“居危思危、居危思进”大讨论心得体会

“居危思危、居危思进”大讨论 心得体会 决胜全面小康心得体会学党史心得下载党史学习心得下载军训心得免费下载党史学习心得下载 通过这次学习我们了解到了降本增效的重要性，这次的学习能过对员工节约成本、增产增效的思想理念大有提升，本次会议的主要目的是：进一步统一思想、认清形势，强化全员忧患意识、危机意识、大局意识、责任意识，将全体干部职工的主要精力凝聚到“落实三大任务、抓好内部工作、深入降本增效”上来，改进作风、勇于担当，坚定信心、强化责任，全力以赴“战危机、保生存、求发展”，在迎战危机中奋力开创集团转型升级、提质增效的新局面。使员工感觉到危机，能够全力以赴。学习内容主要强调三大点，着重对此三点学习讨论，面对困难形势，各单位都要结合大讨论，坚持眼睛向内，对照先进找差距，深入剖析本单位在内部管理上存在的薄弱环节和深层次问 题 快递公司问题件快递公司问题件货款处理关于圆的周长面积重点题型关于解方程组的题及答案关于南海问题 。针对主要矛盾和关键问题，制定出切实可行的具体举措。当前，尤其是要抓好原燃料结构和品种结构的优化，落实好压减库存和降低资金占用的措施。把各项措施层层细化分解到岗位和个人，强化各级责任，狠抓工作落实，切实激发每个职工立足岗位降本增效的积极性和创造性。第一点是统一思想、认清形势，以大讨论为契机，把广大干部职工的主要精力凝聚到落实三大任务、抓好内部工作、深入降本增效上来。第二点是突出重点、抓住关键，以大讨论活动为契机，切实转变各级领导干部的思想观念和工作作风。第三点是结合实际、推进工作，将大讨论活动的成果切实体现在提升管理、降本增效上。集团各单位全面落实、创新推进三大任务，各项工作不断细化优化，管理水平不断提升，有力促进了集团生产经营和改革发展。学习结束后，每位职工都有很深的感悟，切实明白了降本增效的重要性和重要目的，不仅对职工本身有提高，也对降本增效工作起到了很大的作用。第二篇：居危思危大讨论2居危思危大讨论二*****4月30日，星期一我班组在*****办公室再次召开班组职工大会，班组班长张国套再次向大家传达了公司“关于居危思危，居危思进全力以赴打赢降本增效攻坚战”的文件精神，组织广大职工认真学习文件精神，号召大家响应公司关于公司居危思危的文件大讨论，发动广大职工集思广益建言献策。项目经理张国套首先发言。“通过近段时间关于居危思危，居危思进的文件学习，以及围绕文件开展的讨论，广大职工慢慢转变思想，开始实事求是的从实际出发，结合公司的实际进行了认真的反思和总结，这点做的很好，但是公司目前的运营状况依然不容乐观，大家要继续认清形势，转变思想，共同承担起我们的事业面临的前所未有的压力和困难，实事求是的做好的我们的本职工作，并认真的理顺思路，认真学习，把我们的事业努力继续推向前进。副班长郭东民说：“针对我们班组的问题，上次李军委已经做出了客观的分析和总结，我同意我们应该改变我们以前的思考方式和公司的运行模式，成立成立一个专门负责施工的施工组，包括：挖掘机、装载机、压路机等重型设备，按照图纸要求、施工 方案 气瓶 现场处置方案 .pdf气瓶 现场处置方案 .doc见习基地管理方案.doc关于群访事件的化解方案建筑工地扬尘治理专项方案下载 ，保质保量尽快完成施工任务，承担所有机械的折旧费、维修费、油料、人员工资等所有费用，按完成工程量单独核算，多劳多得。“郭东民随后发言说：”我们还应该成立一个工程组成员包括：测量员、资料员、预算员、材料员、核算员等快速办理工程所需手续（运行模式参照市场运行模式）。把我们的业务水平提高到专业化的水准。“技术员李军委发言说：“通过对高炉工程的整体估算和合计，我们的前景不容乐观，接下来我们必须时刻绷紧神经，努力外拓市场，内保生存，抓好施工管理，在管理中挽回效益。”谷为民发言说：“我们一线的职工一定努力的配合好现场的施工管理，认真的工作，鼓足干劲搞生产，为公司的发展贡献我们自己的力量。”