新安县公开选拔县直单位副科级领导干部

新安县公开选拔县直单位副科级领导干部 案 实 施 方 为进一步深化干部人事制度改革～加大选拔优秀年轻干部力度～改善和优化领导班子结构～县委决定～面向全县公开选拔6名县直单位副科级领导干部。现制定实施 方案 气瓶 现场处置方案 .pdf气瓶 现场处置方案 .doc见习基地管理方案.doc关于群访事件的化解方案建筑工地扬尘治理专项方案下载 如下: 一、指导思想和原则 本次公开选拔的指导思想是:深入贯彻党的十七大和十七届三中全会精神～全面落实科学发展观～着眼于建立优秀人才脱颖而出的选人用人机制～营造风清气正的用人环境～形成正确的用人导向～确保把政治素质好、组织协调能力强、年轻有为、群众公认度高的优秀干部选拔充实到领导岗位上来。 公开选拔坚持以下原则: ,一,党管干部原则, ,二,任人唯贤、德才兼备原则, ,三,群众公认、注重实绩原则, ,四,公开、平等、竞争、择优原则, ,五,民主集中制原则, - 1 - ,六,依法办事原则。 二、公选职位及名额 本次公开选拔职位分为两类～共6名。 ,一,团县委副书记1名, ,二,县直委局副科级领导干部5名～分别是:县统计局副局长、县文物管理局副局长、县农机总站副站长、县司法局纪检组长、县市政管理局纪检组长。 三、选拔范围 新安县管辖的公务员,参照管理人员,,在新安县县乡机关工作的行政编制或事业编制的财政全供国家正式干部。 四、参选人员应具备的条件和资格 报名人员除符合《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的基本条件外～还须同时具备以下岗位资格。 ,一,团县委副书记人选岗位资格: ,1,具有3年以上工作经历(2006年3月31日以前参加工作), ,2,年龄在28周岁以下,1980年3月31日以后出生,, ,3,具有全日制本科以上学历且取得学士以上学位, ,4,参加工作以来年度考核没有基本称职,基本合格, - 2 - 或者不称职,不合格,等次; ,5,中共党员, ,6,身体健康。 ,二,县直委局副科级领导干部职位人选岗位资格: ,1,具有3年以上工作经历(2006年3月31日以前参加工作), ,2,年龄在35周岁以下,1973年3月31日以后出生,, ,3,具有大专以上学历, ,4,2006年至2008年年度考核均为称职,合格,以上等次, ,5,身体健康。 以上资格条件中～出生年月、年度考核、政治面貌、参加工作时间均以县组织人事部门认定为准。 ,三,凡有下列情形之一的均不得报考: ,1,正在受司法机关立案侦查、纪检部门和监察机关立案审查的, ,2,受党纪政纪处分尚在影响使用期内的, ,3,曾因犯罪受过刑事处罚的, ,4,违反 计划 项目进度计划表范例计划下载计划下载计划下载课程教学计划下载 生育政策～按规定不能提拔使用的, - 3 - ,5,副科级干部任现职未满一年的,公开选拔的副科级干部任职未满2年的, ,6,有其他影响使用的规定情节的。 五、选拔程序 本次公开选拔按照报名、资格审查、笔试、优先条件加分、面试、组织考察、研究决定、公示等程序进行。 ,一,报名 1、报名时间:2009年3月24日至2009年3月27日。 2、报名 方法 快递客服问题件处理详细方法山木方法pdf计算方法pdf华与华方法下载八字理论方法下载 :凡符合基本条件和报考资格者均可报名～同时符合两类职位报考条件的～可以同时兼报两类职位。除团县委副书记以外～其他职位不择岗位报名。报名采取现场报名的方式～报名地点在新安县委办公楼六楼。 报名时需携带以下相关材料: ?身份证、户口簿原件及复印件一式两份, ?第一学历、最高学历、学位证书原件及复印件, ?