幼儿园常见疾病预防及
管理制度
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幼儿园常见疾病预防及管理
制度
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PAGE/NUMPAGES幼儿园常见疾病预防及管理制度少儿园常有疾病预防与管理制度一、少儿健康检查：(一)少儿首次入园须经妇幼保健科进行健康检查，填写健康检查表和保健卡。（二）经体检、化验等项目检查确无传染性疾病，且近来二个月内无传得病接触史者方可入园。（三）在园少儿离园5个月以上者，返校时须从头体检。对有传得病接触史的少儿要进行检疫，经体检证明健康者方可回班。（四）按期认识少儿生长发育状况，掌握在园集体少儿生长发育水平，实时发现疾病和异样状况并进行预防、治疗。（五）按期体检，全园少儿每年全面体检一次，体检率达100%，半年测身高、体重一次并做好健康剖析、评论，常有病统计及弊端矫治。每年普查蛀牙、氟透、驱蛔，测听力一次。（六）体检中发现营养不良、贫血等异样者均应转入体弱儿进行专案管理。（七）对体检中发现的疾病或问题小孩如沙眼、蛀牙、等要成立档案，实时予以矫治，矫治与转归状况详尽记入弊端矫治登记或档案中。（八）坚持晨检及整日察看制度，仔细做好一摸（有无发热）；二看（咽部，皮肤和精神）；三问（饮食，睡眠）；四查（有无携带不安全物件）；五
记录
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；发现问题实时办理。二、教师健康检查：（一）教师每年全面体检一次，发现有携带传得病者，一定立刻辞职治疗，待康复后，持市（区）以上医疗保健证明，方可恢复工作。患慢性痢疾、乙型肝炎、滴虫性阴道炎、化脓性皮肤病、麻风病、结核病、精神病等保教人员应调离工作。（二）患有皮肤病及患精神病者不得从事保教和炊事职工作。三、食堂管理员健康检查制度学校食堂管理员的健康，直接影响师生的健康。为此，特拟订食堂从业人员的健康检查制度。（一）食堂管理员一定政治思想好，心理素质好，有健康的身体，责任心强。（二）食堂管理员由少儿园一年一聘，学年初，少儿园与后勤部门从业人员签订聘用
合同
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。（三）食堂管理员一定拥有有效健康证明持证上岗，食堂从业人员每年到法定机构体检一次，体检切合要求，方可从事食堂工作。（四）食堂管理员一旦患上传染性疾病（痢疾、伤寒、病毒性肝炎、活动性肺结核、化脓性成渗性皮肤病等）不得从事食堂食品加工和销售工作。（五）食堂管理员个人卫生应做四勤：勤洗手、勤剪指甲、勤沐浴剪发、勤洗衣服，保持优秀的个人卫生习惯。（六）食堂操作员及管理员不可以穿拖鞋上岗，不可以戴金饰上岗，工作时期穿着好工作服及工作帽，戴好口罩，按要求规范操作。（七）每日清晨上岗前由少儿园行政领导或食堂负责同志对从业人员进行仔细检查，凡是个人卫生不切合要求的，不得上岗。常有疾病预防与管理制度纳家户少儿园精心收集整理，因文档各样差别性，请按实质需求再行改正编写调整字体属性及大小
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