2023幼儿园春季园务工作计划

PAGE\*MERGEFORMAT12023幼儿园春季园务工作计划2023幼儿园春季园务工作方案（精选15篇）2023幼儿园春季园务工作方案篇1　　一、指导思想　　以《纲要》为指导方针，落实教育局和教研室工作精神，树立正确的教育观、儿童观，乐观开展教学科研工作，以科研为先导，努力提高工作成效。加强教育队伍建设，提升老师整体素养。　　二、工作目标　　以下几点均可作为目标参考，请依据本园本学期工作重点，敏捷选择并详细化：　　1.加强内部管理，提高办园质量。　　2.加大教科研力度，全方位地开展教科研活动。　　3.加强教职工队伍建设，提高师资素养。　　4.加强常规教育教学管理，促进保教质量提高。　　5.做好保健工作，确保幼儿的平安，欢乐健康成长。　　6.架起家园联系的桥梁，促进幼儿协调进展。　　7.抓好幼小连接工作，为进一步的学习打好基础。　　8.充分发挥后勤作用，切实做好保教结合。　　三、详细工作内容　　加强内部管理，提高办园质量　　学期之初，自上而下制定各项方案，如：园务方案、教育教学方案、后勤工作方案、各班学期工作方案（含班级教学方案）等，并在制定方案时留意方案的可行性和可操作性。为确保方案的仔细实施，在实施过程中需对方案的实施状况进行客观的评价考核。　　加大教科研力度，全方位地开展教科研活动　　抓好课程的学习与讨论，更新老师教育观念，鼓舞老师不断创新，促进课程改革的深化。加强老师业务培训，强化职业力量，提高老师业务、促进每个老师的自我进展，为我园的可持续进展打好基础。　　1.组织老师学习园所课程，在老师中开展研讨活动，把理论学习与教育实践紧密地结合起来，进一步增加学习的主动性与实效性。　　2.连续把制造性嬉戏的研讨活动推向深化，在组织创游的过程中，通过观看、评价来分析幼儿的嬉戏水平。在各年段开展观摩研讨活动，不断提高幼儿的嬉戏水平。　　3.加强对老师基本功的培育，在老师中开展研讨活动，使老师们能充分运用教育理论来剖析备课的思维过程，提高老师分析教材，解决实际问 题 快递公司问题件快递公司问题件货款处理关于圆的周长面积重点题型关于解方程组的题及答案关于南海问题 的力量。　　4.加强教研组活动质量的管理，组织保教人员相互观摩，学习教养阅历，沟通研讨，不断改进教育技能方法。　　5.针对上学期教学中的薄弱科目开展教学活动。　　6.园所申报课题的深化开展及资料整理。　　加强教职工队伍建设，提高师资水平　　1.连续组织老师仔细学习先进的教育思想——《幼儿园教育指导纲要》，切实加强老师的思想作风建设，提高老师职业道德水平，增加广阔老师敬业奉献的骄傲感和敬业爱幼的责任感。　　2.抓好老师业务素养的提高，组织听课观摩等活动，通过丰富多彩的活动努力提高老师的业务素养。　　3.开展多种形式的师德教育和岗位练兵，为老师供应学习和进展的机会，提高各老师爱岗敬业的思想素养，增加工作责任感，做到关怀和敬重每个幼儿，严禁体罚和变相体罚幼儿。　　4.帮助做好老师连续教育工作，组织好保育员参与市的岗位培训考核。努力提高教职工的业务素养。　　加强教学管理，促进保教质量提升　　1.老师在教学活动中应实行多种形式，包括创编各类型嬉戏，以激发幼儿提高学习爱好为主要目的，促进幼儿智力的开发。　　2.坚持在幼儿一日生活管理中体现健康教育，提高幼儿自我爱护意识。全园做到无责任事故，杜绝重大意外事故的发生。　　3.环境创设要为教育教学服务。根据幼儿进展的需要，有方案、有目的、有层次地投放嬉戏材料。提高老师嬉戏活动的指导力量。　　4.通过开展丰富多采的各种教育活动，把素养教育推向深化。利用“妇女节”、“植树节”、“劳动节”、“儿童节”等节日开展活动，培育幼儿丰富的情感。　　做好保健工作，确保幼儿健康欢乐成长　　1.加强平安工作，落实平安工作制度，专人定期检查园内各类设施，平安工作责任到人，杜绝一切担心全因素；加强对幼儿、老师的自我爱护教育、平安教育、学期平安避险演习，每周一节平安教育课，时刻做好防范工作，确保幼儿、老师、园财产的平安。　　2.合理支配幼儿一日活动，做到动静结合，培育幼儿的饮食、睡眠、盥洗等良好卫生习惯，培育幼儿生活自理力量。切实做好离园前的预备工作（包括整理衣服、头发等，并且要组织幼儿嬉戏或学习活动）。　　3.加强户外活动管理，调整幼儿户外活动方案并仔细实施，保证幼儿户外活动时间、运动量达标。　　4.加强晨检力度，仔细做好幼儿卫生保健工作、体检工作，并准时将幼儿状况向家长反馈；切实做好预防和掌握传染病工作。　　5.培育幼儿良好学习习惯，如坐姿、书写姿态等；定期调换幼儿座位，爱护幼儿视力；教育幼儿爱护牙齿。并利用家长园地向家长宣扬，达成家园共育。　　6.加强幼儿饮食卫生平安管理，进一步完善食堂、炊具、幼儿餐具的清洗、消毒等卫生工作制度，加强幼儿食品选购、进出仓、验收的管理，实行食品24小时留样制度，杜绝食物中毒事故发生。　　7.加强幼儿午睡管理，值班人员时刻留意幼儿午睡动态，同时做好幼儿被褥的清洗、紫外线消毒、曝晒工作，提高幼儿的午睡质量。　　8.加强幼儿良好行为习惯的培育，特殊加强幼儿“文明礼貌”教育、卫生习惯教育。　　9.重视提高保健人员的理论水平并能结合本园实际状况制定保健方案，并做好幼儿保健工作的宣扬。　　10.加强春季幼儿传染病的预防工作，把幼儿传染病发病率掌握在最低限度。　　架起家园联系的桥梁，促进幼儿协调进展　　1.巩固我园为做好家长服务工作所制定的若干项措施。依据家长的看法,结合园内条件，随时增加必要的服务项目。　　2.定期向家长开放半日活动，请家长参与我园重大活动，征求家长对我园教育教学工作的看法。　　3.依据季节和节假日状况，做好向家长做好宣扬栏工作宣扬预防疾病及平安问题的教育。　　4.老师准时与家长沟通孩子的进展状况，以便争取家长的支持和关心。充分利用班级家长宣扬栏向家长宣扬教科研工作的意义和班级的详细事项与工作。　　充分发挥后勤作用，切实做好保教结合　　1.在保教结合的原则基础上，强化教养员的保育意识。　　2.保证园内环境清洁美观,随时清理垃圾堆物。　　3.