近期两寸免冠同底正面彩色照片5张, ?填写的《新安县公开选拔县直单位副科级领导干部报 名 登记表 调解登记表下载应聘登记表下载调解登记表下载调解登记表下载调解登记表下载 》一式两份, ?填写的《优先条件加分 申请表 食品经营许可证新办申请表下载调动申请表下载出差申请表下载就业申请表下载数据下载申请表 》、相关证明材料原件 - 4 - 及复印件一式两份。 以上材料报名时间截止后概不受理。 报名详细条件和要求、《报名登记表》、《优先条件加分申请表》请登录新安县政府门户网站www.xinan.gov.cn浏览、下载～用B5纸双面打印,也可到新安县委组织部干部科领取。 ,二,资格审查 由中共新安县委组织部对报名者进行资格审查～并在新安县党务、政务公开栏进行公布。通过初步资格审查的人员由县委组织部核发笔试通知书及准考证。 资格审查贯穿公开选拔全过程。凡发现报考者提供虚假信息的～即取消其考试、选拔录用资格。 经资格初审合格的报考者与选拔职位数达不到10:1时～相应减少职位数～并进行公布。 ,三,考试 本次公开选拔～采取两类职位统一笔试、面试～按类别分别计分的办法。 1、笔试 笔试采用闭卷方式～百分制计分。考试内容包括科学发 - 5 - 展观、十七届三中全会精神、行政管理、领导科学、时事政治、新安县情等。笔试时间及地点另行通知。 2、优先条件加分 ,1,学历 全日制研究生毕业并取得硕士以上学位加4分,全日制研究生毕业未取得学位或者全日制本科毕业取得硕士学位的加3分,全日制本科毕业并取得学士学位加2分,本科学历加1分。学历认证以省级以上有认证资格部门的认证为准。 ,2,任职资历 现任副科级干部加3分,现任单位中层正职满3年的,含3年,加2分～不满3年的加1分,现任单位中层副职满3年的,含3年,加1分～不满3年的加0.5分。任职时间截止到2009年3月1日。任职时间以单位任职文件和党组织会议记录为准～兼任多个职务的按一个职务计算。 ,3,获奖 2004年1月1日以来～本人受到县级,县委、县政府～市直单位,、市级,市委、市政府～省直单位,、省级,省委、省政府～国家各部委,、国家级表彰的,临时组织和民间团体组织除外,～分别加1分、2分、3分、4分。受到多次表 - 6 - 彰的～以最高层次表彰为准～只加分一次。所有奖励以文件、奖励审批表、证书为准。 ,4,年度考核 近三年年度考核均为优秀等次的加2分,以组织人事部门备案为准,。 ,5,特定岗位 报考团县委副书记的～参加工作以来担任过团委书记或团支部书记的加1分。任职以任职文件和单位会议记录为准。 3、面试 ,1,根据笔试成绩和优先条件加分之和～分类别按面试人选与选拔职位5:1的比例从高分到低分依次确定面试人选,兼报两类职位的～同时在两类职位中分别排序,～统一进行面试。 ,2,面试采用百分制计分。主要测试应试者的分析判断能力、计划决策能力、逻辑思维能力、组织协调能力、学习创新能力、语言表达能力、应变控制能力等。面试时间、地点另行通知。 ,四,考试综合成绩计算方法 考试综合成绩=笔试成绩+优先条件加分+面试成绩, - 7 - 所有环节计算分值时～均按去尾法保留三位小数。 ,五,组织考察和诚信度调查 1、组织考察 根据考试综合成绩～按照考察人选与选拔职位3:1的比例～从高分到低分依次确定考察对象,兼报两类职位的～同时在两类职位中分别排序,。 考察工作由新安县委组织部统一组织实施～对考察对象的德、能、勤、绩、廉等方面进行百分制量化考察～对是否适合和胜任选拔职位做出评价。考察细则由县委组织部制定～考察时在考察对象所在单位公布。 2、诚信度调查 经考察组调查了解～有下列情形的分别计相应分值: ?