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园务工作总结园务工作总结园务工作总结陪同着鼠年的静静走开,2019年的工作立刻画上句号!又到了总结与反思的时刻。回想起走过的三百多个日日夜夜,心中充满了感谢、动人、骄傲与骄傲,同时也有着遗憾与懊悔!2019年,我们二园的全体职工以自己的汗水与勤劳换来了家长的赏识,孩子的成长及领导的必然。现将一年工作总结以下:一、在园务管理方面:(一)合理的分工,团结互帮,让管理认真到位:在开学初,园办公室两名成员在黄园长的组织,召开了会议,会议上针对于工作进行明确的分工,由朱老师主管后勤及卫生保健向主管园内教育授课及家长工作。而且将两人的值班...

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园务 工作总结 关于社区教育工作总结关于年中工作总结关于校园安全工作总结关于校园安全工作总结关于意识形态工作总结 园务工作总结陪同着鼠年的静静走开,2019年的工作立刻画上句号!又到了总结与反思的时刻。回想起走过的三百多个日日夜夜,心中充满了感谢、动人、骄傲与骄傲,同时也有着遗憾与懊悔!2019年,我们二园的全体职工以自己的汗水与勤劳换来了家长的赏识,孩子的成长及领导的必然。现将一年工作总结以下:一、在园务管理方面:(一)合理的分工,团结互帮,让管理认真到位:在开学初,园办公室两名成员在黄园长的组织,召开了会议,会议上针对于工作进行明确的分工,由朱老师主管后勤及卫生保健向主管园内教育授课及家长工作。而且将两人的值班进行了详细的安排。这样工作就更明确!而且在工作中办公室的两名成员能够互相提示,互相督促,发现问题及时沟通,及时协商解决,这样一来,工作的目的就更明确,工作中就做的更细,管理也就更到位,从而也使工作效率获取必然的提升。(二)及时调整作息,更正拟定吻合本园的制度,让工作有章可循,让制度更加合理化:园内原有的规章制度及作息都是依照以前一园的情况拟定的,并没有结合到我们二园的实质情况,在工作中我们就发现诚然有制度,但是落实其实不到位,经过实践也发现制度不吻合于我园的实质情况。因此,在今年度中我们将作息进行了调整,而且将以前的周日卫生打打扫改到了周五,将每周一次的例会改成单周业务学习,双周班长会,而且在更正的过程中广泛听取老师的建议。这样的调整就让制度与作息更吻合于我们二园的实质,这样在工作的睁开中老师们也能按制度进行工作,让制度充发散挥了作用!也让我们的管理有章可循。(三)奖罚分明,及时宣告,合时总结,让检查充发散挥作用:奖与罚的目的就是为了促进职工工作的积极性,在过去的工作中,对于幼儿园的《奖惩制度》的推行,办公室做得是很不够的,有时执行了但不过是当事人知道,并没有对他人起到必然的影响。在今年的工作中,我们就改变了这种现象:在工作中严格执行园内的《奖惩制度》,而且遇到有奖分及扣分时,就及时在黑板进步行宣告并详细的写明奖罚的原因。就这样让大家都理解清楚每天中大家的工作状态,以便大家合时的调治好自己的工作,而且我们每个月还将奖罚进行总结存档,这样就在学期的评优中做到有据可查,也让办公室的平时检查工作发挥它的作用。(四)以人为本,以点带面,创建民主友善向上的团队:在今年度的工作中,我们坚持“班长责任制”,由班长管理班级,成功发散挥了班长的作用。因园内的新老师很多,我们充发散挥老教师的示范带头作用,让其上示范课。这样老教师即使自己成长了也帮助了新老师让他们在教育授课中有必然的进步。就这样园内形成了互帮、互帮的氛围,形成了人一支友善向上的团队!二、在教育授课方面:(一)拓宽学习渠道,促进教师专业成长:、积极睁开多种形式的学习活动,促进学习型组织的形成:在今年度中,我们组织睁开了“好书分享”活动而且让老师们写了读书笔录进行显现,在工作中组织写叫老师进行“怎样进行配教工作”的分享与沟通活动;别的还动员老师们上网查找信息和资料等等。