通过这次畅所欲言的大讨论，班组广大职工纷纷表示要克服困难，迎难而上，为公司的发展贡献自己力量，同时转变思维，争创先进。*****2023-4-30第三篇：“居危思危居危思进”安全大讨论11111“居危思危、居危思进”安全大讨论自动化选矿组主持人：马天赐记录人：蒋杨2023-4-5目前国内钢铁形式严峻，我矿的形式也不是特别乐观，在这种形势下，我们在继续加强对“三个一、四个大、四个不”的学习的基础上，深入学习了王义芳董事长的“居危思危、居危思进”的讲话。通过学习讲话，我们要统一思想，认清形势，把精力凝聚到落实三大任务、抓好内部工作、深化降本增效上来。结合实际推进工作，成果体现在提升管理降本增效上。结合我们自身，要端正工作作风，严格自律。在备件的申报和领取；设备的精细化管理；成套设备的国产化；设备的改造；无人值守等具体方面要做好工作。在讨论过程中，各工作人员积极发言，结合自身水平，结合现场工艺情况和仪器仪表设备提出一系列的建议。发言记录如下：发言记录：孙小杰。把现场仪表的基本操作，如流量计消除显示波动的基本操作，核浓度计的标定，形成书面记录，统一保管，共同学习，做到任何人到现场都能解决问题。蒋杨：备件申报前先查询库房库存及采购情况，做到备件不重复申报。每次到现场更换仪表如：隔离器，二次表等，回来后要到何力和我这做记录。用完的工具如米尺放回原处，方便下次使用。牛大宏。班后会最好把当天出现的问题及处理方法共同讨论一下。耿亮：现场工作环境恶劣的仪表如：主厂房液位计、浮选液位计增加保护防尘措施，确保仪表正常工作。宋晓西：坚持每日一题，对现场设备出现的问题进行深一步的讨论讲解分析。李程明：资料共享，现场仪表设备及plc相关的说明书内容等精炼一下，挑重点总结。张磊：立足根本，加强自身修养，提高自身技术水平。崔永刚：突出操作重点，如：现场仪表的重要参数具体设置，具体操作步骤。张锦涛：学习态度要积极，多下现场、多做记录，总结经验，加快学习步伐，努力提高自身水平。孟欣。注意身体健康，采取多种措施保证工作期间身体状况处于良好状态。王潇：工作前做好计划，多人作业要相互沟通好，让对方明白自己的意图，统一思想。柳宁双：基本操作如接线时工具不全，希望给实习生配备基本工具。何力。平时遇到小问题记录好，统一讨论。作业流程要规范，如作业前、作业后应该做什么。孙晓东。钢铁形式严峻，做好本职工作。管理以人为本，加强人文关怀，增加福利投入，加强技术人员薪酬待遇。赵中阳。努力提高自身实力，做到人无我有，人会我精。李军。踏实做好本职工作，努力学习，知识拓展。第四篇：开展居危思危居危思进解放思想大讨论活动实施意见开展居危思危居危思进解放思想大讨论活动实施意见为了深入学习贯彻党的十七大和省第十二次党代会、市委二届八次全会、市纪委二届四次全会、乡委八届五次全会暨全乡干部大会精神，动员全乡上下进一步解放思想，创业创新，努力开创松阳经济社会发展新局面。乡党委决定，在3月份集中一个月的时间，在全乡开展以”居危思危、居危思进”为主题的解放思想大讨论活动。现就活动提出如下意见。一、指导思想党的十七大报告指出，“解放思想是发展中国特色社会主义的一大法宝”。实践证明，解放思想是党的思想路线的本质要求，是我们不断适应新形势、解决新问题、开创事业新局面，做好一切工作的前提和基础。解放思想也是欠发达地区加快发展的一大法宝。面对新形势、新目标、新任务，应对新问题、新矛盾、新挑战，开展解放思想大讨论活动是深入贯彻落实党的十七大、省第十二次党代会、市第二次党代会、县八届五次全会精神，推进创业创新的重大举措；是探索和实践生产发展、生活富裕、生态良好有机统一的文明发展的当务之急；是强抓发展机遇，凝聚人民干劲，始终保持求真务实、奋发有为的精神状态的必然要求。本次大讨论的指导思想是。高举中国特色社会主义伟大旗帜，滤布以_______理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，牢牢把握学习宣传贯彻党的十七大精神这条主线，按照县委的部署和要求，着眼加快创业创新、跨越发展，突出“居危思危、居危思进”主题，认真开展解放思想大讨论活动，为开创经济社会发展新局面提供思想文化保证。