加强平安管理，完善防范措施。本着为幼儿的平安和身心进展负责的态度，加强平安防范措施，从园舍设备的使用与修理角度动身消退担心全隐患，完善平安制度。重点是全园卫生平安要求和食堂管理，其次，各班老师把平安工作纳入日事议程，利用有利时机加强幼儿自我爱护力量的培育。　　四、各月工作支配　　二月份　　1.进行招生报名编班工作；幼儿入园前的各项预备工作，如：环境卫生、环境布置等；　　2.参与工作会议及方案（制定班培育目标、月方案、周方案、日方案）的制定；　　3.各项规章制度、岗位责任制以及课程《幼儿学习与进展课程》的学习；　　4.安定幼儿心情，加强班级常规教育，培育幼儿良好的生活习惯；　　5.召开新学期家长会，家长签订平安责任书；教职工签订平安责任书；　　6.各班开展专题谈话活动——“欢乐的春节”，以班级为单位开展小型谈话活动；　　7.加强各项消毒工作，预防春季常见病，切实做好各项卫生消毒工作；　　三月份　　1.依据天气状况给幼儿增减衣物，做好各项保育工作，加强良好习惯和饮食卫生教育；　　2.各班级平安工作排查；常规工作检查与评比活动；　　3.开展主题教研活动：开展的主题活动；　　4.开展老师园本培训活动，教研组组织各科老师进行教研活动，老师进行观摩活动；　　5.通过多种方式增加幼儿自我爱护意识；　　6.教研组长组织本小组老师进行听评课与课例研讨评价。　　四月份　　1.贯彻《纲要》连续学习讨论《幼儿学习与进展课程》的教学方法，开展教研活动；　　2.加强平安教育专题活动；　　3.加强班级常规教育，培育幼儿良好的生活习惯；　　4.加强园本老师教学业务培训，进行老师阅历沟通。　　五月份　　1.开展“五一劳动节”品德教育专题活动、重视幼儿自我服务力量的培育，并在班内开展各类竞赛。包括幼儿良好生活习惯的评比活动。　　2.筹备“六一”的各项工作。　　3.开展“庆祝六一”家园同乐亲子活动。　　六月份　　1.依据天气状况给幼儿增减衣物，连续做好各项保育工作，加强良好习惯和饮食卫生教育；　　2.连续学习《幼儿学习与进展课程》的教学方法，开展教研活动；进行老师听评课及老师阅历沟通；　　3.加强班级常规教育，培育幼儿良好的生活习惯；　　4.老师开展各项技能基本功竞赛并进行评比，促进业务素养的提高。　　七月份　　1.教学质量测评及教职工各项考核工作；　　2.各班做好期末工作小结，整理相关资料；　　3.清点财产、资产、资料归档；　　4.做好下学期招生工作预备以及暑假工作支配。2023幼儿园春季园务工作方案篇2　　一、指导思想　　以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学进展观统领幼儿园的各项工作，以《幼儿园教育指导纲要》为指针，根据教育局的工作精神，团结与带领全园教职员工，立足幼儿园可持续进展，聚焦幼儿园特色进展，致力追求内涵进展。围绕区“规范管理，突出特色，促进均衡”中心工作突出重点、狠抓规范、推动进展、力求创新，以保教结合为原则，以贯彻平安工作为主线，以师资队伍建设与内涵建设为重点，以促进幼儿进展为目的，有效开展幼儿园工作，倾力打造幼儿园特色进展，真正使每一位幼儿健康、欢乐地成长。　　二、工作思路　　20xx年幼儿园工作思路是：仔细贯彻《幼儿园管理条例》《幼儿园工作规程》》和《幼儿园教育指导纲要》，以“进展孩子、服务家长，成就老师”为教育理念，围绕平安工作一条主线，突出金蒙早教及英语特色教育，抓好园所文化、老师队伍、家长、社区工作三项建设，规范管理，突出特色，促进均衡，优质服务。努力“营造一个家的氛围,,让每一个孩子健康欢乐地成长”。　　三、主要工作目标　　（一）规范管理。,增加教职员工对幼儿园进展前景的信念。创新幼儿园管理机制，连续进行人性化管理。　　（二）强化队伍。完善师资队伍培育机制，加强骨干老师队伍与新老师的管理与培育,全体老师参加评价课程实践，加强教研。加强保育员业务培训。并进行年度考核　　（三）突出特色。以保教并重为前提，在丰富幼儿一日活动内容，强化幼儿日常行为规范上下功夫，在英语教学、蒙氏教育及美术教育等特色教学上有所突破。　　（四）优质服务。进一步树立服务思想，落实平安责任与措施。　　（五）家园共育。召开期初和期末家长会，连续家访和家长开放日活动的开展。　　四、主要工作及措施　　1、规范管理，重视有效的过程管理。制定“谁分管谁负责”的责任考评制度，重申幼儿园各项规章制度。保障幼儿园各项工作的顺当开展与有效实施。　　2、以“爱岗敬业、制造奉献”的园风精神为核心，宣扬和提倡园内要有“相互关心的人气、悄悄奉献的风气、艰苦奋斗的士气和不拘小节的大气”，细心打造校内生活中的每一处环境、每一个细节，乐观营造民主、开放的教学氛围，以人为本的育人氛围，健康和谐的人际氛围，使全体教职员工形成一个共同的理念：工作着是幸福与欢乐的，变“要我做”，为“我要做”，使幼儿园成为教职员工欢乐的精神家园。　　3、营造良好的人文环境。　　（1）强化队伍。加强骨干老师队伍与新老师、的管理与培育。提高老师教学力量、科研力量、基本功的培训和运用现代教育信息技术力量。　　(2)依据幼儿园园本培训方案，进行每周一次的老师教学力量的培训。　　（3）加强教研，提升老师专业素养。　　（4）加强师资队伍基本功的培训，　　（5）加强老师对教育案例、教育教学的反思力量，提高她们的业务素养。多开展相互观摩活动。　　（6）老师一周一例会，保育员双周一例会制度。　　4..组织各类人员外出参与业务培训　　突出特色，协作幼儿园的特色课程“海尔英语”，本学期各个班级重点抓常规管理。强化老师的管理意识，以良好的团队形象、优质的服务态度、全新的工作理念，精彩完成各项工作任务。　　五、明确幼儿园办园理念，突出幼儿园双语办园特色　　1、加强教研，促进老师的专业提升。　　2、加强金蒙早教课程的推广，进展幼儿的语言表达力量。　　3、加强园本教研，进行半月一次公开课，老师进行说课，评课和反思。半月写一次教学笔记。　　六、保教工作　　1、加强园内教育教学常规管理，培育幼儿生活、学习、户外活动好常规。依据常规目标研讨常规训练的措施与方法。