工作行为与态度考核评分
标准
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分数工程分数工程-1懒惰0.5总是活泼开朗-0.5行动缓慢1待人接物比较慎重1行动迅速而活泼-1缺乏耐力-1不胜任工作-0.5屡次表现出不满-0.5有小缺陷-1经常说牢骚话-1有重大缺陷-1判断力差-1漫不经心，没精打采-0.5判断力较差-1饶舌1判断根本正确-0.5不和气，言语露骨2总是判断正确-0.5妄自尊大-1不尽自己的职责1能较好的与别人协调-0.5大体上希望做容易的工作-1同别人不协调-1对应做的工作总是需要指示-0.5厌恶批评和忠告-0.5工作缓慢-1同别人不和-0.5经常需要加以催促0.5待人接物彬彬有礼1能掌握工作要领分数工程分数工程2工作量大1容易领会新的工作1经常踏实地工作1能立即理解指示1经常紧张地工作1总是喜欢干工作-1不负责任1对工作具有浓厚的兴趣1负责任-0.5比较规矩-1常常不服从命令1非常规矩，事事有条不紊-1经常到别人的工作场所游逛-1多忘事'-0.5需要相当的监督-1往往不专心工作1无须监督就能够很好地工作-1经常出错>必要时选1自制力强，不动怒0.5根本正确择一个-0.5容易发怒2从无错误丿-0.5容易兴奋-0.5过于慎重-0.5缺乏自信1对自己的工作非常熟练-0.5好图安逸-2根本上不可信赖-0.5理解新的工作缓慢0.5根本上可以信赖分数工程分数工程2值得信赖-1对待同事缺乏和气0.5风纪根本端正-1说话声音大，或者太快-0.5对风纪根本不在乎-0.5销售用语运用很差这些工程用于销\售和待人接物者-0.5因无用的行为浪费许多时间2销售量到达较高水平1不因多余的行为而浪费时间1待人和气1态度明朗-0.5销售量低于一般水平0.5善于待人1个人办公环境整洁7-1.5工作的技术能力差2工作有
方案
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，有组织能力1工作的技术能力强1文字能力较强-1意见偏激-1工作缺乏方案性1尝试新事物，发现更好的方法完成工作1能迅速作出正确的判断-1有时从事其他重要的工作-1方案性强，但实行能力差-0.5经常发火2善于处理困难的事态-2.5造成重大的失误-1带头干工作但缺乏指导力分数工程分数工程-1对遵守纪律过于松弛-3经常早退1严格遵守纪律-1偶尔早退必要时选择一个-3经常迟到=-1.5总是看时间等着下班〔第二栏〕-1偶尔迟到必要时选择一个1决不早退丿A〔第一栏〕0.5根本遵守纪律1几乎不迟到
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