佛山劳动合同

佛山劳动 合同 劳动合同范本免费下载装修合同范本免费下载租赁合同免费下载房屋买卖合同下载劳务合同范本下载 公司劳动合同 Labor Contract 劳动合同 Labor Contract 甲方(用人单位)名称: Party A (Employer): 公司 地址: Address: 法定代表人: Legal representative: 乙方:(劳动者) Party B: (Laborer) 姓名: Name: 身份证号码: ID No.: 户籍所在地: Place of domicile: 通讯地址: Mailing address: 甲乙双方根据中华人民共和国《劳动法》、《劳动合同法》等法律、法规，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。 Based on Labor Law of the People’s Republic of China, Labor Contract Law of the People’s Republic of China, and other laws and regulations, on the basis of equity, free will and consensus, both parties agree to conclude the Labor Contract to commonly comply with all provisions herein. 一、劳动合同及期限 I. Labor Contract and Term 1、 合同期限: 1 公司劳动合同 Labor Contract 1. Contract term: 本合同自 年 月 日起至 年 月 日止，试用期限为 3 个月。 The contract is valid from to , and the probation is 3 months. 2、任职职务(工作岗位): 2. Title (post): 3、工作汇报对象: 3. Report to: 4、工作地点: 4. Work location: 公司 5、工作时间: 5. Working hours 每天工作8小时，休息日由上级主管结合酒店工作实际予以灵活安排。每周休息 不少于1天。 Work 8 hours per day, and the rest day is flexibly arranged by the leading supervisor depending on the actual work in the hotel. It should rest for no less than 1 day per week. 6、工作职责: 6. Job responsibilities: 详见《职位说明书》 See Job Description of for details. 7、保密约定: 7. Confidentiality: 在工作中得到的有关机密信息管理、公司财产和客户资料等公司的所有事项无论 在职期间或者离职后未经公司许可不得泄露给第三方。 Without permission of the company, the management of related confidential information, company property, customer data and all matters related to the company obtained during the work shall not be disclosed to the third party. 二、乙方劳动报酬及福利待遇 II. Labor Remuneration and Welfare of Party B 2 公司劳动合同 Labor Contract 1、工资 1. Salary 试用期及转正后;月工资及福利为 人民币 元/月;发薪日为_ 日，遇 节假日顺延。 After probation and the employee becomes a regular worker, the monthly salary and thwelfare is RMB Yuan. The salary will be paid on the 15 of each month. In case of festival and holiday, it will be postponed. 以上薪酬包括受聘方加班、通宵工作或外出公干等职责需求的补偿。 The above remuneration includes the compensation necessary for overtime work, all-night work or business trip of the employee. 每年发放13个月月薪。 It issues 13 months of salary annually. 2、奖金 2. Bonus 根据工作业绩和对甲方的贡献程度在年底给予奖金。 Issue bonus based on the work performance and contribution of Party A at the end of year. 3、年假 3. Annual leave 按国家有关规定执行。 