二、目标任务本次解放思想大讨论，目的是要以加快创业创新为动力，着力转变不适应不符合科学发展观和建设生态文明的思想观念，着力解决影响新跨越的突出问题，用改革创新的思维突破各种瓶颈制约，以思想的大解放推动又好又快发展。重点要把解放思想落实到项目推进上，落实到破解难题上，落实到改善民生上，落实到优化环境上。（一）更新观念，破除制约发展的思想障碍围绕统一思想、更新观念，重点要在“六破六立”上下功夫：一是如何充分认识乡情民情，破除僵化教条观念，确立按规律办事的思想。坚决防止“唯书唯上”、http：//www.xiexiebang.com吸纳民智，真正做到为民、靠民、富民、安民。六是如何破除重权力轻服务观念，确立环境就是生产力的思想，树立大局意识、责任意识、廉洁意识，主动维护发展、支持发展，把思想和行动统一到乡党委、政府的决策部署上来，着力打造充满生机活力的发展环境。（二）明晰思路，找准加快发展的现实途径围绕推进工作、加快发展，重点讨论十个方面问题：一是每位领导干部、工作人员如何立足本职，充分发挥自身作用和主观能动性，为加快经济社会发展献计出力，作出积极贡献；二是如何抢抓机遇，乘势而上，鼓足干劲，跨越发展，寻求富民的路子；三是如何围绕打造“一乡一地”品牌，培植发展农业主导产业，进一步拓宽农民增收渠道，推动“三农”工作持续、健康发展。三、方法步骤解放思想是贯穿全年各项工作、各个环节的一项常态活动。大讨论活动要从查找存在的问题和差距、剖析思想根源入手，做到解放思想与破解难题相结合、学习讨论与促进工作落实相结合、乡内讨论与借鉴外地经验相结合、查摆问题与切实整改相结合，通过深入讨论，形成共识，实现思想大解放。活动分三个阶段进行：（一）学习发动阶段。主要任务是抓组织发动，抓学习宣传，在全乡迅速掀起解放思想大讨论活动的热潮。召开专题学习会，结合传达学习贯彻市纪委二届四次全会上陈荣高书记的重要讲话精神，压滤机滤布学习文件、明确目的、理清思路、制订方案，迅速开展解放思想大讨论活动的宣传发动工作。要大力宣传开展大讨论活动的目的意义，广泛动员广大干部群众从事关竹源发展全局的高度，切实增强解放思想、转变观念的自觉性，增强谋发展、求发展、促发展的紧迫感，积极投入到大讨论活动中来。尤其要密切联系本乡实际，联系广大群众关心的热点难点问题，敢于主动查找自身不足，并向广大干部群众征集意见及建议，营造解放思想大讨论的良好氛围。（二）对照检查阶段。主要任务是在学习讨论、提高认识的基础上，围绕这次大讨论的主题开展一系列调查研究并查摆问题。要结合自身查摆的不足和征集到的意见，主动自觉地与周边乡镇对比，查找存在的差距。严肃认真地审视自己，还有哪些不适应不符合科学发展观和建设生态文明的思想观念，还有哪些束缚创业创新、跨越发展的体制机制弊端，还有哪些发达地区和兄弟乡市行得通、办得了而我们这里行不通、办不了的现象，还有哪些缺乏全局观念、维护部门利益的做法，还有哪些只求过得去、无所作为的思想行为，还有哪些门难进、脸难看、事难办或者“中梗阻”现象，下一步又应该怎么做、怎么办。（三）研究整改阶段。http。//www.xiexiebang.com主要任务是谈体会、找差距、抓改进，形成加快创业创新、建设生态文明、推进竹源新跨越的办法、措施、政策和制度，最终落实到办实事上。要把整改作为检验大讨论活动能否取得实效的关键环节来抓，围绕存在的问题和差距，深入分析造成差距的思想根源，剖析不符合科学发展要求的深层次原因，认真制定整改措施，进一步理清发展思路和工作举措，梳理出今后五年特别是今年的办实事清单，持之以恒地抓好落实。五、活动要求要把开展大讨论活动作为当前全乡政治生活中的一件大事摆上议程，精心组织，周密部署，形成全乡上下思想大解放、谋求大发展的强大声势和生动局面。（一）切实加强领导。