作点61个～从,危险区域撤出人员23人～查处“三违”豌人员12人～对18矿实施经济处罚12届6万元。
,二,正风肃纪情况。一是扎饱实开展“两学一做”学习教育。把对广大啬党员干部职工开展“两学一做”学习教育屑和正风肃纪专
题
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教育作为一项经常性任务帧抓紧抓实～对照工作和生活中存在的各项杳问题逐一整改落实～使广大党员干部受到 了教育、改进了作风。二是开展“四风”租突出问题专项整治。以转变作风、安全发漉展、提高效能为主线～以群众反映强烈的〃问题为重点～集中整治文山会海、奢侈浪岢费、公务用车和公务接待超标等方面的突礞出问题～达到了预期目的。三是严肃安全拐监管执法纪律。严格落实•安全生产违法 行为行政处罚办法?、•曲靖市煤炭工业 局行政处罚自由裁量权
标准
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?、•富源县勃地方煤矿安全监管检查主体责任规定?～客对罚款数额较大的案件～立案和查处必须羰经集体研究～有效杜绝滥用职权、执法不戏公和行政处罚自由裁量空间过大等现象。 四是严格落实行业监管自律规定。认真贯桧彻落实富办发„2017?62号、63些号文件精神～严格执行煤炭员工“十不准席”和“六条禁令”规定～切实把纪律和规鬏矩挺在前面～对有令不行、有禁不止的～元按规定从严惩处～有效杜绝了违纪
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违法、,滥用职权、玩忽职守、失职渎职等案件的第发生。
,三,办事公开情况。一是加强粪软环境建设。严格落实首问负责制、服务 承诺制、限时办结制～切实增强公共权力 和公共服务的透明度～向社会公布职责职镓能、办事流程、服务承诺、投诉方式等信婶息～接受群众监督。二是
规范
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行业管理服纯务行为。按照县煤炭工业局的职能职责～拢各职能科室把常规重点业务工作程序化、槁规范化、制度化～严格责任传递和责任倒夤查制～有效杜绝了工作中徇私枉法、滥用憝职权、推诿扯皮等损害群众利益的行为。
,四,工作效率情况。一是严格作风和纪〓律督查。以“治浮、治庸、治散”为重点绸～每周由1名领导班子成员带队组成作风底督查组～对干部职工工作作风和纪律进行 督查～发现违规违纪行为的～严肃处理。痂今年以来～累计开展作风纪律督查48次 ～查处违纪人员9人。二是督促抓好工作悼落实。为解决懒政问题～对年度目标任务 进行责任分解和立项督办～加强督促落实摅和跟踪问效～全局干部职工分片挂钩各产 煤乡镇,街道,煤矿安全工作～确保各项铎工作落到实处。三是积极帮助煤矿走出困翔境。2017年以来～煤炭行业进入“寒蚬冬期”～今年下半年以来煤价稳中有升～撸但由于煤矿长时间处于停产半停产状态～於大部分仍然投融资困难～安全投入不足～逛工资不能按时发放～少数煤矿资不抵债～ゾ矛盾纠纷突出～运转困难。在此情况下～安县煤炭局群策群力～切实转变工作
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作风和 方式方法～千方百计帮助煤矿出主意想办崭法走出困境～并确保煤矿实现生产安全。
,五,廉政建设情况。一是开展廉政教缠育。深入开展廉政知识教育、反面典型案 例教育、煤炭系统先进典型教育～切实提?高干部职工廉洁意识。二是落实廉政措施佤。落实党风廉政建设责任～探索廉政风险当预警机制和职务犯罪防范机制～认真排查 行政行为监督的关键岗位和重点环节～严穑格执行党风廉政建设有关规定～严管严控娅违纪违规行为。三是建立长效机制。修改狼完善各项管理制度～制定出台•富源县煤能炭工业局党委关于进一步加强作风建设和弋严肃工作纪律的通知?并严格执行。四是茔加强监督检查。设立监督举报电话～加大折明察暗访力度～对失职渎职、滥用职权、拍损害群众利益等问题严格追责。十八大以 来共查处51人～其中经济犯罪2人、事獾故处分21人、违反工作纪律28人。
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浙公网安备 33021202002483