班级开展常规竞赛评比，进行每周一次的流淌红旗的评比。　　2、打造金蒙早教和英语教学特色。立足幼儿园实际开展园本教研，不断摸索与研发具有本园特色的课程。探究英语教学、金蒙早教如何融合课改背景下教育课程的新模式；针对老师在特色教学实践中的问题，邀请专家来园进行指导、引领，不断提升老师教育水平。　　3、开展扎实有效的教研活动。组织老师仔细研讨新教材，解读分析教材，依据幼儿实际，合理运用新教材，设计符合幼儿进展的，使每位幼儿在原有基础上得到提高。在教学中努力做到“眼中有孩子、心中有目标、随时有教育”。　　4、在老师中开展以下活动：上一节公开课，写出教后反思；整理一个教育故事，写出案例评析；通过评价，不断提高幼儿园保教质量。　　5、努力做好教学业务档案资料的管理，留意各种教学资料的积累。　　七、后勤工作　　1、更新观念，增加服务意识。调动全体后勤人员的乐观性，坚固树立师生利益、家长利益的伴侣关系，以满意师生、家长的合理要求为动身点和归宿，全心全意为师生和家长服务。　　2、抓好幼儿保健管理。　　（1）保证幼儿膳食质量，通过召开膳委会会议等途径了解听取家长、老师的看法，更加科学合理地支配幼儿膳食。　　（2）加强生活护理和消毒制度的执行，加强检查、督促。　　（3）连续加强对卫生保健工作的管理。仔细落实《幼儿园食品一日流程管理及考核方法》，加强食品从选购、入库、制作、入口等环节的管理，杜绝食品铺张。严格把好食品的卫生关和流失关。2023幼儿园春季园务工作方案篇3　　一、指导思想：　　依据开发区幼儿园对辅导园的要求、以及小港幼儿园的实际状况动身，制定支教小港幼儿园新的进展目标和方案，切实提高支教园的办园宗旨，切实提升支教园老师的整体素养。本学期连续以《幼儿园教育指导纲要》为依据;以贯彻落实《浙江省学前教育保教指南》为中心工作;围绕“规范、有效”，扎实地抓好支教园的日常教学工作，优化幼儿一日生活，提高老师的教学力量和教研力量。　　二、状况分析：　　本学期由于邵园长离职，新调入开发区幼儿园高级老师胡小芬老师担当戚家山幼儿园的园长，企编王水莲老师调到开发区幼儿园。支教园共有6各班级，托班1班、小班2班、中班2班、大班1班，一线老师7人。本学期最主要的任务是星级转评，对比支教园的实际状况，离省三星级幼儿园的要求还比较远。　　三、关键词、目标和详细措施　　关键词：组织好一个半日活动　　目标：提高老师组织半日活动的有效性，教学质量高。　　详细措施：　　1、组织老师学习《保教指南》，规范集体教学活动和生活活动，针对半日活动中遇到的问题进行有效研讨，落实实施。　　2、随机进班调研，集体研讨，促进半日活动的有效性。　　3、半日活动展现和剖析。　　关键词：完善各类档案　　目标：规范幼儿园档案资料，乐观预备和整理申报星级的全部材料。　　详细措施：　　1、向姐妹园学习有关于档案资料的相关问题。　　2、按星级转评要求分教研、科研、园务、保健、平安、后勤等分类负责到人。　　关键词：自然角　　目标：连续以农作物为切入口，布满园内的角角落落。　　详细措施：　　1、在上学期基础上添置自然角的各种容器、规范放置位置、统一班级　　标记。　　2、充分挖掘废旧材料再次利用，打造有特色的自然角。　　3、自然角以实物、照片、幼儿记录本展现。　　关键词：主题墙　　目标：连续研讨主题墙的布置和有效使用。　　详细措施：　　1、规划班级主题墙，合理分割板块，内容丰富化。　　2、每月开展主题墙评比活动，相互学习、取长补短。　　关键词：创设区域活动　　1、组织老师学习有关于区域活动的相关学问。　　2、利用废旧课桌改成放置区域材料的柜子。　　3、规范班级区域材料放置的位置。　　4、指导老师收集和制作区域材料，添置半成品和成品。　　5、组织老师学习如何开展区域活动。　　6、期末各班区域展现和评比。2023幼儿园春季园务工作方案篇4　　一、指导思想：　　本学期将连续贯彻“尽职尽责为幼儿进展，全心全意为家长服务”的指导思想，以学习落实《3—6岁儿童学习与进展纲要》为主线，以构筑优质教育为主旨，进一步提升幼儿园保教质量。依据县教育局的教育教学工作要求，用科学的进展观统领全园，以创新求进展，树立“四个意识”(服务意识、规范意识、质量意识、进展意识)，以人的进展求得幼儿园的持续进展，实施主动进展战略，建好队伍，抓好培训，乐观开展保教工作，努力提高工作成效。努力实现办学水平的新突破，办好人民满足的教育。　　二、工作思路　　20xx年我园连续坚持“进展孩子、服务家长、成就老师”来办园，以内涵进展为主线，以构筑优质教育为主旨，强师德，树师风，创建文明校内；营氛围，建团队，创建书香校内；抓亮点，显特色，创建品牌乐园；优服务，办实事，创建和谐校内。展现“敬业、爱岗、制造、奉献”的优良园风和“健康向上、团结高效、布满活力、追求卓越”的校内文化氛围；连续贯彻“尽职尽责为幼儿进展，全心全意为家长服务”的指导思想；创建“优质+规范+特色”的高质量幼儿园。　　三、工作目标　　（一）做好老师的在岗园本培训　　（二）创设适合幼儿年龄特点的区角环境，丰富幼儿园一日生活。　　（三）重视幼儿饮食卫生管理，做好传染病的预防和隔离工作　　（四）加强校内平安综合治理，构建平安、舒适、和谐、良好的育人环境　　四、工作要点　　（一）提高职业道德，塑造良好口碑、加强师资建设，提升队伍实力。　　1.加强政治理论学习，开展内容丰富的学习研讨活动。以学习《3——6岁幼儿进展指南》为主题，在全体教职工中开展岗位学习活动，四月份组织学习，并组织老师现场沟通、写出新的体会。　　2.深化推动师德师风建设，乐观开展“学为人师，行为示范”典型模范老师的学习宣扬活动。五月份，举办老师教书育人论坛主题演讲活动。使工作更细致，服务更热忱，作风更严谨，做到内强素养，外树形象。　　3.结合家园共育活动，三月份召开家长会，家长委员会。开展“向人民汇报，请人民评议”活动。就师德师风、保教工作等方面对家长发放调查问卷、征求看法表。　　（二）全面落实指南，促进孩子进展　　1.全面学习落实《指南》，遵循幼儿年龄特点，开齐、开全、开足五大领域课程。　　