大讨论活动在乡党委直接领导下进行，成立专门领导小组，“一把手”要负总责，精心组织，周密部署，制定切实可行的学习讨论方案，确保大讨论活动扎实有序开展。要坚持抓住重点、带动全面，以党员干部为重点，发动广大党员及社会各界群众积极参与。（二）营造舆论氛围。要把引导推动解放思想大讨论活动作为一项重大主题宣传任务，加大宣传力度，把好舆论导向。（三）加强督促检查。乡纪委对这次大讨论活动的开展情况要进行督查，及时掌握进度情况，督促各项工作的落实。要认真总结开展学习讨论活动过程中的新经验、新做法，及时发现总结好的经验和做法，树立典型，不断引导大讨论活动深入开展。第五篇：居安思危与居危思安居安思危与居危思安居安思危是铁路部门和铁路职工始终如一的常态，因为铁路始终视安全为永恒主题，并不断为这一主题增添丰富的内涵。居安思危是一种管理常态。铁路的各级单位，各个部门均有制订详细、严密的规章制度、作业 标准 excel标准偏差excel标准偏差函数exl标准差函数国标检验抽样标准表免费下载红头文件格式标准下载 和管理办法。这些规章标准，在无形中让有形的铁路各个部门管理有序、衔接顺畅、各负其责。工作中的违规违章者，会受到不同等级的考核，这种考核直接与收入挂钩，使安全立体、真实地融入铁路职工的工作之中。居安思危是一种工作常态。对于每个铁路职工来说，居安思危不是写在纸面上的成语，而是渗入思想深处的安全理念，因为岗位对于我们来说，不仅仅是收入的来源、养家的饭碗，更是一份沉甸甸的责任。因为每个人都深深知道，安全是家庭幸福的保证，事故是人生悲剧的祸根。老人的叮嘱，妻儿的期盼，使安全责任化作一枚钥匙，每天挂在职工身上，它成为开启职工幸福生活的金钥匙。“7.23”事故的发生，是我们所有人都不愿看到的。有太多的场面让我们震惊，有太多的不幸让我们痛心，有太多的教训让我们警醒。如今，居危思安是我们的现状，一场声势浩大、真查真改的安全大检查活动正在铁路各个单位、各个部门全面展开。在我们的作业现场，有一丝不苟、精检细修的职工，有严格把关、精益求精的质检、验收人员，有监控作业、卡控安全的包保干部。作为同样有血有肉、有情有义的铁路职工，面对“7.23”事故，我们不能只是掩面而叹，更多的是要痛定思痛，恪尽职守，夯实安全基石，守住安全防线，以自己微薄之力，不让悲剧重演，不让教训重现。知耻而后勇，居危而思安。安全，不应该是一个冰冷、悲怆的词语，而应该是一个温暖、人性的字眼。为此，我们要用自己的心，捂热它（吉林车辆段设备车间由跃媛）赠送一医院消防安全标准化管理规定医院消防安全管理规定（一）消防工作贯彻“预防为主，防消结合”的方针，坚持“谁主管，谁负责”的原则，实行逐级防火责任制。（二）消防工作由各单位主要领导负责，主管领导负责组织消防宣传教育、技术培训、年终考评等有关事宜，并对各科室（部门）实施消防安全日常监督检查和管理。（三）每位职工都有维护消防安全，保护消防设施、预防火灾、报告火警、参加灭火的义务，必须严格遵守本制度的各项规定。（四）各单位要建立一支义务消防队，承担全院范围内防火、灭火、或协助公安消防的火灾扑救任务。（五）各科室（部门）负责人为所在科室（部门）消防安全第一责任人。科室职工在科室消防负责人领导下，做好医疗设备安全检查，用电用火安全、易燃易爆物品管理等消防安全工作，发现火险隐患应及时上报。（六）按消防法规定，确立消防安全重点部位。危险品仓库、高压配电房、病区、锅炉房、计算机中心、职工集体宿舍、职工食堂。（七）凡划定消防安全重点部位和禁止烟火区域内，不准擅自动用明火及吸烟，因工作需要使用明火（电焊、气焊等），必须由所在科室报主管领导审批同意后，并采取相应消防安全措施，方可动火施工。（八）凡使用、保管易燃易爆化学危险品人员，必须经培训上岗，严格执行国家有关消防安全规定和防火防爆注意事项。储存的库房必须符合防火要求。（九）电器产品、燃气用具等物品购置必须符合国家质量标准，电器设备、线路的使用、安装、铺设和维修，应严格遵守安全操作规程和有关消防技术规定。（十）任何部门和个人，严禁使用热得快、电炉等电热器具，确因工作需要，须经保卫科同意，并落实责任人。