个人因私在金融机构有逾期贷款,含本人担保,现象的～记-5分, ?个人欠公款超过三个月以上未还的～记-2分, ?个人欠通信费用两个月以上的～记-1分, ?个人欠水费两个月以上的～记-1分, ?个人欠电费两个月以上的～记-1分, ?个人欠物业管理费两个月以上的～记-2分, - 8 - ?有不赡养老人现象的～记-10分, ?个人支援四川灾区交纳特殊党费未达到同级水平的～记-2分,个人支援四川灾区捐款未达到同级水平的～记-2分, ?个人参加工作以来受过治安处罚的记-3分, ?个人拒不履行法院生效判决的～记-5分。 ,六,研究决定、任前公示与组织任命 考察工作结束后～依据总成绩排序[总成绩=,笔试成绩+优先条件加分,×35%+面试成绩×35%+考察量化成绩×30%+诚信度调查得分]～由新安县委组织部根据报考人员考察情况和总成绩～研究提出拟任意见,兼报两类职位的～先安排团县委副书记职务,。经县委常委会研究决定后～进行任前公示。公示后～未发现影响任用问题的～按有关程序办理任职手续。 六、工作监督 本次公开选拔工作～由中共新安县纪律检查委员会和县委干部监督室派员进行全程监督。资格审查、笔试、面试、优先条件加分、考察等每个环节的结果及得分情况在新安县党务、政务公开栏进行公布。对反映的问题由县纪检委、县 - 9 - 委组织部组成联合调查组进行调查核实。调查期间～不影响当事人按程序参与公开选拔～待问题调查核实后～按规定做出相应处理。 七、有关要求 参加公开选拔的工作人员要严格执行公开选拔工作纪律。实行责任追究制～对违反组织人事纪律的～视其情节从严查处。 本实施方案由中共新安县委组织部负责解释。 联系电话:0379—67282067,干部科, 监督举报电话:0379—67112380,干部监督室, 附件:1、公开选拔县直单位副科级领导干部报名登记表 2、优先条件加分申请表 中共新安县委组织部 2009年3月23日 - 10 - 新安县公开选拔县直单位副科级领导干部报名登记表 报名序号: 2009年 3月 日 出 生 姓 名 性别 年 月 政 治 照 民 族 籍贯 面 貌 参加工入党 健 康 作时间 时间 状 况 片 工作单 位及现 任职务 全日制 毕业院校 学位 教 育 系及专业 学 历 在 职 毕业院校 学位 教 育 系及专业 身份证号码 是否进行公 务员登记或 参照登记 个人联系电话 单位联系电话 是否国家 家庭住址 正式干部 报考类别 1: 2: 学 习 工 作 简 历 出生称谓 姓名 政治面貌 工作单位及职务 年月 及家 庭社 主会要关 成系员 - 11 - 本报名表所填写的信息准确无误～所提交的证件、资料和照片真实有本 效～若有虚假～本人自愿取消考试、录用资格。 人 本人自愿服从组织安排。 承 诺 报名人,签名,: 年 月 日 所 在 单 位 负责人签字: 意 ,单位盖章, 见 年 月 日 县 县 编 人 制 事 部 部 门 门 负责人 负责人 审 审 签 字: 核 核 签 字: 意 意 ,单位盖章, ,单位盖章, 见 见 年 月 日 年 月 日 县 委 组 织 部 审 查 负责人签字: 意 见 ,盖 章, 年 月 日 备注 - 12 - 优先条件加分申请表 报名序号: 姓 名 单位及职务 所报 ,1, ,2, 职位 本人所填报的信息准确无误～所提交的证件、资料真实有效～本人 若有虚假～本人自愿取消考试、录用资格。 承诺 本人签名: 年 月 日 加分 加 分 原 因 加分分值 项目 学历 学位 任职 资历 获奖 情况 年度 考核 特定 岗位 合计 审 查 结 果 审查人,签字,: 注:填写此申请表时～必须携带相关证明材料原件及复印件。 - 13 -