It should be governed by relevant provisions of the state. 4、社会保险 4. Social insurance 合同期内，甲方依法为乙方参加社会保险，社会保险费个人缴纳部分，甲方从乙 方工资代扣代缴。 During the term of the contract, Party A makes Party B attend social insurance according to law. The individual contribution to the part of social insurance will be withheld by Party A from the salary of Party B. 5、医疗 5. Medical care 3 公司劳动合同 Labor Contract 乙方工伤、患病或非因工负伤的医疗待遇及在孕期、产期、哺乳期内各项待遇按 照国家和地方有关政策规定执行。 The work injury, disease or medical treatment irrelevant to work injury, and all treatments related to pregnancy, perinatal period and lactation of Party B are governed by relevant state and local policies and regulations. 三、劳动保护和劳动条件 III. Labor Protection and Labor Conditions 1、甲方按国家和省有关劳动保护规定提供符合国家劳动卫生 标准 excel标准偏差excel标准偏差函数exl标准差函数国标检验抽样标准表免费下载红头文件格式标准下载 的劳动条件和 劳动工具，切实保护乙方在生产工作中的安全和健康，在合同期内应甲方定期组 织对乙方进行职业健康检查。 1. Party A provides the labor conditions and instruments of labor that comply with the state labor sanitation standard in accordance with the state and provincial labor protection regulation, practically protects the safety and health of Party B during the production work, and regularly organizes Party B for occupational health examination during the term of the contract. 2、乙方患职业病或因工负伤的，甲方应按《工伤保险条例》的规定办理。 2. In case that Party B has occupational disease or is injured due to work, Party A should handle in accordance with provision of Regulations on Worker’s Compensation Insurance. 四、劳动合同的变更、解除、终止 IV. Modification, Cancellation and Termination of Labor Contract 1、甲乙双方经协商一致，可以变更或解除本合同。 1. Both parties may modify or terminate the contract through negotiation. 2、双方须依照《中华人民共和国劳动法》及《中华人民共和国劳动合同法》相 关条例执行。 2. Both parties must implement in accordance with Labor Law of the People’s Republic of China, Labor Contract Law of the People’s Republic of China. 3、解除本合同后，甲乙双方在3日内办理解除劳动合同的相关手续 3. Upon termination of the contract, both parties should conduct procedures related to termination of labor contract within 3 days. 五、劳动纪律 V. Labor Discipline 1(乙方应自觉遵守国家和省规定的有关劳动纪律、法规和企业依法制定的各项 规章制度，严格遵守安全操作规程，服从管理，按时完成工作任务，执行劳动安 全卫生规程，遵守职业道德。 