不得私有使用煤气灶具，不得私自拉接电线，工作场所严禁生活用火或将制热电器用作生活用途，严格执行安全用电用火规定。（十一）根据消防安全要求，各单位应配置相应种类、数量的灭火器材设备，由专人负责购置布局、更换、检查、管理，任何部门和个人不得擅自动用、挪位、外借和移作他用。（十二）加强消防安全宣传教育和技术培训，提高职工防火安全责任意识，做到新职工上岗前接受消防安全教育，特殊工种应经安全操作技术培训后持证上岗。（十三）消防安全实行责任区域管理和逐级防火责任制，各科室（部门）防火责任人必须学习消防知识，熟知本部门消防重点，灭火器材操作等，定期向职工宣传消防常识，落实防火措施。（十四）对认真遵守消防安全各项管理制度，积极提供合理化建议和火险隐患整改意见，发现火情及时报警，并参加扑救，工作突出的单位或个人，将给予表彰和奖励；对违反防火责任制度造成火警火灾事故者，根据情节轻重分别给予经济处罚或行政处分，触犯刑律的由司法机关依法追究刑事责任。赠送二夯实党在农村执政地位的组织基础“基础不牢，地动山摇”。党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础，也是党执政的重要组织基础。广大党员是党执政的主体力量，也是党组织群众、宣传群众、服务群众的主力军。我国是一个农村人口占绝大多数的国家，农村党员在党员中占有很大的比重。因此，搞好党的农村基层组织建设和农村党员队伍建设，使农村基层党组织真正成为贯彻落实“三个代表”重要思想的组织者、推动者、实践者，使广大农村党员充分发挥先锋模范作用，是巩固党在农村执政地位的根本保证和组织基础。夯实党在农村执政地位的组织基础，就必须大力加强农村基层领导班子建设，使其成为农村经济社会发展的推动者。农村基层党组织的领导班子是农村工作的领导核心，也是党的各项方针政策在农村的最终执行者，其凝聚力、号召力和战斗力直接影响着我们党能否在广大农村卓有成效地开展各项工作。目前，一些农村基层党组织的领导班子整体功能不强，缺乏带领广大农民发展社会主义市场经济、全面建设小康社会的本领，严重影响了党的执政能力。因此，抓住领导班子这一“牛鼻子”，努力将其建设成为带领农民致富奔小康的坚强领导集体，是当前农村基层党组织建设的重中之重。就xx市而言，随着长江三角洲地区经济一体化进程的加快，各地农村既面临更广阔的市场，也面临更激烈的竞争。如何抓住这一机遇，提高竞争优势，使农村经济跳出固有模式，实现跨越式发展，成为摆在我们面前的一个现实课题。要解决好这个问题，领导班子就必须提高自身的综合素质，在日益复杂的环境中把握大局，正确决策。目前，一些基层领导班子成员虽然有着丰富的基层工作经验，但却缺乏新知识、新思维，无法适应新形势新任务的要求。只有通过再学习、再实践、再积累，不断提高自身的素质和能力，才能更好地带领广大干部群众开展工作，将战略目标化为现实行动。夯实党在农村执政地位的组织基础，就必须大力加强农村党员队伍建设，充分发挥党员的先锋模范作用。每一个党员都是党组织的细胞，一支强有力的党员队伍是党组织开展工作的有力保障。随着农村改革的深化和农村经济社会的发展，农村党员队伍发生了很大变化。一些老党员党性强，但由于文化程度偏低，缺乏现代知识，先锋模范作用不明显；有些年轻党员具有脱贫致富的本领，但由于对党的认识不深，党员意识和党性观念不强，也难以充分发挥先锋模范作用。与此同时，随着农村第二、第三产业的迅速发展，农村党员的流动性不断增强。因此，如何抓好新形势下农村党员队伍建设，充分发挥党员的先锋模范作用，是当前迫切需要解决的问题。为此，一方面，应加大对广大党员的思想教育和党性教育，通过集中培训和个别教育相结合的方式，不断增强党员的政治责任感，提高党员的思想认识，坚定党员的理想信念，牢固树立党员在群众中的先锋模范形象；另一方面，应积极创新工作体制和机制，丰富活动内容和形式，在注重发展新党员的同时，不断加强对党员特别是流动党员的管理，使农村党员队伍建设与发展变化的新形势相适应，增强党组织的凝聚力、号召力和战斗力。