2.多渠道、多方位地制造性开展幼儿园区角嬉戏并就区角活动的开展进行研讨。　　3.开展幼儿园嬉戏观摩研讨活动。巩固区域活动成果，连续提高区域活动水平。　　4.开展丰富多采的各种主题教育活动，利用“妇女节”“劳动节”“六一”“母亲节”“父亲节”“清明节”等节日开展活动，培育幼儿丰富的情感。　　5.加强对幼儿一日生活的常规管理。将嬉戏定为幼儿园的基本活动并贯穿到幼儿的一日活动中。　　6.开展晨间诵读古诗活动，鼓舞老师引导幼儿常读经典诗词、读好书，提高师幼文化素养，促进幼儿语言力量的提高。　　7.连续做好家园共育工作，办好家长学校。三月份，召开家长会，“三八节”主题活动。每月依据节日开展家长开放日活动。　　（三）优化教育质量，开展多元化的园本培训，促进老师专业成长。　　1.做好老师在岗园本培训　　2.每月定期检查园舍卫生保健工作及幼儿园卫生工作　　3.园本讨论与保教工作相结合　　（四）扎实后勤管理，务实规范操作，保障师生健康。　　1.完善卫生保健工作管理体系，建立健全幼儿卫生保健管理档案，严格执行幼儿卫生保健制度及 标准 excel标准偏差excel标准偏差函数exl标准差函数国标检验抽样标准表免费下载红头文件格式标准下载 。　　2.建立幼儿健康成长档案，定期为幼儿作体检，亲密关注他们的成长。　　3.做好传染病的预防和隔离工作。健全幼儿园传染病疫情检控与报告制度，　　4.重视幼儿的饮食管理。每周由食堂管理人员制定科学合理的食谱，严格按食药局卫生防疫站的要求规范操作。加强对炊事人员的业务技能培训。　　5.二月份组织全园老师进行身体健康体检　　（五）加强校内平安综合治理，构建平安、舒适、和谐、良好的育人环境　　1.加强平安防范工作。建立平安检查制度，定期检查设备的平安状况。不断完善接送制度，入园时，带班老师要热忱迎接幼儿。离园时，各班老师要确定精确     无误的把孩子交到每位家长手中。连续执行行政 值班制度 消防控制室值班制度消防控制室值班制度牌物业消防控制室值班制度消防控制室24小时值班制度消防值班制度 ，并做好值班检查记录工作。层层把关，把幼儿的平安工作落到实处。　　2.加强平安教育，重视幼儿平安工作，三月份“平安第一课”中，各班开展“平安在心中”主题教育活动，四月份，在“平安教育宣扬月”活动中，我们将在幼儿中开展交通平安学问宣扬教育活动。各级负责人之间签定平安责任追究目标责任书，坚持重大平安事故上报制度。每月召开一次平安工作专题会议，开展一次平安工作大检查活动，使平安工作深化人心。　　3.做好每日平安巡查工作，晨检、午检工作落到实处并做好记载。仔细记录好园务日志，幼儿园平安日志，月排查记录，排查整治台帐，确保每月召开平安工作会议1次，本学期平安演练至少4次。　　（六）努力改善办园条件，创建特色幼儿园　　1.乐观供应幼儿区角活动材料，创设丰富多彩的区角活动　　2.增加老师办公设备　　3.购置幼儿中小型玩具　　五、幼儿园月工作支配　　二月份　　1.制定本学期园务方案和教学工作方案、平安工作方案、德育工作方案、卫生保健工作方案以及幼儿体格熬炼工作方案　　2.组织全园老师进行身体健康检查　　3.召开新学期平安工作会议，组织后勤工作人员及班级教室对幼儿园进行平安大检查　　4.创设适合幼儿年龄特点的区角环境，丰富充实各班区角嬉戏环境材料　　5.做好开学初的招生工作　　6.班级制定班级工作方案、幼儿德育工作方案及个人工作方案　　三月份　　1.召开家长会及家长委员会“平安教育月”　　2.开展好“平安第一课”平安教育活动　　3.做好新学期食堂和卫生保健平安工作，做好留样及记录。　　4.举办新生家长学校讲座；　　5.开展“浓浓亲情满满爱”三八主题活动　　6.环境卫生大检查　　四月份　　1.召开教职员工平安工作会议　　2.开展“平安教育月”教育活动　　3.开展春季防火、交通平安主题教育活动　　4.开展平安乘车演练活动　　5.学习《3——6岁幼儿进展指南》为主题，在全体教职工中开展岗位学习活动，四月份组织学习，并组织老师现场沟通、写出新的体会。开展幼儿园区域活动活动研讨　　6.开展”我心中的英雄”清明节主题活动　　7.开展食堂工作人员学问培训活动　　8.环境卫生大检查　　五月份　　1.开展“劳动最光荣”五一劳动节主题活动　　对幼儿的春季、夏季膳食调查、评价一次　　2.开展“最美的你”母亲节家长开放日活动。　　3.筹备并举办“我的节日我做主”六一主题系列活动　　4.召开教职员工平安工作会议　　5.开展幼儿园全面平安隐患排查工作　　6.开展防食物中毒平安教育活动及防震疏散演练活动。　　7.开展师德师风演讲活动　　8.植树、种花美化校内　　9.环境卫生大检查　　六月份　　1.开展“父爱如山”、“粽情端午、舞动祝愿”主题教育活动。　　2.开展区域嬉戏观摩研讨活动。　　3.召开教职员工平安工作会议　　4.做好户外平安教育及防溺水平安教育活动。　　5.开展消防及防恐疏散演练活动。　　6.开展卫生保健培训及宣扬教育活动　　7.环境卫生大检查　　8.乐观筹备毕业班典礼活动　　七月份　　1.开展“感恩成长、幻想起航”大班毕业典礼　　2.做好暑假期间的平安教育工作和平安管理工作。　　3.对幼儿园重点部位进行全面细致的检查。　　4.幼儿园各项工作总结2023幼儿园春季园务工作方案篇5　　一、指导思想：　　以《纲要》为指导方针，落实教育局和教研室工作精神，树立正确的教育观、儿童观，乐观开展教学科研工作，以科研为先导，努力提高工作成效。加强教育队伍建设，提升老师整体素养。　　二、工作目标：　　(一)加强内部管理，提高办园质量。　　(二)加大教研力度，全方位地开展教研活动。　　(三)加强教育教学管理，促进保教质量提高。　　(四)加强教职工队伍建设，提高师资素养。　　(五)做好保健工作，确保幼儿健康成长。　　(六)家园联系，促进幼儿协调进展。　　(七)幼小连接，为进一步的学习打好基矗　　(八)充分发挥后勤作用，切实做好保教结合。　　三、详细工作要求：　　(一)加强内部管理，提高办园质量。　　