基层管理
培训
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题
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基层管理者领导力提升
培训讲师:王老师
2012年9月14-15日 上海
·转变观念,明确基层主管的管理职责与角色定位,理解管理与领导的核心。 ·明确基层主管领导力的内涵,掌握基层管理在日常工作中如何树立自己的威信和领导力 ·掌握时间规划的方法,学习有效制订个人
计划
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的方法 ·掌握与员工沟通,表扬,反馈,激励的技巧,有效提升员工的积极性... [培训大纲]
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一线主管管理技能提升
培训讲师:陈勇进
2012年9月15-16日 北京
◇ 了解一线主管的角色、职责与管理体系 ◇ 学会诊断现场管理中的问题 ◇ 了解领导的基本概念 ◇ 掌握下属成长和发展的不同阶段 ◇ 掌握激励和沟通的原理和方法体系 ... [培训大纲]
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基层主管精细化管理技能提升培训
培训讲师:陈老师
2012年9月15-17日 青岛 (17日赠观海尔或青岛啤酒生产线)
在制造型企业里,基层管理者是企业生产运作的基石,也是生产一线的指挥者,他们的管理水平和指导管理下属的方法,直接影响员工的情绪,最终影响产品质量、生产效率和经营目标的达成。 如何让一线的现场管理者,掌握基本的管理技巧和方法,并掌握生产管理的工具,让他们带领下属员工保质保量的完成生产目标,并成为一线员工所拥戴的管理者? ... [培训大纲]
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如何当好班组长——一线主管综合技能提升
培训讲师:马老师
2012年9月22-23日 江苏昆山 | 2012年10月13-14日 上海浦东
班组长、车间一线主管是生产型企业的基本战斗细胞,是企业直接带兵打仗的人,他们是各项生产活动直接组织者与指挥者,是公司战略与规章的落地者。一线主管的综合素质直接影响产品品质、生产效率、生产成本消耗、安全与班组团队的稳定性,最终将会直接或间接影响公司的利润。因此打造一支过硬的一线管理团队,对于持续提升与巩固公司的经营绩效至关重要... [培训大纲]
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基层管理者领导力提升
培训讲师:Sherry
2012年9月22-23日 广州
看到这个题目,可能有人会说“基层管理者还需要领导力吗?他们只需要按照公司的
制度
关于办公室下班关闭电源制度矿山事故隐患举报和奖励制度制度下载人事管理制度doc盘点制度下载
和流程去要求下属,督导下属执行就行了!”没错,基层管理者的首要任务是督导下属执行,然而如何才能让基层员工自动自发遵照执行,服从管理,超越绩效呢?... [培训大纲]
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一线仓库保管员操作技能实战训练
培训讲师:翟光明
2013年1月12-14日 青岛 (14日上午赠观海尔生产线及立体库)
仓储管理作为现代物流的重要环节,长期以来不被人们重视,各类院校很少开设仓储管理专业,市场上可供学习的仓储操作实务
书
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籍也很少,仓储从业人员一般凭经验管理,企业普遍存在仓储管理不规范、帐物不符,批次混乱,人员不稳定、仓库利用率和作业效率低,甚至出现货物被盗等问题。 如何提高一线仓管员的业务素质和操作技能已成为企业物流管理的瓶颈。... [培训大纲]
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