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质量技术部日常工作汇报质量技术部日常工作汇报 1、根据建委下发的所有文件整理资料,包括建委所有培训。主要打交道部门:建委行业科、施工科、安监站、培训中心。 2、管理公司所有证书的年检,其中包括资质证书、营业执照、安全生产许可证、组织机构代码证书、承装修四级资质、税务登记证、开户许可证、26人二级建造师、588人职业技能岗位证书、124人关键岗位证书、60人特殊工种证,45人三类人员证书,6人安装工长,150人专业技术职称证书,这些证书的人员每年都要报名、培训、考试,来完成年检工作。 3、兼任公司统计员,每月月底月初向统计局及建委...

质量技术部日常工作汇报 1、根据建委下发的所有文件整理资料,包括建委所有培训。主要打交道部门:建委行业科、施工科、安监站、培训中心。 2、管理公司所有证书的年检,其中包括资质证书、营业执照、安全生产许可证、组织机构代码证书、承装修四级资质、税务登记证、开户许可证、26人二级建造师、588人职业技能岗位证书、124人关键岗位证书、60人特殊工种证,45人三类人员证书,6人安装工长,150人专业技术职称证书,这些证书的人员每年都要报名、培训、考试,来完成年检工作。 3、兼任公司统计员,每月月底月初向统计局及建委报送建筑业财务状况表、生产情况月报表、房屋建筑业完成情况表、省外工程月报。这些报表与财务数据不相符,因为要与资质年检产值挂钩。二级建筑资质要每年产值达到八千万以上。 4、兼任公司法律事务员,主要工作是公司与外来合同要进行审查并签定。 5、兼任公司档案管理员,主要工作管理公司历年来的资质升级、增项、变更、合同、部分工程资料档案。截止现在,今年的工作主要完成了二级资质证书年检、营业执照年检、组织机构代码年检、关键岗位继续教育、安全生产许可证复查、技师培训、二级建造师部分继续教育及延续。现存在的工作问题:电监办承装修四级资质年检工作截止日期是6月30日,根据资质年检要求,1、要提供不少于30人的进网作业上岗电工证,其中高压电工不少于15人。阳光集团人力资源部统计集团只有4人持符合条件的证书。2、资质年检要求,所有证书人员要提供养老保险证明并盖社保处章。

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