学期之初，我们将由上至下制定各项方案，如：园务方案、教育教学方案、各班学期工作方案、周活动支配方案等，并在制定方案时留意方案的可行性和操作性。为确保这些方案的仔细实施，我们将用常规活动检查表，记录老师一日活动的组织状况，并进行客观评价考核;用教育教学工作检查表，检查每位老师的备课笔记、教育笔记、班级工作方案、嬉戏记录等的记载的数量与质量;用卫生检查表定期不定期对全园进行卫生检查。期终，我们将在平常考核的基础上，全面实施老师自评、教研组互评、园长室综合评分，得出每个班级、每个老师的考核分，作为评比优秀班级和先进个人的客观依据。完善幼儿园的量化考核评估细则，评议工作在上学期改革的基础上再细化，将量化评估细则调整得更加便于操作，通过量化评估，真正达到提高老师工作乐观性为目的。　　(二)、加大教研力度，全方位地开展教研活动。　　1、组织老师学习国家教委颁布的《幼儿园教育指导纲要》，在老师中广泛地开展研讨活动，把理论学习与教育实践紧密地结合起来，进一步增加学习的主动性与实效性。　　2、连续把制造性嬉戏的研讨活动推向深化，在组织创游的过程中，通过观看、评价来分析幼儿的嬉戏水平。在各年段开展观摩研讨活动，不断提高幼儿的嬉戏水平。　　3、加强对老师基本功的培育，在青年老师中开展说课研讨活动，使老师们能充分运用教育理论来剖析备课的思维过程，提高老师分析教材，解决实际问题的力量。　　4、立足乡土文化，挖掘乡土教育资源，开展《利用当地资源，开展健康教育》的市级课题讨论，利用农村自然资源，开展丰富多彩、形式多样的幼儿健康教育，使幼儿德、智、体、美、劳全面进展，达到身心健康和谐进展的目的。　　5、在课题组指导下,连续深化开展“指导图书阅读，进展幼儿力量”的讨论,并有阶段性成果。2023幼儿园春季园务工作方案篇6　　随着新学期的到来，园内为使幼儿有一个愉悦、健康的学习和成长环境，后勤保健工作已成为幼儿教育工作的核心。而且由于其教育的特别性与幼儿年龄特点的特别性，保健工作更应良好地体现出新的教育理念下符合幼儿年龄特点及身心进展的一种人性化的教育与服务，从保育教育的角度最大限度地促进幼儿身心的健康成长，为幼儿一生的进展奠定良好的基础。为此我做出了幼儿园后勤管理工作方案：　　一、指导思想：　　本学期我园的保健后勤工作将连续仔细贯彻《江西省托幼机构卫生保健管理 实施细则 工程地质勘察监理实施细则公司办公室6S管理实施细则国家GSP实施细则房屋建筑工程监理实施细则大体积混凝土实施细则 》、《幼儿园教育指导纲要》的要求，依据妇幼保健所及上级各主管部门的工作要求，以全面提高园所保教质量为根本，以促进幼儿富有共性健康进展为最终目标，为培育和谐进展的儿童，特制定出本学期后勤保健工作方案。　　二、工作目标：　　1、严格执行《食品卫生法》和有关保健工作法规，仔细接受监督所、疾控中心、妇幼保健所的工作监督、检查，依据最新工作要求不断调整、落实相关措施，力求各项工作制度化、合理化、规范化。　　2、连续探究幼儿园保育工作新路子，全力提升我园保健工作质量，全面健全我园保健工作制度。　　3、做好消毒、宣扬工作，有效做好预防工作;把好食品关，杜绝事物中毒;严格掌握各种传染病的发生，杜绝事故发生。　　4、细致做好各项保健日常工作，合理支配膳食，使幼儿膳食平衡，保证幼儿身体发育各项指标达到要求。　　5、进一步加强全体保教人员的业务培训，加强后勤管理，规范操作，落实日常监督、检查，有效提升保教服务质量。　　三、主要工作及措施　　(一)优化后勤工作人员队伍，不断增加保教人员的服务意识。　　1、进一步加强人员的培训与教育，仔细学习贯彻上级文件精神，细学《保育工作手册》，使后勤保育工作细化、量化，增加工作责任心，尽力帮助老师共同完成保教任务。　　2、以“保教联动”主题为重点，连续以月观摩活动为载体，开展“10分钟问答”、“工作小妙招”“走进现场”等板块，加强后勤员工的思想工作，引导她们坚固确立保教意识、服务意识，树立工作仆人翁精神。　　3、坚持保健老师每日五巡制度，能准时发觉问题，分析症结，并与相关人员交换看法，发挥指导功效。　　4、制定与幼儿园作息时间表相匹配的一日工作时间表，提高保育员工作的规范、有序以及与老师之间的相互协作协作。　　5、连续实施后勤员工月工作考核制度，奖优罚劣，进一步激发后勤人员工作的`乐观性与主动性，提高工作质量。　　(二)扎实有序地抓好幼儿园的卫生保健工作。　　1、进一步规范卫生保健工作，完善各类保健制度，自觉执行好各项制度，加强过程性的检查与指导。　　2、加强各类卫生传染消毒工作的规范化管理，做好消毒程序与时间、消毒制度的上墙公示，并做好记录。　　3、严格掌握各种传染病的发生和预防，仔细执行晨检制度，不流于形式，做好晨检及全日观看记录，发觉特别准时处理，并做好记录。　　4、加强伙食质量的管理，坚持每月一次的伙委会会议，加强厨房人员之间的沟通，准时反馈当月膳食养分分析状况、家长及老师反馈状况。　　5、连续做好养分不良、肥胖、贫血幼儿的矫治工作，注意过程性资料的积累与指导，每月进行一次状况反馈。　　6、提高相应的家长工作指导质量和对老师日常保育工作的检查指导，进一步提升保教水平，乐观参加亲子园、家长学校、幼儿园网页的编写工作。　　7、依据园所的状况，开展保健重点讨论项目，如《家园合作加强2—4岁幼儿良好进餐习惯培育的实践讨论》、《医教结合预防4—6岁幼儿不良视力的实践讨论》，学期末开展阶段阅历总结沟通。　　(三)切实抓好后勤常规管理，不断提高服务质量　　1、加强各园的财物管理，尤其是班级财产的管理。　　1)进一步完善请购、保管、使用等财产 管理制度 档案管理制度下载食品安全管理制度下载三类维修管理制度下载财务管理制度免费下载安全设施管理制度下载 ，做到制度健全，职责明确，帐物相符，帐帐相符，完备购物申请，建立幼儿园财产电子管理程序，数量、价格精确     ，保管责任到人。　　2)完善活动室的财产保管，落实到人，加强过程性的管理。　　2、抓好校内环境卫生管理。　　1)连续抓好环境卫生工作，坚持卫生保洁工作包干，明确责任区与责任人，并加强检查和指导，确保幼儿园环境卫生干净有序。