赠送三岗位竞聘演讲稿-竞职范文推荐阅读。这次的竞选，不管结果如何，我都会心平气和的面对。若我有信入选，我必将努力工作，不辜负大家对我的帮助和信任，工作在前线……大家好，感谢全公司人员一直对我工作的支持和帮助;感谢各位同志给我展示的机会和舞台。是你们的支持让我有勇气站里;是你们的支持，让我走到;我相信，也会是你们的支持，让我的明天会，大家的明天更灿烂和辉煌。自我介绍一下，我来参加竞选，是我具备了几个条件：一、正直的人品，的修养，的工作作风想做好，先要人。我在为人，胸怀坦荡，公道正派，注重学习，时刻先进的思想，努力使有高尚情超的人;工作中吃苦耐劳，，只要是吩咐下来的任务用心去做，从不推委。时刻对高标准，要求，一直都在做有正直人品，高尚情操，修养，作风正派的人。在，也希望同仁们监督。二、较的组织，能力的组织，能力是在长期的工作当中日积月累的，要识大体，顾，问题要周全;要有团结的精神和好同事之间关系的能力，在问题时要头脑清醒，思路。当然它需要过程，在过程当中，离不开各位同志们的帮助和支持。你们的肯定，我才会发展的;你们的帮助，我才会有飞跃般的进步。你们我的唯一。大家说是啊。三、要熟悉的专业技能，的通信知识参加工作这么多年来，已积累了的专业技能和的知识。教育和的培养，在同志们的帮助和的努力下，我的工作能力和的素养在的。与此，我了的奋斗和政治方向，具备了的知识，涵养了脚踏实地的敬业的精神，生活在人际关系的团队中，我深感荣信。俗话说的好，有福同享，有难同当，都能聚集在一起真的很不容易，这是非常值得荣信和自豪的事情。，前世的五百次回眸才能赢得今生的擦肩而过，能奋斗在一条战线上的机缘，又需要前生的多少次修炼呢。话说人前进中的人，都不会把目光投视在拥事物上，只是会去注意那些的东西。这句话不错，不。我既注视，又迎视未来的人。的事情需要总结经验，时刻提醒要做的;未来的事情更能激发我奋斗的决心。，这次的竞选，不管结果如何，我都会心平气和的面对。若我有信入选，我必将努力工作，不辜负大家对我的帮助和信任，工作在前线。很遗憾的话，我更不会气馁，我相信失败是之母，上帝为你关上一扇窗，也它必将为你打开一扇门。在竞争的舞台，我知道我还有的地方，可人无完人，不过我会对高标准，严要求。力争。同志们，我一直在学习你们那不可估量的工作实力，有你们的，真的让我很骄傲。我坚信一句话，心与心之间的距离是最近的，请大家倾听我的心声，给我支持，给我帮助，相信我会在原基础上再上新台阶。谢谢支持。赠送四岗位竞聘动员大会上的讲话战略交通运输行业组织结构设计咨询投资策略报告公司发展战略咨询报告人力资源项目管理公司战略及运营体系项目公司财务管理体系2023年回顾与04年项目报告改制重组方案组织管理设计咨询项目工程组织结构及管理流程设计咨询集团公司管理咨询战略发展咨询报告经营方案设计人力资源与成本控制咨询郭总竞聘动员大会讲话稿同志们在全党、全国上下认真学习贯彻“三个代表”重要思想以优异成绩迎接党的十六大胜利召开之际经集团公司党委、董事会、经理办公会研究并经职代会通过了集团公司的改制方案作为改制的重要步骤之一今天我们在这里召开集团公司本部全员竞聘动员大会。全员竞聘是全面推进集团公司深化改革、实施集团化发展的一个重要组成部分今天应邀到会指导参加今天动员大会的有。。。。。。本次会议的主要内容是坚持以“三个代表”重要思想为指导按照《国有大中型企业建立现代企业制度和加强管理的基本规范试行》的规定按照省委、省政府对发展地方电力事业的指示与要求认真部署和推进以组织结构调整和全员竞聘为核心的集团公司整体改革方案进一步动员集团公司全体员工共同关心、支持和积极参与集团公司三项制度改革努力建设一支精干、高效、廉洁的管理队伍把集团公司管理工作提高到一个新水平。为了积极稳妥地推进集团公司以全员竞聘为核心的三项制度改革下面我重点讲三个方面的问题。