社区的发展献计献策
一、实施领导班子在社区建设中工作中“挂钩帮带”责任制。
二、根据各个社区的特点“对症下药”，积极探索创建不同的路径。
三、精简工作量。保留与社区工作紧密联系的工作。这样的话，社区面临人少事多、不堪重负的局面就可以得到改善。社区工作者工作起来更能得心应手。
四、鼓励老年志愿者参与社区活动。社区会尽可能满足他们的需求，活动场地、服装等等。居民代表就会成为沟通政府与居民的桥梁。这样和居民交流起来就容易的多。
五、鼓励离退休党员，带头做文明市民，关心教育培养下一代，为城市、社区建设献计献策。
六、关心老年人的晚年生活。加大社区投入，不但在生活上，而且要在精神上给予老年人关爱，要有真正的老年人活动中心（棋牌室、健身场所、阅览室、文娱活动场所、保健室等等）。
七、关注社区青少年的教育和生活。社区由于资金紧张，有一些青少年的活动场所得不到修缮和改进，很难吸引青少年的注意力，要建设适合青少年活动的场所，这样既能减少学生泡吧的时间，又能使学生家长放心，更有利于社会安定。
八、关心居民就业问
题
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。对于一些年龄较大的失业社区居民，随时掌握周边企业的用工信息，可以介绍其做一些缝纫、打字、保洁、环卫等可以做的工作，鼓励一些有一技之长人低投入进行创业，吸纳大龄居民就业，比如餐馆，超市等，同时社区管理人员要配合在其资金困难时办理一些小额贷款。
九、开展社区活动形式要灵活多样。要在社区内建立固定的会议、学习、娱乐场地。每年要组织党员听形势
报告
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会、演讲会。组织开展公益事业活动和有益于身心健康的活动。听取他们的意见、要求、建议等。
十、评先进时要一视同仁。在社区基层工作的党员一样要评先，达到激励作用。
十一、树立和形成正确的用人导向。基层工作辛苦,在干部提拔使用上,要公平竞争,调动基层干部的工作积极性。
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