加强包干责任区域的过程性检查的执行力。　　2)重视幼儿园绿化管理，依据季节适时抓好绿化修正、花卉种植等工作，确保环境净化、美化、绿化。　　3、加强平安管理，提高操作规范化。　　1)进一步强化门卫人员的平安责任意识，严格执行外来人员的查询和登记工作，严防幼儿走出园门以及盗窃等现象的发生。　　2)仔细、准时地做好各种物品、器械的保养和修理，确保平安使用。　　3)连续切实做好消防平安工作，强化平安责任，坚持以防为主，消退隐患，做到平安第一。　　4)每两个月开展一次疏散演练，提高教职工及幼儿的逃命意识及力量。2023幼儿园春季园务工作方案篇7　　一、指导思想　　仔细贯彻、落实、执行《纲要》精神，开创一流的家长学校，转变家长育儿及教育观念，提升家长育儿水平。成立幼儿园教研中心，培育一批幼教骨干老师，加强幼儿园管理，增加工作人员的服务意识，准时体察家长的需求，并针对问题准时寻求最佳解决途径，做好幼儿保健，严防流行病的发生;合理制定幼儿膳食，保障幼儿身体健康成长。　　二、各项工作内容及措施　　(一)管理工作　　1、科学配置园领导层结构，在老师中产生1至2名德才兼备的副园长，确保幼儿园持续进展。　　2、本着以老师、孩子为本的思想，逐步建立、健全各项制度和各类记录表格，使各项工作有有章可行，有尺可度。　　3、管理人员各负其责，各司其职，做到严(制度严;执行严;落实严)、新(点子新;方法新;思想新)、细(常规管理过程细;检查指导工作细;讲评小结评价细)，深化一线，为老师供应有益的关心，并为每月评绩供应依据。　　4、建高素养师资队伍，多渠道、多方法进行培训。　　⑴加强领导队伍建设，使之成为一只有肯定的政策水平和业务水平，工作作风正派、思想开拓进取，群众信任的领导班子，让教职工乐教、安教。　　⑵加强全体教职工政治学习、职业道德学习、进行教书育人、为人师表的人格教育，爱岗敬业、无私奉献的情感教育，不断提高各岗位人员的人格和道德方面的修养，塑造良好的老师形象，营造一个有序的人文精神环境。　　⑶制定具体的学习工作方案，实行多种形式组织各部门人员业务学习，长期与短期、集体与小组、组织与自学，观摩与争论、沟通与论坛相结合，逐步转变各岗位人员教育观提高业务力量。　　⑷组织全园性老师一般话培训及一般话大赛，促进教职员工一般话水平的提高。　　5、加大硬件投入，幼儿园、各班级创设与幼儿进展相适应的环境;建多功能教室，购置电教设备为电教服务班级奠定基础。　　6、加强服务项目的管理工作，为幼儿、家长服务。　　⑴规范艺教班管理，扩大艺教班规模，实行内外相结合的形式，执教者必需经考核后方能在艺教班任教。加强园内艺教班老师的培训工作，供应学习机会，不断提高艺教班老师专业力量。　　⑵加大电教工作管理力度，整理规范电教设备档案、资料档案等，做好近期与前期成长录录制与整理工作，完善服务，努力做到让每位家长满足。　　⑶充分发挥老师潜能，在班级中增设有利于孩子健康成长、便利于家长服务项目。　　(二)保教工作　　1、增加身心健康意识，促进幼儿进展。　　⑴加强春季幼儿传染病的预防检查与保健学问的宣扬工作，把幼儿传染病的发病率掌握到最低限度。　　⑵坚持日常卫生、保健制度的检查工作，规范幼儿健康档案，建立班级病儿观看记录、进餐记录、卫生消毒记录等工作，深化班级赐予适时指导。　　⑶科学配置幼儿膳食，按人定量发放食物，保证幼儿进食量。　　⑷加强保育工作的检查、督导及跟班指导，不断提高班级保育工作。　　⑸老师以真挚的爱心，以公平、敬重、接纳每个幼儿的态度，为孩子营造宽松的有益于身心进展的精神环境，禁止损害他们的人格与自尊。　　⑹保教结合，加强生活各环节的`管理与指导，培育幼儿良好的生活、卫生、学习习惯。　　2、注意活动的组织，让幼儿的情感、态度、力量、学问、技能得以全面进展。　　⑴调整幼儿一日活动时间，满意幼儿进展需求、满意教育教学活动需求。　　⑵引导老师用新的教育观指导其教育行为。　　⑶确保户外活动时间，依据不同年龄的需要，投放相应的体育器械，创设活动环境，培育幼儿对体育活动的爱好，让幼儿的动作进展得以满意，同时提高幼儿身体素养。　　⑷提高活动区效能，老师依据幼儿年龄特点和进展需求，结合教育目标设置活动内容，投放相宜的操作材料。业务园长及保教主任加强活动指导，提高老师对区域活动的指导水平，让孩子在各区域中，与材料、老师、幼儿相互作用下，情感、态度、力量等得以主动进展。　　⑸注意外墙饰、活动室环境的教育功能，准时了解幼儿所需进行适当调整，中、大班应体现师幼合作内容。　　⑹在一日生活组织中，加强对幼儿进行健康教育、日常生活中的基本常识教育，提高幼儿自我爱护意识和基本生活力量，体现生活既学习。　　⑺创设一般话语言环境，一日活动中利用多种鼓舞手段，激发幼儿用一般话表达意愿及培育良好的倾听习惯。　　⑻在全面教育中求特色，各班老师在对孩子进行全面教育的同时，依据老师自身特点，开展富有特色性的爱好活动。　　⑼将全园英语活动推到新的高度，激发幼儿对英语活动的爱好，普及日常用语和课堂用语。　　⑽组织丰富多彩的活动，让幼儿得到欢乐体验。春游、运动会、故事会(包括英语故事)、各班主题活动、亲子活动、自我爱护及基本生活常识图片展和情景表演等系列活动、“六。一”各班特色展现活动。　　(三)教研工作　　加强教科研管理工作，注意资料积累，分别以班级组、课题组、幼儿园拟定的课题进行教研，推动和提高幼儿园保教质量。　　1、连续开展中央教科所“十五课题幼儿园学具”试验，定期组织学具班老师学习、研讨，提高讨论应用力量。试验组做好试验班与对比班的测查记录工作。对家长做好培训工作，家园合作，充分发挥学具教育功能。　　2、完成省级立项课题“小班生活活动——入厕、盥洗、喝水”的调查与讨论的结束工作。　　3、拓宽思路，采纳多种形式开展英语教科研活动，丰富课堂活动、提高老师日常生活用语及课堂用语的力量、在园和班级中营造幼儿学英语的氛围。　　4、尝试“整合课程”课改讨论，并向家长宣扬有关课程精神，取得家长的支持与理解，并进一步互动。注意课改资料积累，建立“整合课程”讨论档案，为下学期推广工作奠定基础。　　