基药考核表

基药考核表考核指标1、一、药品配备情况（12分）二、药品采购和储备管理（15分）三、药品使用管理（55分）2、3、村卫生室基本药物制度工作督查表目录药品配备覆盖率目录药品剂型药品采购4、药品库存量5、药品质量6、药品使用培训7、药品使用定期检查&合理用药9、门诊输液治疗10、激素处方评分标准及考核办法按照规定配备基本药物。配备覆盖率减少1个百分点扣2分。此项扣完为止。随机抽查20个品种，计算覆盖率。剂型适宜，满足需要。发放调查问卷，考核医务人员药品适用满意率，平均分数达不到80分，此项不得分。使用药品必须集中招标采购，发票要...

考核指标1、一、药品配备情况（12分）二、药品采购和储备管理（15分）三、药品使用管理（55分）2、3、村卫生室基本药物制度工作督查表目录药品配备覆盖率目录药品剂型药品采购4、药品库存量5、药品质量6、药品使用培训 7、药品使用定期检查&合理用药9、门诊输液治疗10、激素处方评分标准及考核办法按照规定配备基本药物。配备覆盖率减少1个百分点扣2分。此项扣完为止。随机抽查20个品种，计算覆盖率。剂型适宜，满足需要。发放调查问卷，考核医务人员药品适用满意率，平均分数达不到80分，此项不得分。使用药品必须集中招标采购，发票要经招标办审核签字盖章,要按合同规定按时回款。随机抽取不少于20个品种，查看至少2个月入账凭证，回款依据每月回款凭证考核。违反其中一项扣3分。此项扣完为止。单类剂型目录药品库存量不低于单日平均使用量的5倍。随机抽查不低于10个品种，发现1种扣0.5分，扣完为止。无过期、失效、变质、虫蛀药品。随机抽查不低于20个品种,发现1种扣2分，此项扣完为止。采取问卷调查与查看资料相结合，考核村卫生员基本药物实施知晓率，查看用药培训实际资料。满分得2分，知晓率达不到90癖降1个百分点扣1分，未培训扣4分，每少一次扣2分。此项扣完为止。建立药品使用定期检查制度，检查至少每月一次，加强处方管理，监督和指导药品合理使用。无制度，无检查，缺扣2.5分。查看制度制定和落实以及检查的记录，检查每少1次扣1分。按照国家基本药物临床应用指南和基本药物处方集合理用药。合理使用抗生素，抗生素2联及以上联用处方w15%机抽查至少5天处方计算百分点，超1个百分点扣2分，此项扣完为止。门诊输液治疗比例w30%随机抽查至少5天处方，计算门诊输液治疗比例，超1个百分点扣2分，此项扣完为止。合理使用激素，激素处方比例w10%随机抽查至少5天处方,计算激素处方比例，超1个百分点扣1分，此项扣完为止。分值得分10随811、省增补药品、库存非基本药品销售额占总药品销售额比例（%省增补药品销售额占总药品销售额比例不得超过35%库存非基本药物销售额不得超过药品总销售额的20%随机抽查10至少5天处方，计算药品销售额比例。高1个百分点扣此项扣完为止。3分,医务人员收入与药品（包括耗材）收入挂钩扣3分。查看收12、收入挂钩情况8入分配制度及有关账目。目录药品全部纳入我省新农合报销范围，报销比例比非目录13、目录药品报销补偿5药品提高10个百分点。不达标不得分。所有药品执行零差率销售，发现有1个药品不执行零差率销17、药品零差率销售5售的。四、一票否决指18、套取政府补助资金通过分解处方，变相批发药品等方式套取政府补助资金的。5标19、增加收费项目实行药品零差价后，擅自增加收费项目或提高收费标准的。520、药品采购不经集中招标采购，私自采购药品的。5合计100督查人签字：被督查人签字:年月日年月日

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