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工作文档班主任经历交换28746工作文档班主任经历交换28746 班主任经验交流 班主任是学校与学生、学校与社会之间的桥梁和纽带,做好班主任工作是学校工作的一项非常重要的内容。中学班主任是中学生美好灵魂的雕塑者,是一个班集体的组织者和领导者,在教学和培养学生中担当重要的角色。怎样才能做好中学的班主任工作呢,下面笔者结合本人的实践谈几点浅见。 一、班主任要多角度了解学生 当今社会发展形式多变,学生接触到的信息庞大芜杂,这就要求班主任多方位、多角度去了解学生。教师只有对自己的教育对象研究透彻了,才会使施教工作有的放矢,才会使学生感觉到老师时刻在...

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工作文档班主任经历交换28746 班主任经验交流 班主任是学校与学生、学校与社会之间的桥梁和纽带,做好班主任工作是学校工作的一项非常重要的内容。中学班主任是中学生美好灵魂的雕塑者,是一个班集体的组织者和领导者,在教学和培养学生中担当重要的角色。怎样才能做好中学的班主任工作呢,下面笔者结合本人的实践谈几点浅见。 一、班主任要多角度了解学生 当今社会发展形式多变,学生接触到的信息庞大芜杂,这就 要求 对教师党员的评价套管和固井爆破片与爆破装置仓库管理基本要求三甲医院都需要复审吗 班主任多方位、多角度去了解学生。教师只有对自己的教育对象研究透彻了,才会使施教工作有的放矢,才会使学生感觉到老师时刻在关注自己。班主任只有详细了解了学生的心理活动行为,才能使自己的工作变得高效有意义。班主任应让学生都认知到自己是老师很关注的人,这样会使学生会更加敬佩和尊崇自己。班主任研究学生,一是多从心理学角度去研究学生的行为动机,这就要求班主任要认真学习教育心理学、行为心理学、成长心理学,并将所学的知识与具体的教育对象结合起来,及时地与学生进行心理访谈,了解学生的心理所需,帮助学生走出心理阴影;二是多研究学生的生活环境及学习条件,及时了解他们的生活问题和学习所需,引导他们摆正自己的位置,找到自己的人生坐标,尽可能地满足他们的合理之需。班主任只有多方面、多角度去研究学生,才能选取学生所能接受的方式去教育、引导他们。 二、组建一支高效的班干部队伍 1.建立切实可行的班纪班规 班主任应结合学校、班级实情与学生的身心特点,制定一套行之有效的 制度 关于办公室下班关闭电源制度矿山事故隐患举报和奖励制度制度下载人事管理制度doc盘点制度下载 。制度既能体现对学生严格要求的一面,又能体现对他们关心爱护的一面;既能体现对学生赞扬赏识的一面,又能体现对他们批评惩戒的一面,赏罚分明,使学生既能感到纪律的约束,又能感到在宽松、舒适的环境里自由成长。 2.组建强有力的班委会、团支部 搞好班级管理,单凭一个班主任是绝对做不好的,必须形成以班团干部为中心的学生骨干力量。班团干部是班级各项活动的组织者和倡导者,但如何选拔、调动他们的积极性是关键。班主任可以通过委任、竞选、自荐等多种渠道把那些表现突出、愿为同学服务、有一定组织能力的学生选任为班团干部。组建班团干部之后,班主任必须对他们加以培养和教育,从工作内容、工作方法、工作艺术上进行指导,帮助他们处理好学习与工作的关系,使他们在各个方面发挥模范带头作用。 3.要把严格管理和大胆放手结合起来 班主任要大胆放手,建立责任明确、透明度高的管理体系。要充分调动学生的积极性,引导他们参与管理。如果班主任事必躬亲,无所不管,甚至充当“管家”“保姆”等角色,对学生管得过多、过死,就容易造成学生依赖性强,独立性差。班主任应该管大放小,管主放次,也就是说,要把严格管理和大胆放手结合起来。这样班级才会进一步得到发展,学生的个性与能力也会得到进一步完善与提高。 三、合理性评价学生 从心理学角度讲,每个学生都希望教师给自己一个公平合理的评价,这也是教育法规给学生的一种神圣的权利。教师给学生的评价可分为一次性评价和阶段性评价。一次性评价就是教师依据学生的具体行为,用学生可接受的方式给出评价。阶段性评价就是依据学生在某一时期的表现作出的人性化的评价。不管口头评价还是书面评价,都必须以事实为依据,以教育为出发点,以学生可接受为目的。所以,班主任评价学生一定要注重事实,特别是填写家庭 报告 软件系统测试报告下载sgs报告如何下载关于路面塌陷情况报告535n,sgs报告怎么下载竣工报告下载 时一定要慎之又慎,既要让学生感觉老师对自己的细致关怀,又要使他们看到希望所在。 当然,班主任在进行评价时,少不了批评教育。批评作为教育学生的一种手段,如果使用得好,就会促使学生知错就改,而使用欠妥就会物极必反,甚至造成师生关系紧张,使一些调皮学生朝“问题少年”方向发展。所以,这就要求教师讲究批评艺术:一是最大限度地控制批评次数,多用表扬,少用批评;二是多注重批评的时间和场所,可借鉴“批评一人用电话,表扬一人用公文”的方法,不在公众场合批评学生;三是营造批评气氛并及时转化批评为教育,这样更容易达到目的。 四、努力构建好学校与家长之间的桥梁 1.家访不能“走过场”,不容冷落 在家访工作中存在一些不可忽视的问题,如无事不上门,出事就家访;电话联系代替登门家访;把家访当成告状的机会,甚至错误地把家长当成“出气筒”等,这些都说明某些班主任把家访变成了“走 过场”,这不能不引起教育管理者的注意。家访工作必须做到:一要有明确的目的;二是工作要做到位,落到实处;三是要讲究方法。只有这样,家访工作才能促进学生的健康发展。 2.努力搭建与家长之间的桥梁 把班级管理(学校教育)与家庭教育这两块教育园地联系起来,班主任起着关键的作用。首先,班主任要主动地与家长进行沟通。这样,才能使班主任与家长全面地、更好地了解学生,更好地教育学生。其次,班主任要热心地为对教育较生疏的家长进行及时的指点,指导家长树立自身良好的形象,创建和谐、民主的家庭氛围等。这些都能对受教育者起到很好的正面作用。 总之,班主任工作非常琐碎,要想搞好班务管理,工作必须要做细,做到位,管理要“以人为本”,饱含人性化,让爱的花朵开在每个学生的心中,使每个学生感到集体的温暖,沐浴在一种亲情的氛围内。以上就是本人担任班主任的浅薄之见,本人将一如既往地努力,争取使班级管理更为成功。 关集中心校董相峰
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分类:企业经营
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