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范本电玩城管理制度范本电玩城管理制度范本最新电玩城管理制度范本一、员工手册1、效劳员不准欠款上分，欠帐及时补平，遇特殊情况联系相关人员处理;注：上分后未收到钱2、为顾客上、下分时必须唱收唱付，钱款必须当面点清以防止争议;3、交接班时必须先交款再兑账，记账方式要清晰简捷;4、不迟到、早退、旷工，严格遵守出勤制度，旷工一次罚款元;5、收、付款错误及收假币，当事人承当后果;6、不准以任何方式向任何人泄露场地机密，包括：人员及经营情况等，一经发现立即按开除处理，并扣工资，押金不退;7、密切关注客人动向，如遇异常情况及时处理，防止有人使用其他游戏厅的游戏币。注：如游戏厅内超过100颗其他游戏厅币，工作人员自己承当。8、记录每天营收状况，核查领用币与所交营业款无误后签字确;9、要了解场地所有机型的玩法，中奖方式及简单故障处理方法;10、任何人不能以任何借口向店内借钱，坚决杜绝任何人拿店内流动款。注：如果发生店内费用借出，借出人当天补还。否那么扣除借出费用的2倍(当月工资中表达)。二、工资分配情况1、工资按天计算。由于特殊情况不能开门营业，无当天工资。2、场地管理员每天90元，生活费每月300元。注：23*90+300=23703、场地副管理员每天80元，生活费每月300元。注：23*80+300=21404、工作人员每天50元，每月生活费300元。注：50*23+300=14505、机器维护人员每月生活费300元。1、上级主管部门检查工作要热情接待，并以身作那么，来带动全体人员的工作热情!2、身为效劳行业的效劳人员，面对顾客必须面带笑容，话语亲切，主动与顾客打招呼，办事利索，不得推三阻四拖泥带水，代买水、币等必须小跑进行，以示对客人的重视。各级员工必须服从领导的工作安排和调度，及时完成上级指派的工作任务，不得无故拖延或拒绝。3、按时上下班，不得无故迟到、早退、旷工。(迟到或早退时间超过半小时者作旷工处理，当月内累计超过三次者视为自动离职。)4、所有员工要不断提高工作技能，提高效劳质量。团结友爱、相互帮助、相互学习、不得相互绊弄事非。5、所有员工在工作期严禁污言秽语，消极怠工，扣、打盹、看书嬉戏及吃东西。并不得聚集或成群闲聊。要经常巡视自己的责任区，杜绝一直坐在那里，顾客叫那么动，不叫那么不动的懒散行为。6、卫生注意保持，烟缸随时清理，客人下机后及时清理现场。7、不得坐在顾客所在机口周围，更不能与其坐在同一机台位置。应站在自己的责任区，来回巡视，保证顾客随叫随到。未得上司许可，严禁擅自离开工作岗位。8、不得向顾客索要喜钱、喜烟、茶水食物等，一经发现扣发当月工资，情节严重者立即开除。9、严禁透露机台运行情况及客人输赢情况，发现立即开除。10、不得对外宣传本电玩城营业额一旦发现扣发当月工资，开除半追究肇事者法律责任。1、按时上下班，提前请假，假期按xx元/天，不得无故迟到、早退、旷工(旷工一天者，罚款xx元，迟到罚款xx元，迟到时间超过半小时者作旷工处理，并罚款xx元，当月内累计超过三次者视为自动离职。迟到、早退、旷工、请假均扣发当月全勤奖)2、各级员工必须服从领导的工作安排和调度，及时完成上级指派的工作任务，不得无故拖延或拒绝。3、不准与客户拉关系，帮助客人徇私舞弊，不得向客人索要喜钱和食物，一经发现扣发当月工资，情节严重者立即开除。4、员工在工作期严禁污言秽语，消极怠工，打盹、看书嬉戏及吃零食并不得聚集或成群闲聊。(发现一次罚款xx元)5、卫生注意保持，烟缸随时清理，客人下机后及时清理现场。6、未得上司许可，严禁擅自离开工作岗位。(发现一次罚款xx元，当月累计三次者开除)7、效劳员见钱上分严禁欠款上分，欠款数目有当班效劳员全额赔偿，遇特殊情况请示带班经理。(欠款上分发现一次罚款xx元)8、严禁透露机台运行情况及客人输赢情况，发现立即开除。看过电玩城管理制度范本的人还会看：
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