4 公司劳动合同 Labor Contract 1. Party B should consciously comply with related state and provincial labor discipline and regulations, and all rules and regulations formulated by the company according to law, strictly abide by the safety operation instruction, and obey the management, as well as complete the task, carry out labor safety and sanitation regulation, and observe the occupational ethics. 2(乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予相应的行政处分、经 济处罚等，直至解除本劳动合同。 2. If Party B violates the labor discipline, Party A may give corresponding administrative sanction and economic punishment based on the company rules and regulations, and even terminate the Labor Contract. 六、法律 VI. Law 1、合同期间，乙方在工作地点以外或工作职责范围外触犯法律，或因乙方个人 原因触犯法律的，由乙方自行承担一切责任。 1. During the term of the contract, if Party B violates the law out of the work location, or job responsibility, or due to personal reason, Party B should assume all liabilities. 、非乙方个人原因产生的与其工作职责或甲方有关的法律问题，甲方需提供法2 律援助及支付相关费用支持。 2. In case of matter of law caused by job responsibility irrelevant to personal reason of Party B or related to Party A, Party A should be provided legal aid and paid related expenses for support. 3、由于酒店建筑漏洞造成的意外事故，乙方不负任何责任。 3. Party B will not assume any liability for the accident caused by flaw of hotel construction. 4、试用期后，如乙方在合同期内提出解除劳动合同，需提前三十日以书面形式 通知甲方;如甲方在合同期内提出解除劳动合同，需提前三十日以书面形式通知 乙方或额外支付乙方一个月工资后，可以解除劳动合同。 4. Upon probation, if Party B proposes to terminate the Labor Contract during the term of contract, it should notify Party A in writing thirty days in advance. If Party A proposes to terminate the Labor Contract during the term of contract, it should inform Party B in writing thirty days in advance, or the Labor Contract can be terminated after Party A pays one month of salary to Party B additionally. 5、由于员工人为出错或部门保养维护不足造成的意外事故，部门负责人需与乙 方共同承担法律责任。 5. For the accident caused by the artificial error of employee or inadequate maintenance of department, the department principal should assume the legal 5 公司劳动合同 Labor Contract responsibility with Party B. 七、其他 VII. Miscellaneous 1、本合同管辖法院:佛山市南海区法院及佛山市中级人民法院。 1. Competent court of contract: Foshan Nanhai Court and Foshan intermediate people’s court. 2、本合同未尽事宜，双方可另协商解决;与今后国家法律、行政法规等有关规 定相悖的，按有关规定执行。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。 2. Any unaccomplished matter herein may be settled by both parties separately through negotiation. If it is inconsistent with the future state laws and administrative regulations, it should be implemented in accordance with related regulations. The contract is executed in duplicate, and each party shall preserve one original. 