燃油燃气锅炉房制度
一、岗位责任制：
按锅炉房人员配备，分别规定班组长，司炉工，维修工，油料入库检查人员，水质化验人员等职责范围内的任务和要求。
1、司炉工岗位责任制：
1 严格执行锅炉安全操作规程和各项规章制度，精心操作，正确填写运行纪录。
2 严格遵守劳动纪律，坚守岗位（不脱岗，不串岗）上班前四小时之内和当班时不饮酒，不做与生产无关的事。
3 发现锅炉油气管道、阀门、各种报警设施有异常现象危及安全时，应采取紧急措施并及时报告单位负责人。
4 对任何危害锅炉安全运行的违章指挥，应拒绝执行。
5 配合锅炉设备的维修工作，经常保持锅炉设备和锅炉房内外清洁，做到文明生产。
6 努力学习业务知识，不断提高操作水平。
2、维修工岗位责任制：
1 认真执行巡回检查制度，定时进行巡回检查，并做好记录。
2 做好锅炉设备的维修保养工作，保证其安全经济运行。
3 根据设备维修
计划
项目进度计划表范例计划下载计划下载计划下载课程教学计划下载
和锅炉设备状况，积极做好维修准备工作。
3、水处理化验员岗位责任制：
1 认真执行水质
管理制度
档案管理制度下载食品安全管理制度下载三类维修管理制度下载财务管理制度免费下载安全设施管理制度下载
，定时进行水质分析，保证锅炉的给水，炉水符合国家
标准
excel标准偏差excel标准偏差函数exl标准差函数国标检验抽样标准表免费下载红头文件格式标准下载
要求。
2 做好水处理设备的运行和水质化验记录，努力降低消耗。
3 保证分析用溶液、试剂等的准确性。
4 做好仪器设备的维护保养工作。
5 遵守劳动纪律，使化验和工作间清洁卫生。
6 努力学习业务知识，不断提高操作水平。
4、油料检查人员岗位责任制：
1 认证执行油料管理制度，保证油料供应符合锅炉使用的质量要求。严禁不合格油料进入锅炉，严禁不同油料混用。
2 按要求对油料的供应现场实施监督，防止油料泄漏到储油罐外，并做好油料的防火工作。
二、锅炉安全操作规程：
1、启炉前准备
1 检查油泵及过滤器是否正常过油；燃气炉检查燃气压力是否正常，不要过高或过低，打开油或气的供给节门；
2 检查水泵是否上水，否则打开放气阀，直至上水为止。打开上水系统的各个节门（包括水泵前后及锅炉的上水节门）。
3 检查水位计，水位应在正常位置。水位计气、水旋塞须处在打开位置。杜绝假水位，若缺水可手动上水；
4 检查压力管道上的阀门，必须打开，烟道上的挡风板必须全部开启；
5 检查控制柜上的各个旋钮均应处于正常位置；
6 检查蒸汽锅炉出水阀应处关闭状态，热水锅炉循环水泵出气阀也应是关闭状态；
7 检查软化水设备是否正常运行，制造出的软化水的各种指标是否符合国家标准。
2、启炉运行：
蒸汽锅炉：
（1）打开总电源；（2）启动燃烧器；（3）锅筒上的放气阀，冒出的完全是蒸汽时，关闭之；（4）检查锅炉入孔、手孔、油法兰和阀门，发现有渗漏处，加以紧固。紧固后如果泄漏，停炉检修；（5）当气压升0.05—0.1Mpa时，补水，排污，检查试验给水系统和排污装置，同时冲洗水位表；（6）气压升至0.1—0.15Mpa时，冲洗压力表，存水弯管；（7）气压升至0.3 Mpa时，“负荷大火/小火”旋钮旋至“大火”加强燃烧；（8）气压升至三分之二运行压力时，开始暖管送汽，缓慢开启主汽阀，避免发生水击。（9）排水阀冒出的完全是蒸汽时，关闭之。（10）全部排水阀关闭后，缓慢开启主汽阀至全开，再回转半圈。（11）“燃烧器控制”旋钮旋至“自动”。（12）水位调节；根据负荷调节水位，（手动起停给水泵），低负荷时水位应稍高于正常水位，高负荷时，水位应低于正常水位。（13）汽压调节：根据负荷调节燃烧（手动调节大火/小火）；（14）燃烧状况判断：根据火焰颜色，烟气颜色判断空气量或燃油雾化状况；（15）观察排烟温度，烟温一般控制在220——250℃之间，同时观察烟囱的排烟浓度，将燃烧调整到最佳状态。
热水锅炉：
（1）打开总电源；（2）启动循环泵；（3）缓慢开启循环泵出口阀；（4）启动燃烧器；（5）15分钟后“负荷大火/小火”旋钮旋至大火加强燃烧；（6）“燃烧器控制”旋钮至“自动”。
正常停炉及紧急停炉：
蒸汽锅炉
