学生会选拔方案
XXXX学生会组建方案
为进一步建立健全学生组织体系，增强学生工作的整体性和有效性，充分发挥学生的主人翁意识和骨干作用，真正实现学生的自主管理，我校将成立第二届学生会组织。
学生会是学校管理体系的重要组成部分，是沟通学校与学生之间的重要桥梁，是培养学生干部的主要阵地。它以实现学生“自我管理、自我发展、自我教育、自我服务”为宗旨进行工作，并为广大同学提供了一个锻炼自我，提高自我、丰富自我、完善自我的大舞台。 一、学生会机构设置:
除主席团外，设六个职能部门:体育部、生活部、安保部、宣传部、学习部、宿管部。
二、岗位设置:
1、主席团:主席1人，副主席2人。
2、体育部部长1人，干事1人。
3、生活部部长1人，干事1人。
4、安保部部长1人，干事1人。
5、宣传部部长1人，干事1人。
6、学习部部长1人，干事1人。
7、宿管部部长1人，干事1人。
三、学生会干部主要职责
1、学生会主席:
(1)学生会主席负责学生会的全面工作;
(2)及时汇报学生会工作情况和学习思想动态，代表学生会提出与学生有关的意见和建议，供政教处 团委领导作决策时参考;
(3)代表学生会向上政教处 团委汇报工作，并向学生传达政教处 团委有关会议精神;
(4)对学生会负责，接受学生会及同学的监督;
(5)根据学生会章程和当前工作的实际情况，指导，帮助，检查，督促学生会各职能部门开展工作，协调各部门的关系;
(6)分管纪律卫生督查小组、安保部、宣传部。 2、学生会副主席
(1)配合学校学生会主席做好学生会的管理工作;
(2)汇总每周工作、及时反馈学生会工作开展情况;
(3)分管体育部、生活部、学习部。
3、纪律卫生督察组
(1)由学生会主席担任组长，副主席及各部部长担任组员。接受政教处 团委直接领导，并定期汇报工作。
(2)协助政教处做好校园纪律卫生督察工作。
(3)对学生中违纪事件检举揭发;对好人好事提交宣传部表彰; (4)协助团委做好常规管理工作。
4.体育部:
(1)协助体育组老师组织学生开展各项体育活动，活跃校园生活;
2)协助学校政教处 团委运用多种形式和途径宣传体育工作的重要性，增强同学的体育观念，动员同学积极参加体育锻炼; 5.生活部:
(1)配合舍务老师检查督促寝室内务、学校卫生工作;
(2)负责生活部
工作计划
幼儿园家访工作计划关于小学学校工作计划班级工作计划中职财务部门工作计划下载关于学校后勤工作计划
的制定，检查，落实和
工作总结
关于社区教育工作总结关于年中工作总结关于校园安全工作总结关于校园安全工作总结关于意识形态工作总结
;
(3)热情关心同学们的学习和生活，及时反映他们的意见和要求，配合政教处 团委为同学们解决生活中的困难。
6.安保部:
(1)协助学生活动、楼道、就餐值勤工作;
(2)及时反馈不安全事件、隐患;
(3)巡查学校周边环境，配合政教处搞好综合治理。 7.宣传部:
(1)配合政教处 团委举办校园艺术节及其它德育活动;
(2)负责校园之声广播站的建设;开展健康有益的文体活动;
(3)大力报道学校好人好事，对违规违纪事件予以曝光;
(4)协助各班举行升旗仪式，准备国旗下讲话资料;
(5)协助政教处 团委开展学生品德、安全、卫生、保健、传染病预防等宣传教育。
8.学习部
(1)负责学生会各种学术活动的规划和组织工作，在学校团委的指导下，解决同学们在学习中遇到的实际问
题
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;
(2)根据广大同学求知，成才的需要，科学的组织各类学习竞赛和知识讲座活动，活跃第二课堂，扩大同学的知识面。
9.宿管部
(1)负责协助舍务老师对住宿生归寝后的管理。
(2)协助舍务老师不定期对宿舍夜不归宿、统一熄灯、纪律卫生等进行检查。
(3)掌握学生宿舍的基本情况，对公寓内的违纪现象要及时制止，并在第一时间向老师报告。
(4)配合政教处有针对性的开展一些宿舍文化建设活动，活跃宿舍文化、学习氛围。
四、学生会候选人条件
1、模范遵守《中学生守则》、《中学生日常行为
规范
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》，思想上积极要求上进，自觉遵守学校规章
制度
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和学生会各项要求;
2、学习刻苦努力，成绩比较优秀;
3、担任过一年以上的学生干部职务，具有一定的学生工作经验，并且有较突出的业绩;热心学生会工作，团结同学，有奉献、协作精神和创新意识，能独立开展工作。
五、学生会招聘程序:
1、自荐、推荐:
分发学生会招聘报名表至初一初二各班，符合竞聘条件、有竞聘意向的同学按要求填好，请班主任签署推荐意见，将名单报至团委。每班申报2人，逾期做弃权处理。
2、资格审查:根据本人意愿，结合老师及同学的意见审查竞选者资格，进行初选并予以公布。
3、主席团成员及各部部长由竞选产生，参与竞选的同学准备三分钟左右的竞选报告，报告内容可展示工作设想并突出个人能力和竞选态度。要求脱稿演讲，最终采取竞选评聘相结合的方式产生结果。
4、确定学生会成员名单，电子屏公布，接受监督。 六、学生会任用制度:
1、学生会干部试用期为1个月，试用合格后正式上岗，任期一年。
2、学生会干部综合测评成绩原则上要在班级前列，对于因学习不努力而成绩较为落后的学生干部要及时进行调整。
3、学生会干部出现违纪现象(年级部通报批评及以上)或重大工作失误一律淘汰。
XXXX团委
2012年3月6日
附件1:XXXX学生会干部推荐表
姓名 性别 出生日期 班级 职务 特 长 自我
介绍
受奖励
情 况
班级推 同意 票 反对 票 弃权 票 荐意见
班主任
推荐意见
签字:
附件2:
学生会选拔程序及时间安排
1、报名阶段(2012年3月7日—8日)
采取组织推荐或自荐的方式报名，各班班长将选举通知传达到班里，有意愿的同学填写学生会报名表。
2、资格审查阶段(2012年3月8日—2012年3月9日)
报名表由班长统一收集交至团委。对初审合格的报名者，报学校批准后全校张榜公布。
4、竞选演讲(2012年3月12日)
申报主席团及各部部长的同学进行竞选演讲，要求参加演讲的同学在演讲中必须阐述自己对学生会工作的认识，竞选岗位、目标、打算和自己的主要特长。
5、张榜公示 (2012年3月13日)
确定学生会试用干部后，张榜公布，接受监督。 6、试用阶段 (2012年3月14日—2012年4月14日)
学生会干部试用期为一个月，试用期工作成绩考核合格者，填写《XXXX学生会干部基本信息登记卡》，确定为正式学生会干部。
浙公网安备 33021202002483