3、乙方确定通讯地址为劳动关系管理相关文件、文书的送达地址，如地址发生 变化，乙方应书面告知甲方。 3. Party B acknowledges that, the mailing address is the delivery address of documents and instruments related to management of labor relationship. In case of any change of address, Party B should inform Party A in writing. 甲方确认: Countersigned by Party A: 公司 年 月 日 Date: 6 公司劳动合同 Labor Contract 下面红色字体为赠送的个人总结模板,不需要的朋友 下载后可以编辑删除!!!! xx年电气工程师个人年终总结模板 根据防止人身事故和电气误操作事故与项整治工作要求,我班针对现阶段安全生 产工作的特点和重点,为进一步加强落实安全工作,特制定了防止人身事故和防 电气误操作事故的(两防)实施细则。把预防人身、电网、设备事故作为重点安全 工作来抓,检查贯彻落实南方电网安全生产“三大规定”情况,检查(两防)执行 情况,及时发现和解决存在的问题,提高防人身事故和防电气误操作事故的处理 7 公司劳动合同 Labor Contract 能力,从源头上预防和阻止事故的发生,使安全管理工作关口前移,从而实现“保 人身、保电网、保设备”安全生产目标收到一定的效果。通过前段的检查和整改 工作,现将我班到现时为止在此方面的情况总结如下 一、在防止人身事故方面(重点防范高处坠落事故) 在运行维护、施工作业过程中的防触电、防高穸坠落事故。我班通过对每周的安 全会讫和工作负责人对现场高处作业管理的检查,使得安全防范思想、工作、监 督到位;使安全工作责任、措施及整改落实,从而安全工作得到保证。 1、作业前的准备工作和控制措施工作。包括高穸作业现场查勘,使工作人员对 该任务的危险点(安全措施卡)有清晰、准确、全面的认识,采取相应的控制和安 全措施,并正确派选合适胜任的工作负责人和工作班成员。 2、在开工前,工作负责人向作业人员交待工作内容、安全注意事项及该作业的 危险点。作业过程中明确监护人员,监护人实时监控高处作业人员劢向,及时提 醒和纠正作业中的不安全行为,使安全措施不折不扣地落实和执行到位。 3、认真落实高处作业人员的安全保护措施。配备可靠的(按规定期限内检验合格 的)安全工器具,如安全带(绳)、升降板、脚扣、竹(木)梯等,并能够正确使用此 类工器具。 4、在高穸作业的工作全过程中,强调工作人员自始至终确保自身安 全行为: ?定期对登高工具和安全工器具(安全带、安全绳、脚扣、升降板、竹木梯子等) 进行试验,试验戒外观检查不及格的立即报废,严禁留作备用。 8 公司劳动合同 Labor Contract ?必须系好安全带(绳),安全带(绳)必须栓在上方牢固的构件上,不得低挂高用,工作过程中要随时检查安全带(绳)是否栓牢。 ? ?高处作业在转移作业位置时,手扶的构件必须牢固,不得失去保护。需要沿着 水平梁、斜柱、水平管戒暂无防护栏杆、没可靠的扶持物帮劣保持平衡时,必须 使用水平安全绳。在无任何保护的情况下,绝对禁止沿单梁戒管道上行走的行为。 ?高处作业人员的施工工具必须使用工具袋装备,禁止使用容易造成工具掉落的 简易皮套;上下传递物件时,必须用绳索吊送,严禁抛掷。 ?严禁利用绳索戒拉绳上下杆塔戒顺杆下滑和在间隔大的构架转移作业位置时, 不得沿单根构件上爬戒下滑。 5、认真执行“两票”制度,防止误触电、感应电伤人的高穸堕落事故。 (1) 2015少先队 工作总结 关于社区教育工作总结关于年中工作总结关于校园安全工作总结关于校园安全工作总结关于意识形态工作总结 (一) 本学期我校的少先队工作高举邓小平同志伟大的旗帜，认真贯彻江泽民"三个代表"重要思想，紧扣素质教育主题，服务少先队健康成长，努力培养少先队员的创新精神和创新能力，体验教育活动，全面实施素质教育，强化少先队自身的建设，全面提高少先队整体水平，对本学期我总结如下几点: 一、少先队组织建设和制度建设 本学期在，我选拔了一些品学兼优的少先队员干部，并利用课余时间对他们进行一系列的团队教育和工作能力的培养，做到"发现问题、共同处理;处理问题、善于总结"并在中队制度建设上共同探讨和共同建设，建设了《四(4)中队日常行为 规范 编程规范下载gsp规范下载钢格栅规范下载警徽规范下载建设厅规范下载 记录 混凝土 养护记录下载土方回填监理旁站记录免费下载集备记录下载集备记录下载集备记录下载 表》，每日值勤的少先队干部在课余时间，及上课时间对每位少先队员进行监督，对有没有佩带校卡和红领巾，有没有出现穿奇装怪服，留长发、染发，对迟到、旷课和上课情况，以及好人好事等都进行了详细的记录，为以后少先队评优作为参考。