一、进一步增强对集团公司三项制度改革的紧迫感和责任感集团公司本部在推进企业集团化发展的进程中直接承担着组织、管理、协调等重要 职责 岗位职责下载项目部各岗位职责下载项目部各岗位职责下载建筑公司岗位职责下载社工督导职责.docx 。按照“三个代表”精神和省委、省政府对发展地方电力事业的指示与要求建立现代企业制度建立符合企业发展要求的人力资源管理体系是直接关系到集团公司改革和发展全局的一件大事。当前地电公司职能部门及岗位设置的现状已经与集团公司改革发展的总体要求不相适应原有的管理体制、运行机制等方面存在的一些深层次问题越来越显现出来部分机构职责不清、职能交叉、人员结构不尽合理的现象一定程度上影响了员工积极性和创造性的发挥也阻碍了企业的进一步良性运转。另外集团公司实施的集团化发展战略也对集团公司组织结构和人员构成提出了新的、更高的要求。而通过对组织结构的调整实行全员竞聘将会在明确各部门的职责分工优化人员结构提高办事效率等方面起到积极的作用。因此深化以全员战略交通运输行业组织结构设计咨询投资策略报告公司发展战略咨询报告人力资源项目管理公司战略及运营体系项目公司财务管理体系2023年回顾与04年项目报告改制重组方案组织管理设计咨询项目工程组织结构及管理流程设计咨询集团公司管理咨询战略发展咨询报告经营方案设计人力资源与成本控制咨询竞聘为核心的三项制度改革进一步调整机构设置和人员结构优化人力资源配置提高管理人员素质建立新型的管理体制和运行机制是主动适应新形势、新任务要求的必然选择也是摆在集团公司全体工作人员面前的一项刻不容缓的任务。二、精心组织稳步推进集团公司的三项制度改革《山西省地方电力公司全员竞聘实施方案》在充分酝酿广泛征求意见的基础上数易其稿经过董事会、党委会、经理办公会反复研究各级职代会讨论后通过的具体内容现已公示给集团公司全体员工。从今天起我们计划用三天左右的时间严格按照竞聘工作的程序基本完成集团公司各岗位人员的聘任工作。为了使大家更好地领会《实施方案》的精神顺利落实《实施方案》我想强调以下几点一按岗聘用、竞争上岗。经过整合重新设置的集团公司职能部门按照各自不同的职责范围重新确定了职责分工并核定了人员编制明确了各级各类岗位的工作职责和任职条件。所有应聘者都必须通过竞聘获得上岗机会。竞聘领导岗位者还要进行竞聘演讲、答辩等竞聘程序。二双向选择、公开招聘。这次全员竞聘采取双向选择的原则充分尊重本人的意愿自主选择自愿竞聘。三员工参与、民主监督。竞聘者根据竞聘办公室安排在完全公开的环境下进行演讲和答辩员工均可列席由部分外部专家参与组成的竞聘考评小组负责提问并根据演讲和答辩的情况进行评定。列席员工均可现场提出个人意见和问题供竞聘考评小组参考。四能上能下、能进能出。对集团公司所有拟聘任岗位均实行试用制、聘期制打破职务终身制。所有应聘人员的档案将存放在太原市人才中心对试用期内不称职的或聘任期满不再聘任的人员将解除与集团公司的关系以解决人才流动的“出口”问题。五一岗多责、按岗定酬。进一步调整职能机构和岗位设置按照满负荷工作的要求对一部分岗位将提出一岗多责的上岗条件实行岗位结构工资制和按岗定酬的分配制度充分调动各方面的积极性。六努力创造有利于各类人才脱颖而出的环境。这次我们遵循公开、公平、战略交通运输行业组织结构设计咨询投资策略报告公司发展战略咨询报告人力资源项目管理公司战略及运营体系项目公司财务管理体系2023年回顾与04年项目报告改制重组方案组织管理设计咨询项目工程组织结构及管理流程设计咨询集团公司管理咨询战略发展咨询报告经营方案设计人力资源与成本控制咨询公正、择优的原则选拔聘用集团公司各管理岗位的工作人员既是促进人才合理流动的一次有益的尝试又是让每一位竞聘者充分展示知识才能的极好机会。我们不仅要拥有一支精干高效的员工队伍而且要拥有一支政治过硬业务精通、作风优良的高素质的管理人才队伍这是把集团公司改革发展事业不断推向前进的决定因素。因此在选拔应聘人员的过程中一定要按照“三个代表”的要求、坚持“四化”标准年轻化专业化知识化aaa综合考察严格把关知人善任广纳群贤把各类优秀人才选聘到相应的岗位上来充分发挥他们的聪明才智和业务专长用新的用人制度和分配机制开创人才辈出的新局面。