正常停炉（1）“负荷大火/小火”旋钮旋至“小火”位置；（2）关闭燃烧器；（3）蒸汽压力下降至0.05—0.1Mpa进行排污；（4）关闭主汽阀；（5）手动补水至稍高水位；（6）关闭给水阀；（7）关闭燃烧供给阀；（8）关闭烟道挡板；（9）关闭总电源。
紧急停炉；①关闭主蒸汽阀；②关闭总电源开关；③
通知
关于发布提成方案的通知关于xx通知关于成立公司筹建组的通知关于红头文件的使用公开通知关于计发全勤奖的通知
上级领导。
热水锅炉
正常停炉：①“负荷大火/小火”旋钮旋至“小火”位置；②关闭燃烧器；③关闭燃料供给阀；④关闭烟道挡板；⑤锅炉出口水温降至50℃后，关闭循环泵出口阀；⑥停止循环泵；⑦关闭总电源。
紧急停炉：
①关闭锅炉进出口阀门；②打开紧急排放阀和紧急补水阀；③关闭总电源开关；④通知上级领导。
三、交接班制度：
1、接班人员应提前20分钟到岗，并穿戴好劳动保护用品。
2、接班人员应向交班人员询问查看设备的运转及操作情况，并认真检查锅炉设备是否完好，电源、水、气、油管路，锅炉辅助设备（包括水处理设备，化验仪器和药品）是否完好及安全附件是否灵敏可靠。
3、交接时要交接工具，交接各项运行记录，交班人员必须按要求项目认真、准确、真实的填写交接记录。记录本要保持干净、整齐、无缺。
4、按要求交接班后，要履行签字手续，接班人员如发现有违章和故障及不符合规定时有权拒绝接班、签字。并立即报告主管领导，解决问题后，再进行交接班工作。
5、若接班人员没到岗，或有饮酒迹象，精神疲惫时，交班人员拒绝交班并及时报告主管领导进行处理。
四、设备的维修保养制度：
1、司炉人员应明确设备维护保养工作的内容，验收标准，并认真填写检修记录。
2、随时对压力表、温度计、水位计进行目测检查。
3、每天应检查水泵、油泵是否缺油、渗漏，运转是否异常，发现问
题应及时解决。
4、每天进行水位调节器功能的检查：是否能自动上水、停泵。
5、每天对转动、滑动、凸轮部位加润滑油并进行擦拭。
6、每班冲洗水位计至少一次，蒸汽锅炉每班至少排污一次；热水锅炉每周至少排污一次，排污方法要正确。
7、每周进行一次超低水位停炉实验。既可用模拟缺水停炉又可排污来检查超低水位停炉的功能。
8、每周进行一次燃烧器控制系统和电眼检查，用手抽出电眼的光电管应在一秒内停炉，并对电眼进行擦拭。
9、每周阀门盘根要进行充填或更换；消除跑冒滴漏。
10、每月应对锅炉给水系统，除氧系统的除污器，逆止阀、平衡阀清理一次，每两个月清理一次疏水装置。
11、每月要清洗滤油器，油路上的除污器，煤气管路上的过滤器。
12、安全阀每月手动、自动排放一次，手动安全阀手柄轻抬轻放，手动排放成功后，进行自动排放。安全阀每年至少校验一次。
13、压力表每半年校验一次，水位电极每半年一次保养；抽出电极后，用细砂纸打磨。
14、清理烟道一般根据排烟温度来决定，排烟温度超过350℃时，必须进行烟道清理。
15、锅炉每年应进行一次全面检修保养。
五、巡回检查制度：
1、检查内容：设备的运行情况（包括天然气调压站设备），仪表指示数字，管道及阀门是否跑、冒、滴、漏，阀门开启位置是否有变化，所需润滑的油位，轴承温度，电机温度及其它异常现象，及时发现及时处理上报。
2、设备运行中，以代班为主对锅炉主体、燃烧系统（油、气）两小时检查一次，对运行和转动设备，锅炉的分气缸给水装置，疏水装置所有阀门，压力、温度安全装置及电气装置每小时检查一次，如果发生异常情况应增加巡回检查次数，必要时随时检查。
3、巡回检查路线：应根据本单位锅炉房的具体情况制定周密的切实可行巡回检查路线。巡回检查路线一般由炉前到炉后，炉上到炉下，由仪表、附件到管道，由锅炉本体间到辅机和附属设备间，对辅机和附属设备，可按锅炉房系统（如汽水系统、油气系统等）从头到尾顺着查。
4、巡回检查要严肃认真，并按要求和规定认真填写巡回检查记录。锅炉房负责人要经常询问各班巡回检查情况，察看巡回检查记录，并对其工作进行抽查以保证巡回检查制度的实施。
六、水质管理制度：
1、锅炉水质人员严格遵守各项规章制度，持证上岗，做好软水设备和水质化验工作。严格执行GB1576—96低压锅炉水质处理标准，加强水质监督。保证锅炉无垢或薄垢（＜0.5毫米/年）运行。