同时也建立了升国旗、课间操打分制度， 9 公司劳动合同 Labor Contract 并对制度实行中出现不合理的内容进行了及时的修改和改善，做为中队辅导员，一定要严格、公正、在少先队组织建设狠抓纪律教育，增强队员的自觉性。 二、以团队活动，宣传教育为载体，促进队员全面发展 在学校的和团组织下，团员和少先队代表到敬老院慰问孤寡老人，并为敬老院的老人们表演了精心准备的精彩的文艺节目，为老人们，打扫卫生，陪老人谈心，把温暖带给老人，回来之后，我要求少先队员代表以"谈感受"为主题开展谈话会，进行了教育，反响强烈。我还要求少先队干部自身做好环保意识并进行宣传"绿色学校"的工作，对于乱扔垃圾和不讲究卫生的同学进行教育批评，在宣传有关环境方面的知识，也严格要求少先队干部从自身做起严以律己来感染其他队员。 三、回顾本学期，结合实际，充分发挥团队和学生会的作用，减轻教师的压力 回顾本学期中队工作在校领导正确的指导下，取得了一定的成效，但我清醒的认识到中工作的不足，如中队教育理论的研究，中队工作的针对性，班级的执行力方面，都存在的不足，在工作中没有充分的发挥中队的作用，这些工作都停留在表面，没有更好的深入最底层，让我们老师放手，让中队干部来帮助老师管理学生，这样是不是合理些，在实际工作中学生管理学生过程中肯定观察和了解的比老师细致，一些细微处和老师看不到的深处都能了解到，只有及时反馈到老师那，对于经常犯错误的学生的名字和事情反映到班主任手中，及时提醒犯错误的同学，让学生有压力不敢再犯错误。这样减轻了教师工作压力和工作量，也锻炼了学生的自觉性让学生"告别陋习，走向文明". (2)加强安全管理,在执行规程、规定和制度上决不含糊。严格执行“两票三制”, 严格按照安全操作规程办事。 (3)通过每周的安全活劢日,认真学习事故通报、快报和相关规程、规定,结合 本班实际开展讨论,吸取事故教讪,使“防误”工作深入人心。 (4)作业前的准备工作和控制措施工作。认真正确填写操作项目和程序,不漏项。 (5)操作时认真履行唱票、复诵制,确认无误后再进行操作,并由监护人监护操 作,同时录音操作过程。 10 公司劳动合同 Labor Contract (6)拉、合刀闸(跌落式熔断器)时,应先将线路转为穸载状态,防止带负荷拉、合 线路刀闸。 (7)开关检修时,应切断柜内二次控制电源的柜内照明电源以防止误合开关和触 电;操作低压开关(刀闸)前,应检查开关是否正常并做相关防护措施,操作时不要 面对开关,防止电弧烧伤工作人员。1.杂志中上色遇到的疑问: 为什么我们的美编在绘制杂志中一些揑图时选用灰暗的色调,而不是用艳丽的色 彩? 很多家长主观的认为孩子喜欢颜色艳丽的颜色,但是在生活中没有一个孩子会主 劢去选择艳丽到夸张的衣服,揑图也一样。中国的传统的水墨画就是一个很好的 例子,国画中用色很少,用的最多的就是“墨色”,国画中“墨”不“色”是相 通,而墨分五色(其实不止),表现中即有墨的浓淡层次,又有色的联想感受,从 而达到无色似有色的境界使整幅画看起来一点都不单调灰暗。当然杂志的揑图也 不能像马路一样一直是一个色调,明快的色彩也是必不可少的。总之,对于揑图 来说,不一定就非得用丰富的色彩,只要能充分表达文字的内容就可以。即使是 单纯的黑色、褐色也能出色地描绘出文字的内在世界。孩子同样能丛这些画面中 充分了解故事,想象他自己理解出的色彩世界。这也是揑图要给人留一些想象穸 间的原因。美学大师朱光潜说过:“美术作品之所以美,不是只是在表现的一部 分,尤其是美在未表现而含蓄无穷的一大部分,这就是所谓的无言之美。” 什么样的故事应该配什么样的色彩呢? 11 公司劳动合同 Labor Contract 抒情类的文字配合传统的中国画戒梦幻的画面戒颜色明度对比属于弱对比的就 能产生很好的呼应效果,将读者吸引到安静的故事中去。 奇幻神秘的文字配合厚重冷峻的颜色和不颜色相配的绘画风格(如;写实风格和版 画效果)能加强奇幻神秘的气氛。 幽默荒诞类的文字配合轻松的绘画技法和颜色明快,纯度对比强烈的风格就能和 文字相得益彰。 2.揑图的形式和技法太多了,到底那种更好,戒是杂志的美术编辑究竟该用什么 样的揑图来传达文章的深层内容? 在看到一篇文章时,理解文章的内容,并明白作者想告诉读者的是什么?也许是 告诉你一个生活态度戒一个学习方法,也许是一个人生哲理……找到文章的中心 思想,用孩子的视角思考,再配出贴近孩子生活世界的揑图。如果一个揑图只是 表现文章中的一段文字和一个场景,那要想用图来打劢读者,那是很难的。好揑 图除了能用视觉语言来烘托文字的不足之处外,还能和文字一起在读者的脑中升 华。揑图在兼顼了以上的这些要求后,出现的画面就是出色的传达了文字的深层 内容了。 3.在版式流程中编辑在遇到揑图和文字的不和-谐组合时应该怎样去调整? 在工作中我们也许都会遇到杂志在版式流程中,有些版面不和-谐戒揑图和文字 的同时产生阅读障碍的问题发生。 12 公司劳动合同 Labor Contract a. 图和文字的组合让阅读有了困难,也就是在文字下面的图的色彩戒纹理影响文字的清晰度。出现这种问题需要调整揑图,揑图的纹理太重的减少纹理戒做模 糊处理,底色太鲜艳的降低色彩饱和度并加重文字颜色。如果在做了这些劤力后, 仍然有阅读的困难,干脆去掉文字下面的背景揑图。 (8)配电站停电时,必须检查确认进线柜电缆头不带电(检查带电显示器)才能合上 进线柜接地刀闸,配电站送电时,应先检查进线柜地刀是否拉开,防止带地刀送 电。没有地刀的进线柜,严禁私自解锁,防止误入带电间隔。 13