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及岗位责任双友砂石有限责任公司___年___月___日第一章洗沙厂管理规定第一节总则第一条为加强劳动纪律，培养员工遵纪守法的自觉性，提高员工队伍整素质和企业的管理水平，制定本实施细则。第二条本实施细则适用于公司沙厂所有在职员工。第三条第四条第五条第六条第七条第八条第九条第十条第二节员工基本行为准则遵守作息时间，按时出勤，按时参加公司___的培训、会议。工作时间，保持良好的精神状态，工作积极认真，注重效率。遵守公司纪律和安全文明生产制度。遵守国家和企业的各项规章制度。爱护公司财产。文明、诚信、团结、友善。第三节违反考勤纪律的处罚无正当理由迟到、早退，每次罚款___元。三次以上（含三次）开除出选厂，停职辞退。对旷工的处罚：（一）员工不得无故矿工，矿工一天，罚款___元；（二）员工无故矿工超过___天者，停职辞退。（三）如遇在岗员工请假，下一班必须替班，如若不服从安排，按矿工处理，一天罚款___元，情节严重者停职辞退。第十一条对虚假考勤和出具假病事___明的直接责任人，第一次罚款___元；第二次罚款___元，第三次停职辞退。第十二条员工每月请假不得___天，同一岗位不能两人同时请假，如有特殊情况请长假者需向领导申请批准。第四节违反岗位纪律的处罚第十三条在上班期间若脱岗、串岗，一经发现，罚款___元，睡岗第一次罚款___元，第二次罚___元，第三次停职辞退。第十四条在厂员工不得酒后上岗、岗上饮酒，一经发现罚款___元；第二次停职辞退。第十五条在厂员工不得喝酒闹事、打架斗殴、谩骂他人，拉帮结派、挑拨离间，破坏团结，如有违反，第一次罚款___元，第二次罚款___元，第三次停职辞退。第十六条在厂员工必须讲究卫生，个人卫生及住房卫生不清洁者罚___元，岗位设备卫生不清洁者罚___元，班组区域卫生不清洁者罚___元并由当班人及班组成员共同清洁当班卫生。第十七条员工在工作当中，因人为原因造成机械设备故障或损毁，视实际情况，按设备修理价或更换价的___%-___%赔偿。第十八条在厂员工如故意损坏设备设施、盗窃公司财物者，一经发现按原价___倍处罚，情节严重着给予辞退。不服从管理，威胁、辱骂、打击报复者，一经发生罚款___元，如有不服或情节严重者移交司法机关处理。第十九条有管理责任的管理人员，如对其发现的违纪行为不予制止，未尽管理责任，将按违纪人员同等处罚。第二十条现场负责人、组长、班长调度不当、玩忽职守、欺上瞒下违章指挥造成损失者，根据实际情况处罚，严重者调离岗位交公司处理。第二十一条挖机司机、装载机司机必须按操作规程及班长的要___作，不得违规作业。如有违规操作和不听指挥，视情节轻重给予___至___元罚款。第二十二条洗沙工必须按操作规程及班长的要___作，给料数量、设备油量等均按规定
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作业，如不按规定要___作，玩忽职守，视情节轻重给予___至___元罚款。第二十三条电钳工在作业时，要严格按照操作规程操作，要爱护配件、节约材料、认真细心、细致查修，对发现的问题要及时处理或上报，并做好记录工作，如未按要___作，造成配件损坏或者发生事故，配件按原价赔偿并视情节轻重第五节附则第二十四条有管理责任的管理人员、当班班长，如对其发现的违纪行为不予制止，未尽管理责任，将按违纪人员同等处罚。第二十五条病假、事假、婚假、丧假、产假等按公司规定执行。第二十六条本实施细则自发布之日起施行。
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