[管理]基业长青公司简介
公 司 简 介
广东基业长青节能环保实业有限公司是一家专注于水泥、混凝土和建筑工程领域的节能型新材料供应商!
广东基业长青节能环保实业有限公司成立于2005年,注册资本1000万,是专注于水泥、混凝土领域“各类外加剂的技术研究、开发、制造及服务”的一家国家高新技术企业。
截止到2013年6月,我公司共有员工171人,平均年龄35岁,大专及以上学历134人,占员工总数的78%,技术研发团队15人,公司直属技术服务团队31人,管理团队共11人,全部具有大专及以上学历。管理人员专业涵盖了企业管理、市场营销、水泥粉磨技术、混凝土配合比技术、混凝土外加剂技术、水泥助磨剂技术、自动化生产控制技术、法律、IT、物流等多个行业领域。
公司下设:高新技术研发中心、遍布全国的专业化基地、及时准确的物流配送中心、快速响应的客户服务网点。拥有自己的专家顾问、技术团队和高素质售前和售后服务体系。透过行业O2O线上营销服务平台的建设和运营,为广大合作经销商提供更多元化的产品和服务。广东基业长青在国内拥有“三个混凝土外加剂母液合成基地”、“两个混凝土强效剂母液合成基地”,“三十个复配站点”。基业长青自成立以来,以全球性的国际视野,前瞻性的战略目光,秉承“做中国最好的建筑建材节能产品”的企业社会责任,坚持以“客户为中心”的经营理念,革命性的节能技术,为数百家的客户在“节能减排”领域创造了巨大的经济效益。
公司发展历程
2005年,基业长青成立,前身广州基业长青建材科技有限公司,生产销售粉体助磨剂。
2006年,基业长青牌粉体助磨剂在广东省市场占有率第一。
2007年,基业长青率先推出液体助磨剂,全面抢占市场。基业长青成为国家建材中心第一批通过CTC质量认证的助磨剂企业。
2008年,为扩大发展,公司更名为广州基业长青化工有限公司。当选为中国水泥协会助磨剂分会副会长单位。研发中心开始探索研发新型混凝土外加剂——混凝土强效剂。
2009年,先后服务于中国建材南方公司、中材水泥、华润水泥等知名水泥集团。
2010年,历时三年,经历大量实验室实验和工业化生产实验,基业长青牌混凝土强效剂隆重面市。 2011年,广东基业长青节能环保实业有限公司成立,全面运作混凝土强效剂的市场推广和销售。基业长青和德国普茨迈斯特公司强强联手,负责南中国区域PM设备的销售。
2012年,先后被评定为国家高新技术企业、广东省高新技术企业、高新技术产品、民营科技企业。基业长青牌混凝土强效剂登陆全国市场。
2013年,„„
企业文化 基业长青人的企业文化:
创新
创新,是基业长青人的血液灵魂,
创新体现在“产品与技术”、“品牌与服务”、“组织与管理”、“
制度
关于办公室下班关闭电源制度矿山事故隐患举报和奖励制度制度下载人事管理制度doc盘点制度下载
与模式”等各个层面。
创新,把红海细分出蓝海;
创新,将不可能转化为可能。
创新——没有局限。
合作
合作第一,自我第二。个体完不成的任务,通过协作来解决。 合作,是基业长青人的处事态度。
没有人是完美的,但“实现目标”却要求“要素齐备”。 合作,是自知之明后的识人之智;
合作,是追求和谐的必然选择。
合作——没有边界。
贡献价值
价值第一,价格第二。价格问题,通过提供价值来解决。 贡献价值,是基业长青人的存在理由。
所有生意的本质是“交换”,所有的交易核心是“价值”。 员工向企业贡献价值,
企业向客户贡献价值。
贡献价值——没有止境。
效率
效率第一,完美第二。发展中的不完美,通过发展来解决。 效率,是基业长青人的工作作风。
效率导向:“以用户为中心”;
效率原则:”简单、量化、可复制“~
效率——每时每刻。
责任
机会第一,报酬第二。回报的问题,通过胜任职责而获得。 责任,是基业长青人的职业品格。
落实
岗位职责
总经理岗位职责总经理安全岗位职责工厂保安人员的岗位职责工厂财务部岗位职责工程测量员岗位职责
,是责任;
凡事主动积极,是责任;
坚持作业
流程
快递问题件怎么处理流程河南自建厂房流程下载关于规范招聘需求审批流程制作流程表下载邮件下载流程设计