5、各班组依据新《纲要》精神，结合本班组实际拟定小组教研课题，赐予老师实际关心。　　6、连续加强青年老师队伍建设，开展“传帮带”教研活动，通过观摩、研讨提高青年老师的组织力量。　　7、全园性开展“老师如何为幼儿供应活动区材料及如何参加活动区指导”研讨活动，充分发挥区域活动的教育功能。　　(四)家长工作　　1、充分发挥家教委员会的作用，每两月开展一次争论、座谈等不同形式的活动，让其参加幼儿园管理，共同为幼儿的进展、幼儿园的进展而努力。　　2、利用家长有利资源，让家长参加班级教育教学，使家长与老师真正成为教育幼儿的合作伙伴。　　3、各班不定期对家长开展半日开放活动及家园同乐亲子互动活动，增进孩子与家长、老师与家长的情感沟通。　　4、保持家园畅通，通过多种形式与家长沟通，全面了解幼儿状况，教育上达成全都，共同培育幼儿。　　5、定期开展家长学校活动，尝试组织家长育儿阅历、老师教育阅历沟通、论坛或学问竞赛等，逐步让家长与幼儿园在教育幼儿上达成共识。　　(五)后勤工作　　1、定期对幼儿园各设施进行检查，做到准时发觉和消退事故隐患，做好各类设施的维护、修理工作。　　2、做好春季绿化、美化及卫生工作，在园内增设环保标示牌、垃圾桶，从小培育幼儿良好的公共道德和卫生习惯。　　3、改善教室环境，配备相宜的玩教具，为老师组织活动供应有利条件。　　4、调整办公用房，做好对各部门、各专用教室、库房的规范化制度管理。　　5、规范厨房管理，把好幼儿进食关，食品做到适合幼儿的年龄特点，“形”上应富有童趣，增进幼儿的食欲，确保幼儿养分量。　　6、保管员必需做到物品管理规范化，做好各类物品、书籍的登记工作，服务于一线老师，为老师们查阅资料、领取教学物品供应便利。　　7、财务人员严格按财务政策及幼儿园规章办事，做到日清月结。做好财产登记工作，为幼儿园当好家，理好才。　　三、逐月工作支配(略)2023幼儿园春季园务工作方案篇8　　今年的工作主要是针对去年工作中存在的突出问题，进一步加大幼儿园区域活动材料的积累和投放，开发一些有特色、有利于开发幼儿智力的，引起幼儿爱好的区域活动，多方位提高孩子参加的乐观性。加大管理力度，多检查，勤督促，扎扎实实做好各项常规工作，力争使今年的工作再上一个新台阶。　　一、思想工作　　1、思想是行动的指南，良好的思想意识和端正的工作态度，是做好一切工作的关键，因此，要求幼儿园的全体教职工，都要乐观参与园内及幼儿园组织的政治、业务学习，特殊是乐观参与师德建设的学习活动，写好心得体会及读书笔记。不断提高自身的政治思想觉悟和道德素养，做到爱岗敬业，团结奉献，关怀集体，喜爱幼儿，识大体顾大局，乐观上进，自觉抵制和克服斤斤计较，自私自利，本位主义和自由散漫等消极被动思想，正确处理好集体与个人的关系。在日常工作中消失的不良现象和不良行为坚决予以制止，做到早发觉、早处理。并通过各种形式进一步明确努力方向，端正工作态度，增加“园兴我荣、园衰我耻”的仆人翁意识，居安思危，立足本职工作，扎实有效地完成各项工作任务。　　2、在教育理论方面不断提高每位老师的素养，坚持每周进行教育理论学习，并做好笔记，各位老师努力使自己做到既有丰富的实践阅历，又有深厚的理论功底。年轻老师要留意树立和保持正确的人生观，价值观，虚心好学踏实肯干，取人之长，补己之短，不断提高自身的思想和业务素养。　　二、保教工作　　(一)保育工作，坚持保教结合的原则。培育幼儿良好的生活习惯，加强幼儿户外体育熬炼，每天不少于2小时。并在注意幼儿身体爱护的同时重视幼儿心理健康教育，使每位幼儿能在宽松和谐的氛围中嬉戏活动。在实际操作过程中，重点将保育工作的内容有效地贯穿到幼儿生活的各个环节及教学当中。留意培育幼儿良好的生活常规，逐步培育幼儿每天的衣服、玩具、桌椅等都由自己整理，做到饭前便后要洗手。日常工作中做到保中有教，教中有保，保教结合。　　(二)教育教学工作。　　今年的教育教学工作重点是：　　1、连续落实好托幼办下发的《幼儿园一日常规要求》，按要求做好各项常规教育教学工作，加强对《优化幼儿“一日活动”实施看法》、《幼儿园大、中、小班“一日活动”常规要求》落实的指导与评估，提高保教质量。切实保证好幼儿每天的户外活动时间不少于2小时，区域活动时间不少于1小时，五大领域均衡设置且集体教学活动每天不超过2课时，坚决杜绝“学校化”倾向，确保幼儿健康、欢乐、富有共性的和谐进展。依据本园的实际状况，各班结合教材内容，制定的确可行的教学方案并严格实施，在实施过程中要仔细分析，把握教材，准时反思教育过程，找出存在的问题，不断积累教育阅历，改进教学方法，真正提高教育质量。　　2、依据实际状况，每位老师制定出学习进修方案并落实到位;搞好老师培训工作，请进来，走出去，使每位老师都有学习的机会，并写好体会，争取使老师的教育教学水平有较大提高。　　3、组织老师开展好教研活动，重点讨论教材教法，不断创新，探究幼教理论;开展好全园公开课、示范课的听课、评课活动，使幼儿老师的业务素养基本功底不断提高。做到“三个一”：一周一次集体教研活动;一月一次“示范课”活动;一学期进行一次公开课评比活动;努力打造共性化的幼儿园课堂教学模式;二是要加强老师技能训练，提高老师素养。实现“五个一”：每周看一本好书、画一幅画、弹会一首新曲、学唱一首新歌，每月进行一次技能竞赛。三是要加强对《优化幼儿“一日活动”实施看法》、《幼儿园大、中、小班“一日活动”常规要求》落实的指导与评估，提高保教质量;做好《幼儿动手力量的培育与讨论》课题的讨论与总结。　　4、充分发挥幼儿园家长委员会的作用，开好家长会，做好家访工作。通过与家长的沟通和沟通，做好家园共育工作，取得家长的支持和协作，让家长了解幼儿园的保教质量，请家长放心、让社会满足。2023幼儿园春季园务工作方案篇9　　一、指导思想　　以区文教局本学期工作要点为指南，以科学进展观统领学园进展，坚固树立以人为本的教育进展观，以创新求进展，以人的进展求得幼儿园的持续进展，实施主动进展战略，努力实现办学水平的新突破。　　