PAGE1/NUMPAGES1临时代课教师聘用
合同
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篇一：聘用临时代课教师
协议
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书滨海县滨淮镇第二中心小学XX~XX学年聘用临时代课教师协议书根据工作需要，我校聘请同志为临时代课教师。本着自愿、平等的原则，签订此聘用协议并共同履行如下条款。一、聘用单位聘用受聘人员临时代课教师，从事教育教学工作，聘用期限为一学年，自XX年8月31日起，至XX年6月30日止。二、在聘用协议内，受聘人员每月工资1200元（寒暑假期间不享受工资待遇），学校不负担其他产生的任何费用。聘用合同一经解除，即终止聘用期内的工资待遇，聘用关系自然解除。三、聘用期内，受聘人员按照聘用单位制定的岗位职责履行义务，完成教育教学工作任务目标。1.尊重领导、顾全大局、团结同志、热爱学生，关注所教每一位学生的发展。2.服从学校工作安排，承担学校分配的工作量，认真履行相应的岗位职责。3.积极参加学校组织的政治和业务学习及有关活动，不得无故缺席。4.受聘人员应按课程标准完成教学任务，教学效果达到规定的目标。四、聘用协议期内，受聘人员出现下列情形之一者，聘用单位可以解除聘用协议。1.不能按时完成工作任务目标，给学校工作造成严重损失的；2.不服从聘用单位工作安排；3.严重失职，对学校利益造成重大损害；4.不能认真履行本岗位职责，违反工作纪律或其它规章
制度
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，品行不端，师德修养差，教学业务差，在校内及社会上影响很坏；5.在各级各类学生学业质量检测中连续两次低于年级综合平均分10分以上的；6.被依法行政拘留、刑事拘留或劳动教养；7.患病不能从事原工作；8.受聘人连续旷职1天或一月内累计旷职2天；五、受聘人员因自身或其它原因需终止协议，应提前一个月告知学校，待学校做好后续工作，方可离岗，从离岗之日起协议终止。六、聘用双方都应认真履行协议约定，任何一方违反协议约定，都要承担违约责任。七、此协议一式三份聘用单位、受聘人、镇中心小学各留存一份。八、此协议由聘用单位与受聘人员签订后生效。聘用单位（签章）：受聘人员（签章）：____年__月__日____年__月__日篇二：临时代课教师聘用合同书临时代课教师聘用合同书甲方：（聘用单位）乙方：(受聘人)身份证号码：甲方因工作需要，聘用同志为临时代课（聘用）教师，担任教育教学工作。双方在平等、自愿，协商一致的基础上，签订本聘用合同：一、合同期限：聘期从XX年2月25日起至XX年7月15日止。二、受聘人员应履行如下义务：1、热爱教育事业，遵守聘用单位的各项
规章制度
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。严格遵守《师德
规范
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》，遵纪守法，不体罚或变相体罚学生；忠实饯行《教师法》、《教育法》等法律法规，为人师表、率先垂范。2、学习业务，钻研教材，努力完成岗位职责所规定的目标任务。2、尊敬领导，服从安排，积极主动完成领导交给的各项任务。三、受聘人员享受有同类人员同等的福利、奖励、学习权利。劳动报酬：聘用期间月工资：专科每月800元，专科以下每月600。四、有下列情况之一的，聘用单位可以解除合同：1、受聘人员在试用期内，发现不符合聘用所规定的条件的；2、受聘人员违法违纪或违反聘用单位规章制度的；3、受聘人员不能胜任本职工作的；4、聘用期满本协议自行解除。五、乙方在校内外所发生的一切事故，甲方不负任何责任。六、本合同一式两份。甲乙双方各执一份。甲方(共章)：乙方(签章)：甲代表人(签章)：二〇一〇年二月二十五日篇三：代课教师聘用合同太原市杏花岭区杨家峪小学代课教师聘用合同聘用单位：（甲方）太原市杏花岭区杨家峪小学受聘对象：（乙方）根据工作需要，甲方同意聘用乙方为临时代课教师。为了切实维护双方的权益，认真履行双方的义务，经甲乙双方协商，特签订合同如下：一、聘用期限：XX年2月16日至XX年6月31日。二、工资福利待遇：1、月基本工资：按国家规定的最低工资标准执行，每月壹仟贰佰玖拾元。此基本工资包括养老保险金、医疗保险金、失业保险金，如果乙方要求甲方代缴以上“三金”，则从乙方的基本工资里扣出。如乙方不要求甲方代缴，则全额发给乙方。2、班主任津贴：与在编班主任执行同一标准，一同考核发放。3、请假耽误上课按学校的制度扣发工资。4、学校的其他福利与在编正式教职工一样。三、双方的权利和义务：（一）甲方的权利和义务：1、对乙方进行党和国家的政策、法规教育，教育教学业务培训及辅导。2、对乙方的工作进行考核、奖惩。3、制订严格的规章制度规范乙方。4、在试用期内甲方认为乙方不能胜任工作，可随时解聘乙方，合同即行终止。5、在聘用合同期内，乙方如欲辞聘须提前一月通知甲方，否则甲方将追究乙方的违约责任。6、乙方有下列情况之一，甲方有权随时解聘乙方。（1）乙方违法、违纪、不遵守学校规章制度。（2）乙方不服从甲方工作安排。（3）乙方工作中失误，致使工作出现重大安全事故，在校内外造成不良影响。（4）乙方违反教师职业道德规范，造成不良后果和影响。（5）乙方因教育教学能力差，无法胜任岗位工作。（6）乙方一个月内病事假超过一个星期。（7）乙方有无故旷工现象。（二）乙方的权利和义务1(转载于:校园生活:临时代课教师聘用合同)、认真学习党和国家的方针政策、法规，刻苦钻研教育教学业务，不断提高政治业务素养。2、热爱教育事业，严格遵守《师德规范》，遵纪守法，不体罚或变相体罚学生。3、服从学校工作安排，认真履行岗位职责；按时参加学校、处室、年级组织的各种会议和活动。4、积极投入教育改革，参与教研活动。5、刻苦钻研业务，教育质量较好，深受广大师生及家长的好评。四、违约责任1、如甲方违约，支付乙方一个月基本工资的违约金。2、如乙方因工作不负责任、违反教师职业道德等而被解聘，解聘当月的工资及各种津贴不发放；如乙方因工作失职而导致安全责任事故，由此产生的一切后果由乙方承担。五、其他事宜1、初聘试用期为一个月，试用期包括在合同期限内。2、合同期满如甲方岗位需要，愿意继续聘用乙方，乙方也愿意续聘，可以续聘，续聘必需重新签定合同。3、本合同一式二份，双方签字盖章后有效。甲方：杨家峪小学（盖章）校长：（签章）:乙方：（签名）:身份证号码：电话号码：二〇一四年一月十日
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