,是责任;
信奉言出必行,是责任;
责任——无所不在。
勇争第一
份额第一,利润第二。效益的问题,通过公司规模扩张来解决。 勇争第一,是基业长青人的最高荣誉。
完成最大的营业额;
采购最低的原材料;
把价值,贡献给客户、合作伙伴、员工和股东。 勇争第一——舍我其谁~
研发实力
基业长青研发
在水泥和混凝土技术领域,基业长青拥有一支精干、稳定的研发团队,由“理论教授、实战专家、大型混凝土公司总工和各类混凝土外加剂研究及应用工程师”所组建,长年与高校(华南理工大学、武汉理工大学)开展新技术、新材料的合作;深入钻研水泥及混凝土外加剂的技术,并不断创新。基业长青是做助磨剂起家的。凭着过硬的技术和行业口碑,基业长青有幸参与了《中国水泥助磨剂的国家标准》的起草和建议,成为广东省唯一一家通过了中国建筑材料检验认证中心审核并通过“产品质量体系认证”的助磨剂企业。 一路走来,基业长青深刻的认识到水泥和混凝土生产中的各种适应性问题,开始站在水泥和掺合料生产工艺的角度,展开混凝土强效剂的研究。我们深刻理解水泥中的成分和特性,这一优势,使得我们在服务于搅拌站、商砼站和建筑工程领域中,拥有贯穿产业链的技术视野和周游上下游的专业能力。
生产管理
“零事故”的生产质量管理体系
“以客户为中心,以需求为导向”,基业长青“创新技术+创新服务+多元化的创新节能型产品”实现客户需求的新型商业模式。基业长青追求“一以贯之”的产品质量的稳定性。我们的口号是“以不变应万变”。因为,水泥和混凝土生产过程中的各类原材料有不同程度的波动,如果我们每一个批次的产品也不断波动——将对使用者带来极大的困扰,因此我们对基业长青产品的要求是“高度稳定”~基业长青利用全自动数控设备完成每一个生产环节,然后从“原材料的进场”检测,到“母液合成”后的各项指标测试,再到“复配成品”的出厂检测,严把每一节点的企业内控指标。同时基业长青通过国家ISO9001:2008质量管理体系认证,建立GB/T28001-2001质量、环境、职业健康安全和测量四位合一的管理体系。5S现场管理培训提高生产员工操作素质,保证产品生产质量零事故。
稀释站及物流管理
基业长青为适应中国混凝土外加剂市场的营销特点,探索新的渠道模式,尝试新的营销手段。在重点城市建立生产基地,
辅以产品稀释站点,通过经销商代理建立产品渠道销售网点。产品稀释站点点已经辐射全国三十多个城市,销售网点已经
遍布中国。
基业长青生产基地及销售渠道发展分布图
媒体聚焦
2008年
“中国水泥协会孔祥忠副会长”带领“中国水泥助磨剂协会李江秘
书
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长”、“中国水泥质量监督检验中心王雅明主任”、“《中国水泥》杂志社张建新主编”、“中国水泥协会技术中心王郁涛主任”一行来到“基业长青?研发中心”,在参观基业长青的研发中心和倾听了基业长青的产品研发理念后,给予了高度的评价。
孔会长题词:“基业源自市场 长青取决理念”。同时,中国水泥质检中心的王主任也乘兴提笔挥下“有基才有业,长在方能青”的勉励之词。
2009-2010年
由中国水泥网组织的“水泥万里行”活动——基业长青在历时两年的时间里,行程四万多公里,穿越32个省市自治区,走访了99家大型水泥企业,所到之处,无一例外的现场采集水泥,利用我们专业的“大磨工程车”上的“车载水泥颗粒分析仪”,分析水泥企业的“水泥颗粒级配”,同时汇总了上百家水泥企业的“水泥颗粒级配
表
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”。
2009-2011年
基业长青连续三年冠名赞助广东省水泥检测大对比活动。
2011年中国国际水泥技术及装备展览会上,基业长青的两位车模在PM装备现场,吸引了大量眼球。《水泥》杂志为这一
创意营销活动,进行了专访和报道。同年,基业长青成为中国水泥协会“环保和资源综合利用委员会”的副会长历史单位,
胡皓董事长当选为副理事长。
广东基业长青节能环保实业有限公司