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考勤表模板序日期入职指纹12345678910111213141516职位机号号姓名时间1234567891011121314151617181920√正常出勤◆迟到★加班●事假、病假数据统计人：注：1、请于日期下方的小格里填写相应的星期数，如：本月1号是周六，则在1号下方写“六”，以此类推2、出勤天数是指员工总共应出勤天数，有加班的用对应符号在考勤表里体现，加班天数不计入出勤天、若当月无请假、迟到、早退、未打卡则算作全勤。迟到及旷工请在批注里注明迟到或早退的次数，...

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序日期入职指纹12345678910111213141516职位机号号姓名时间1234567891011121314151617181920√正常出勤◆迟到★加班●事假、病假数据统计人：注：1、请于日期下方的小格里填写相应的星期数，如：本月1号是周六，则在1号下方写“六”，以此类推2、出勤天数是指员工总共应出勤天数，有加班的用对应符号在考勤表里体现，加班天数不计入出勤天、若当月无请假、迟到、早退、未打卡则算作全勤。迟到及旷工请在批注里注明迟到或早退的次数，上视为旷工，旷工1天记3天缺勤。如：迟到30分钟以内3次，迟到30-60分钟5次。4、带薪假为：符合公司规定的婚假、事假、病假、年假、产假等假期，其余则为无薪假期,带薪假与无、调休亦算作全勤，但出勤天数也应标注实际出勤天数，在调休栏内注明调休的天数。、若有员工入职或离职，请在当天注明“入职”、“离职”请假时171819202122232425262728293031出勤是否法定延时本休间天数全勤加班加班加班（带薪）、病假、特别假☆调休假▲其他休假(法定节假日)△工伤假■旷工下方写“六”，以此类推，加班天数不计入出勤天数。注明迟到或早退的次数，分三个阶段：30分钟以内、30-60分钟，60分钟以。则为无薪假期,带薪假与无薪假均没有全勤。休的天数。请假时间调休迟到旷工备注（无时间时间时间薪）

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