经过一系列的活动,老师们的学习劲头更足了,像左萍、徐佳音、吴姣等老师能经常上网查找一些主题资料及图片运用到授课中,像齐娟、王伟经常上网查找一些主题资料及,孙雅琴老师经常上网看一些幼教理论及幼教信息,而且老师们经过自己的研究还发现了适合自己园内的“电教化”手段!现在每名老师都能积极主动地去学习,去搜寻自己的需要,去自觉地提升自己的业务能力。、睁开多种形式的教研活动,提升老师参加活动的积极性:教研活动素来是园内工作睁开的重头戏,在今年度的教研活动中,我们重点进行了以下工作:⑴进行了“班长工作经验沟通”,(2)地域活动资料的投放及规则的拟定商议活动。(3)地域活动的观摩与商议。(4)什么是地域活动的学习与谈论。(5)幼儿园观察 记录 混凝土 养护记录下载土方回填监理旁站记录免费下载集备记录下载集备记录下载集备记录下载 的学习与商议。(6)怎样做一名合格的配教老师的商议。(7)幼儿园语言活动商议。(8)艺术活动商议。(9)语言活动观摩。(10)艺术活动观摩等等。经过一系列的教研活动,老师们的业务水平获取了提升,而且在一系列的观摩活动中,老师的胆量得到锻炼,像谢丹、王伟等进步较快,而且孙雅琴还代表幼儿园参加了“区授课妙手大赛”,一次活动,老师获取了很大的锻炼,幼儿园办公室人员也充分意识到了园内的不足,明确了自己努力的方向。(五)充发散挥专家资源,让老师获取更多的新的教育理念:园内重视职工的培训工作,在学期初,园内请省教科院周从笑老师来园进行指导、讲座,让老师理解了做一名幼儿教师应该具备的礼仪。8月份派向姣萍、黄芳两位老师参加了在青岛举行的“第三届蒙台梭利教育会商会”。9月初派老师参加“我与上海名师当面的活动”。十月份请长沙师范隶属幼儿园罗园长来园进行指导。十一月份参加“星城杯教师技术比武”,派老师参加“美术培训”活动、参加奥尔夫音乐培训并派老师参加“优秀班长”的培训等等。幼儿园抓住所有机遇让老师与专家产面,让老师不断获取新的教育理念和知识。(六)睁开多种活动,促进幼儿发展:、主题研究活动,发展孩子的学习能力:引导孩子主动学习,自主研究、学会学习是我园主题活动的要旨。在本学期的主题研究活动中。我们以主题为主线,结合不同样种类的学科活动。孩子们在活动中得以发展。像中班的伞,大班的秋天等都是进行较完满的主题,而且在本学期的主题中,注意到了表征能够结合主题睁开相应的地域活动,在中班的美工区,大班的语言区得以充分的表现。、地域活动的睁开,提升了孩子的学习兴趣:地域活动在下学期中获取了较大的打破,在学期初园内针对于“地域中资料与主题的结合及地域中孩子老例的建立”进行了商议,而且在学期中三到四次检查资料,进行观摩等等。一学期下来,地域睁开的有模有样,中班养成了优秀的进区活动的习惯,小二班的孩子虽小但是对于地域活动很感兴趣,而且现在每个班的孩子对于学习的兴趣更浓了,能够在地域时间自己选择资料,选择资料学习操作,少了打闹的现象,而且十一月份的家长开放活动中,每个班都进行了“地域活动”显现,获取了家长的好评。、美工活动的睁开,发展了孩子的着手能力:美术活动素来是我园的特色活动,在上学期中,由戴桂红老师担当美术教研组的组长,进行了系列的观摩与商议,并在园内电脑中建立了“美术资料库”。老师的美术授课有了很大的进步,孩子的着手能力获取很大的发展。下学期,每班坚持每周3节绘画活动,每周一次美工活动,园内孩子的着手能力获取很好的锻炼,在地域活动中投放了多种美术材料供孩子操作,孩子兴趣浓,操作老例收捡习惯获取很好的锻炼。、礼仪活动的睁开,促进孩子文明礼貌的形成:园内引进幼儿礼仪的书籍,采用三字经的形式,教孩子礼仪儿歌,给孩子讲礼仪故事;在四川发生地震时向家长发放捐款建议书,一共给灾区捐款四万多元。