2、每两小时化验一次软化水硬度，软水箱水硬度，锅炉水质每四小时做一次氯根，炉水碱度，将结果通报司炉人员监督其加强排污。
3、每四小时化验一次溶解氧，根据化验结果，相应调整除氧装置。
4、水质人员应了解所操作锅炉的结构，掌握所操作水处理设备的原理、构造、流程，水质化验的原理和操作方法，并能指导停炉后的保养工作。
5、对化验药品要保管好，尤其有毒药品要设专人保管，加锁，以防发生其它问题。对化验仪器设备要做好定期检验，维护保养。
6、搞好化验室清洁，各种药品工具应摆放整齐，做到文明生产。
7、认真填写好交接班、巡回检查及化验记录。
七、运行记录制度：
1、锅炉房应有以下记录：
（1）锅炉及附属设备运行记录；
（2）交接班记录；
（3）水处理设备运行及水质化验记录；
（4）设备检修保养记录；
（5）单位主管领导和锅炉房管理人员的检查记录；
（6）事故记录；
（7）外来人员登记记录；
2、运行人员应准时、真实的填写运行记录，并经司炉班长检查认可。锅炉房管理人员应对运行记录定期检查分析，各项记录应保存五年以上。
八、事故报告处理制度：
1、锅炉事故分为爆炸事故，重大事故和一般事故。当发生锅炉事故时，应认真贯彻执行《锅炉压力容器事故报告办法》。
2当发生爆炸事故时，应立即将事故概况用各种快速方法报告单位主管部门和当地劳动部门。并立即组织调查。
3、爆炸事故发生后，除防止事故扩大或抢救人员和采用必要的措施外，一定要保护好现场，以备调查分析。调查时，应认真查清事故发生的原因，提出改进的措施和对事故责任者的处理
意见
文理分科指导河道管理范围浙江建筑工程概算定额教材专家评审意见党员教师互相批评意见
。根据调查结果填写《锅炉压力容器事故报告书》，并附上事故照片，报送当地劳动部门和主管部门。
4、发生锅炉重大事故的单位，应尽快地将事故情况原因及改进措施书面报告当地劳动部门。
5、发生锅炉一般事故时，操作人员应及时处理，同时要认真填写事故报告，组织全体同志认真分析造成事故的原因和责任，责任人要有书面检查并向有关领导汇报。
6、造成事故的主要领导和事故责任者要接受处理，包括经济处罚，行政处分及承担法律责任。
九、清洁卫生制度：
1、锅炉房设备，环境应做到清洁明亮，工具、备品备件应做到摆放整齐。
2、明确划分锅炉房设备，内外环境卫生区的责任区域，做到定时定人清扫整理。
3、规定废渣、废水、废油的处理要求。
十、安全保卫制度：
1、严格执行事故处理报告制度。
2、明确规定锅炉安全生产的具体要求、措施，必要的安全用具，劳保用品。
3、明确规定锅炉房为安全重地，无关人员不准进入，其它人员进入时应经允许或办理登记手续。
4、对锅炉房内的设施，非锅炉房当班人员不得动用。
5、无证的司炉工、水质化验人员，不得独立操作锅炉或水处理或水质分析。
6、加强电器、线路和照明设施，油路或气路的安全保护。
7、加强锅炉消防设施的管理，落实定期检查人员的岗位。
十一、锅炉房安全，消防管理规定：
1、上岗司炉工必须持有劳动部门颁发的合格司炉操作证，并备有复印件以备锅炉监督部门人员检查。
2、上岗司炉工应学习和熟知各种消防知识与消防器材及火警电话。
3、锅炉房内应有完备的消防器材和安全通道。
4、煤气调压房与锅炉间内闲人不得进入，值班人员有权阻拦未经领导批准的人员参观。
5、值班人员不得在煤气调压房与锅炉间内吸烟，严防因吸烟引起的煤气爆炸和火灾事故的发生。
6、锅炉房内不得明火作业，动用明火必须经工程、保卫部门批准，并领取动火证，按照用火证的规定进行操作工作。
十二、技术管理制度：
锅炉各个带班技术人员必须坚守岗位，全面认真检查锅炉运行时的各系统情况，保证达到各运行指标。
1、点火时必须先开水泵和引风机，一般不少于五分钟，升温要慢，尽量减小温差，升温到正常水温（70－80℃）的时间不得少于二小时。运行最低水温40℃。
2、排污时水温不得高于50℃。停泵操作：先排锅筒，后排集箱，先开慢开阀，后开快开阀；先关快开阀，后关慢开阀，一次排污分两次进行，每次不超过一分钟。
3、安全阀自动排放试验，每月一次。压力表每班冲洗一次。
4、水泵、风机等各运行系统每月保养一次。
5、停电、停水或因故水循环停滞，应采取紧急停炉措施。
6、停炉后，进行停炉保养。
浙公网安备 33021202002483