三、就做好岗位聘任工作提几点具体要求这次以全员竞聘为核心的三项制度改革的力度比以往更为深刻。其特点是机构整合的力度大人员上岗的竞争性强对员工的素质要求高。在实际操作的过程中必然会触及一些部门和员工的切身利益。因此必须周密部署精心安排扎实细致地开展工作认真处理好改革、发展与稳定的关系。1要识大体、顾大局。这次全员竞聘工作事关集团公司的改革与发展。正确地处理局部与全局的关系是保证改革顺利进行的关键。就局部讲结构被整合了人员精简了但通过深化改革我们得到的是更加精干的管理队伍更高的管理水平更优的管理效率。这一点必须从一开始就形成共识共同维护。2积极参与踊跃竞聘。这次改革我们实行全员竞聘竞争上岗。每一个岗位都是极其宝贵的资源。《实施方案》规定每个人可以选择两个竞聘意向希望大家以饱满的热情、积极的心态消除各种思想顾虑认真分析各自的优势从实际出发选择合适的岗位踊跃参与竞聘。3坚守工作岗位确保集团公司各项工作正常运行。在实施改革、全员竞聘的过程中集团公司各项日常工作不能中断。要求各部门负责人和工作人员在未明确新的工作岗位前必须坚守工作岗位恪尽职守不准擅自离岗贻误工作。4认真做好工作交接确保工作的连续性。通过这次改革原有的一部分职能部门将要进行调整一部分工作人员将要转岗无论是进还是出、上还是下都应当以对事业高度负责的精神正确对待名利、得失树立正确的世界观和价值观克服消极情绪认真负责地做好交接工作使我们的各项工作保持连续性。战略交通运输行业组织结构设计咨询投资策略报告公司发展战略咨询报告人力资源项目管理公司战略及运营体系项目公司财务管理体系2023年回顾与04年项目报告改制重组方案组织管理设计咨询项目工程组织结构及管理流程设计咨询集团公司管理咨询战略发展咨询报告经营方案设计人力资源与成本控制咨询5做好深入细致地思想政治工作。坚强的政治核心和强有力的思想政治工作是确保集团公司改革顺利进行的重要保证。集团公司党委要求各部门党支部和共产党员同志们应充分发挥战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用以身作则率先垂范做好集团公司员工的思想政治工作。各单位的党政领导干部要深入了解和掌握员工的思想动态。积极开展谈心活动把思想问题解决在萌芽状态。特别是未聘人员要在做好思想工作的同时鼓励和帮助他们重新选择自己的定位。对暂时还没有找到合适岗位的未聘人员按照《山西省地方电力公司全员竞聘实施方案》中的《人员分流安置方案》妥善给予安置。同志们从今天动员大会开始集团公司改革将进入实质性操作阶段。希望同志们进一步解放思想与时俱进积极投身到改革实践中去以优异成绩迎接党的十六大胜利。本套资料内容包罗国内外几十家著名咨询公司为数百个国内高成长性企业、行业标杆企业所做的管理咨询项目的全部项目资料ibm、凯捷、普华永道、毕博、波士顿、海问、科尔尼、罗兰贝格、和君创业、埃森哲、太和、安达信、尚道、德勤、朴智、华彩咨询、亚商、华盈恒信、九略、共图、北大纵横、新华信、正略筠策、仁达方略、博思智联、捷盟、柏明顿、美世、翰威特、零点、远卓、麦肯锡、它将直接帮您拥有最权威、最前沿、最有价值、最全面的管理工具极大的、迅速的提升您的职业视野、能力与您的职业含金量您的职位、薪酬必将大幅度的提升12月中国化纤行情分析.doc12月中国化纤行情分析1.doc3季度中国四大化纤表现活跃.doc战略交通运输行业组织结构设计咨询投资策略报告公司发展战略咨询报告人力资源项目管理公司战略及运营体系项目公司财务管理体系2023年回顾与04年项目报告改制重组方案组织管理设计咨询项目工程组织结构及管理流程设计咨询集团公司管理咨询战略发展咨询报告经营方案设计人力资源与成本控制咨询中国化纤市场走势分析.doc中国四聚酯切片行情分析.doc中国面料产业报告.doc中国面料市场概述.doc第四季度中国合纤原料市场现状.doc