二、状况分析　　经过全园老师的共同努力，目前在园幼儿人数已达800多名，总园与分园的进展事态良好，特殊是分园在短短的两年时间内已经进展成了11个班的规模。在全园老师的共同努力下，培育了一批名师，围绕幼儿园的特色建设开展了一系列的课题讨论并取得了较好的成果。保持了较好的社会声誉和较高的保教质量。但是，我园近年来的规模进展也为我园师资建设带来了较大的困难。我园总园与分园共有老师60多名，其中60%以上的老师都是工作未满5年的青年老师。为确保我园在扩张的同时不影响教学质量，近年来我们始终将老师培训工作作为幼儿园的重要工作，我们实行分层培训，名师引领，快速成长了一批老师。但是，同时我们也看到，作为扬州市的一所窗口幼儿园，对老师的要求也较高，在历次的开放活动中，我们明显感觉到青年的老师的成长速度不够快，层次不够高。尤其在20__年5月我园省级规划课题《幼儿园区域化课程的实践讨论》结题后，总园与分园同时全面推广课题讨论成果，从教学理念到教育行为对老师的故有的教育观念与行为形成了较大的冲击，迫使老师在教育工作中不断学习提高，而我园众多的年青老师刚刚完成从同学到老师角色的转变，她们的教学阅历与教育行为与要求的差距较大，无法在短时间内胜任区域化教学模式的要求，对园本课程的实施有着肯定的影响。　　三、工作目标　　师资是幼儿园进展的基础，结合我园实际状况，我们将老师培训作为本学期的重点工作。从园本课程的实施入手，以教育科研工作为抓手，强化老师专业培训工作。重视日常教育教学工作的过程管理，做到精细管理，不断提高保教质量;开展丰富多彩的社会活动，让幼儿园教育融入社会，进展幼儿的社会行。同时连续进行幼儿园的硬件建设，完善分园的教室设备的添置，逐步更换总园的大型玩具。　　(一)、强化老师培训，形成老师进展梯队。　　1、加强师德教育。　　要想成为一名好老师，首先要成为一名具有良好师德的老师，尤其是幼儿园讲究的是保教并重，这就要求老师富有爱心和急躁，因此师德教育是老师成长的基础。　　(1)加强学习，学习《在全国优秀老师代表座谈会上的讲话》，学习周济部长为《名师颂》作的序。开展读书活动，建设“书香校内”，学习先进老师的模范事迹。　　(2)开展“五爱”教育，即：爱国、爱岗、爱园、爱生、爱已。2023幼儿园春季园务工作方案篇10　　一、指导思想：　　以《扬州市幼教常规管理规范》为指导，以区文教局下发的《20__年维扬区教育工作看法》为行动指南，紧紧围绕新《纲要》的目标要求，立足常规工作培育务实作风，树立进展意识探究创新机制，坚持以老师的专业化成长保障幼儿的进展，坚持家园共育的理念丰富幼儿园教育资源，全力推动特色建设的进展思路，整合教科研，建构科学优化的保教过程，提升幼儿园办园水平。　　二、工作目标：　　1、力争在维扬区__年度综合嘉奖考评中达优秀成果。　　2.建成__年度卫生合格园。　　3.贯彻《扬州市幼儿园管理规范》，提升办园水平。　　4.加强《纲要》学习，更新理念，提高教育教学水平。　　5.完善平安机制，创建平安校内。　　6.完善幼儿园考评方案，试行教职工考评考绩积分制。　　7.加强课题讨论，提高科研实效。　　8.加强竞赛活动指导，提升成果档次。　　9.利用各种教育资源，实现幼儿园、家庭、社区的合作，和谐家园教育。　　10.加强老师技能考核，提高老师队伍的整体素养。　　11.加强保育工作的督促与指导，提高保育质量。　　三、主要工作：　　1.修订老师评价机制，完成一年一度的年终考核。　　2.迎接区园际间半日活动沟通。　　3.进行新《纲要》理念下的教学展现活动。　　4.申报课题。　　5.组织参与“省信息技术在幼儿园教学中的应用”作品评比。　　6.组织参与20__年省师陶杯论文评比。　　7.组织参与20__年扬州市优秀教育教学论文评比。　　8.幼儿园首届保育学问大赛。　　9.园内组织“庆祝祖国妈妈60岁生日——幼儿现场绘画竞赛”。　　10.组织参与区老师教学技能大赛。　　11.幼儿园班级网站、环境创设、广播操评比。　　12.园内组织平安教育主题活动。　　四、详细措施：　　(一)加强规范管理，努力提高办园水平。　　1、坚固树立平安第一的责任意识，实行每日巡查和每周例行检查的管理制度，保证有问题在第一时间得以整改，杜绝事故隐患，连续创设零事故平安校内，保障师幼在园的生命平安和幼儿园财产平安。　　2、加强师德和教育理论的学习，全面提高教职工的思想素养和职业情操，在工作中要讲奉献，比爱心，并且明确当前教育进展的形势，加强使命感和紧迫感，不断完善自我，创新工作。　　3、增加全体教职工的岗位意识和绩效意识，提高老师队伍的管理力量，本学期将试行教职工考评考绩方案，从出勤、平安、卫生、教育教学、家长工作等多方面工作进行量化考核，客观评价每个教职员工的工作成果，营造一种你追我赶、争优争先的工作氛围。　　4、深化贯彻《扬州市幼儿教育管理规范(试行)》，明确各部门岗位职责制度，树立规范意识，仔细履行职责，确保各项管理工作落到实处，并加强日常工作的检查力度和指导策略，形成全园齐抓共管、团结协作的良好园风。　　(二)抓实园本培训，促进老师专业化进展。　　1、拓宽学习渠道，丰富学习形式。　　本学期，我们将连续围绕“三字一话”的技能考核在老师群体中营造争学、要学的氛围，通过写好字，读好书，说好话等基本技能的把握使老师在学习的过程中逐步建立终身学习的理念，也能通过学习，不断充实自己的教育理论，引领自己的教育行为。另外，我们还将连续坚持每周一次的教研活动，但组织的形式将更加敏捷、有效，把最大的主动权、发言权留给老师，以往的教研活动虽逐步转变一言堂的我讲你听的形式，但没有真正达到教和研的双结合，或者说缺少了讨论的主题支撑，活动的价值和效果就不是很明显了。在新学期，教研活动的讨论主题一方面将依据当前的教育进展与改革的形势来确定内容，这类主题要做到有预备，有方案，有记录，有专人负责。另一方面则结合课堂教学中消失的问题或困惑提出主题，利用教研活动进行集中研讨、探究解决的思路与方法，让大家在思维碰撞中产生创新的灵感和火花，提升理论素养和实践水平。这类主题交由各班级组预先定领域、定内容，并有方案地在不同班级组织观摩、研讨，并在一课多磨的