关于社保降费
方案
气瓶 现场处置方案 .pdf气瓶 现场处置方案 .doc见习基地管理方案.doc关于群访事件的化解方案建筑工地扬尘治理专项方案下载
目前已经有十多个省份出台了社保降费方案。降低社保费率，职工的社保待遇会不会受到影响呢？职工拿到手的工资是否会有变化？下面一起来看下社保降费方案的具体内容。 社保降费正逐渐落地。记者梳理发现，目前已有上海、重庆、四川、、山西、江西、陕西、天津、湖北、河南、山东、广西等10多个省份出台了本地的社保降费方案。多地强调，降低社保费率，不会影响职工的社保待遇。 4月13日召开的国务院常务会议决定，从xx年5月1日起两年内，一是对企业职工根本养老保险单位缴费比例超过20%的省份，将缴费比例降至20%；单位缴费比例为20%且xx年底基金累计结余可支付月数超过9个月的省份，可以阶段性降低至19%。二是将失业保险总费率由现行的2%阶段性降至1%—1.5%，其中个人费率不超过0.5%。上述两项措施的具体方案由各省（区、市）确定。 随后，各地社保降费方案陆续出炉。记者梳理发现，目前至少已有上海、重庆、四川、、山西、江西、陕西、天津、湖北、河南、山东、广西等10多个省份出台了本地社保降费方案。 在养老保险费率方面，上海提出养老保险企业的单位缴费费率下调1个百分点，即从21%降到20%；重庆、四川、、山西、江西、天津、湖北、河南、广西等地那么将企业职工根本养老保险单位缴费比例从20%降至19%。 在失业保险费率方面，湖北、陕西、广西、重庆、山西、江西等地将失业保险费率降至1%；河南将失业保险费率由2%降为1.5%。其中，在个人费率方面，湖北、河南将个人费率降至0.3%，广西、天津、重庆等地降至0.5%。 记者注意到，各地的社保降费方案不只局限于降低养老保险、失业保险费率，一些地区还提出了降低医疗保险费率。 重庆提出，降低参保企业城镇职工根本医疗保险单位缴费比例0.5个百分点，从8%降至7.5%；上海提出，医疗保险单位缴费费率下调1个百分点，即从11%调整为10% 一些地区那么有条件的降低了医保费率。山东提出，职工根本医疗保险基金累计结存规模超过12个月平均支付水平的统筹地区，xx年可适当降低职工根本医疗保险单位缴费比例；广西也明确，各统筹地区在确保参保人员医疗保险待遇水平不降低、保证医疗保险制度平稳运行、基金收支平衡不出现缺口的前提下，可以阶段性降低企业缴纳职工根本医疗保险费的缴费比例。 此外，一些地区还降低了生育保险、工伤保险费率。如，广西提出，生育保险费率从原来的0.5%—1%（各市费率不同）降至0.5%以内；工伤保险费实际平均费率从原来的1%降至0.75%。 对于下调社保费率，民众担忧的问题之一是未来社保待遇是否会随之降低。对此，多地强调，费率降低后，参保人员社会保险待遇
标准
excel标准偏差excel标准偏差函数exl标准差函数国标检验抽样标准表免费下载红头文件格式标准下载
不会降低。 湖北表示，阶段性降低社会保险费，不会影响参保人员的各项待遇水平，下一步，将加大工作力度，完善配套措施，确保参保人员各项待遇按时足额支付。 上海也提出，本市职工社会保险基金的收支情况较好，有一定的积累且年度有结余。这次职工根本养老保险、医疗保险和失业保险费率的下调，不会影响到参保人员的总体待遇水平。 在社保待遇水平不受影响的同时，职工拿到手的工资是否会有变化？记者注意到，在失业保险方面，湖北、河南、广西、天津、重庆等一些地区还降低了个人缴费比例，这意味着，这些地方的企业职工拿到手的工资有望变多一些。 以湖北为例，湖北提出将失业保险总费率由2%降至1%，其中，单位费率由1.5%降至0.7%，个人费率由0.5%降至0.3%。湖北人社厅指出，初步测算，降费率两年，全省可再为用人单位减轻负担20.9亿元以上，增加职工个人收入3.7亿元以上。
模板
个人简介word模板免费下载关于员工迟到处罚通告模板康奈尔office模板下载康奈尔 笔记本 模板 下载软件方案模板免费下载
,内容仅供参考
浙公网安备 33021202002483