一系列活动睁开促进了孩子优秀品德的形成。、系列显现表演活动,锻炼了孩子的胆量:孩子的“智力”发展是重点,“德育”的发展也是我们不可以忽视的重要部分,在今年度中,我们进行了“六一幼儿”卡拉OK赛、六一亲子废旧物品制作大赛、幼儿轻器械操比赛、幼儿讲故事比赛、幼儿元旦庆祝活动及平时的值日生、小班长、小组长、每周小舞台等活动,为孩子供应了显现的平台,让孩子英勇大方的表现自己,其中小二班的孩子的进步最为明显。、侧重于孩子行为习惯的养成:(1)有目的、有 计划 项目进度计划表范例计划下载计划下载计划下载课程教学计划下载 地培养了幼儿礼让、诚实的优秀质量。(2)培养了孩子积极地情绪、主动学习及研究的精神,活泼开朗的性格。(3)经过平时授课活动的睁开培养了孩子倾听及合作的习惯。(七)家长工作:只有幼儿园、家长形成了合力,建立了优秀的合作关系,才能提升育人的收效:1、园内连续推行假日值班制,每周安排人员值班,依照家长的需求,周六周日园内可托管幼儿,以方便家长。、每期分班开好家长会,通知学期的培养目标、授课计划,让家长明保证教要求,帮助指导家长改变看法!、办好了《家园栏》,发挥了其舆论导向作用,每个月一次新的类容吸引了家长的目光。、坚持睁开了家长开放活动,以不同样的形式(生活老例、授课活动、家长联欢、亲子制作)邀请家长积极参加,让家长认识孩子子在园一日的学习与生活。、家访工作坚持多角度睁开,电话家访与上门寻访相结合,做到家访率达100%。经过老师的家访调研,我们的工作获取了家长的支持与理解,实现了幼儿园教育、家庭教育、社会教育的亲密结合,达到了家园共育的目的。四、搞好卫生保健工作,保证幼儿安全健康成长。(一)科学合理安排幼儿饮食、建立伙委会,精心为幼儿拟定科学合理的食谱。保证食谱多样性、丰富性。(二)严格执行各种制度,如食品安全拟定,卫生保健拟定,消毒拟定,炊事员操作要求等。(三)做好平时消毒工作,拟定消毒制度及操作要求,做好消毒工作的登记,并加强督查管理。(四)做好传生病预防工作,把好幼儿体检关,以防传生病发生,如期测量身高体重,做好谈论工作。(五)加强晨间、午休的检查,做到一摸、二看、三查、四问,严禁幼儿带危险品入园,传生病多发季节加强预防及消毒,发现传生病及时进行隔断。(六)从保证幼儿生命出发,认真做好各项安全工作。第一我园建立了安全领导小组,建立健全安全制度,应急分别 方案 气瓶 现场处置方案 .pdf气瓶 现场处置方案 .doc见习基地管理方案.doc关于群访事件的化解方案建筑工地扬尘治理专项方案下载 ,签署了各岗位安全责任书,落实了安全检查责任人,将安全管理工作列入奖惩核查制度。其次加强对安全设施进行检查,登记维修。如如期对全园大型玩具、电路、电器、厨房设施、消防设施、幼儿活动场所,进行如期检查,完整除掉隐患;再次加强门卫管理,推前进出,来访登记制度,把好幼儿接送关,拟定幼儿接送制度,保证幼儿安全。别的,结合幼儿的生活经常进行安全教育,加强教职工安全知识的培训,组织教职工和幼儿到长安消防队参观等。以多种路子、多种形式提升教职工及幼儿自我保护意识和能力,最大限度地杜绝不安全事故的发生。以上是我们所作的一些工作,诚然获取必然的成绩,但还有一些需赶忙完满的地方。如:1、要提升职工的自主性治理、研究与实践的的意识。2、提升教职工的主人翁意识,做到节约节约。3、提升授课活动的质量,让每个孩子学有所获!4、提升教师的传性意识及主动睁开教科研的能力。5、加强园内的 档案管理 财务及档案管理制度档案管理制度培训安全生产档案管理制度人事档案管理制度人事档案管理制度范本 。6、创建“快乐工作”、“工作快乐”的氛围。7、加强孩子平时习惯及学习习惯的培养。
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