施工单位职责明细

施工单位职责明细 岗 位 职 责 一、总经理职责: 1、执行总公司的决议，拟定公司的总体发展 计划 项目进度计划表范例计划下载计划下载计划下载课程教学计划下载 及其实施方案、项目的基本建设计划及执行政策。 2、审定公司的年度财务预决算方案、实现公司的利润指标。 3、负责公司人员岗位调动，决定其报酬事项。 4、建立、完善、审定公司的工作程序和规章 制度 关于办公室下班关闭电源制度矿山事故隐患举报和奖励制度制度下载人事管理制度doc盘点制度下载 。 5、审核人事行政所制定的各项人事制度，包括员工手册、规章制度、福利薪金、各岗位责任制的审订。 6、必须严格按照公司有关的制度执行，做到公平、公正、公开。 二、工程部经理职责: 1、对总经理负责。 2、参与工程项目投资策划、项目可行性研究工作，联络设计单位对总体规划设计、单体工程各专业施工图纸设计并审核、参与工程预决算书的编制、负责 工程施工 建筑工程施工承包1园林工程施工准备消防工程安全技术交底水电安装文明施工建筑工程施工成本控制 管理到竣工验收全过程操作。 3、根据公司各项目建设实际情况、编制并实施完成工程计划、按时上 报工作情况、及时跟进落实各项工作计划及资金计划。 4、组织编制、部署、审批工程的施工进度计划及具体实施情况，负责本工程项目的内外协调工作，督促检查工程各职能部门人员的执行情况，并安排有关的计划及调整措施，确保工程按时完成。 5、对工程必须严格执行国家和地方有关工程施工标准和技术规范，确保工程质量全面达到优良(公司内部标准)。 6、认真贯彻执行国家有关安全生产方针，劳动保护政策，法规和上级有关决议，并负责检查实施，确保工程安全生产。 7、负责定期召开部门例会，对工程部近期的工作进行总结;对照原工作计划检查员工工作执行情况，点评工作绩效。工程成本预算及审核工程款;负责项目总体进度、质量、成本的控制。 8、坚持„求实创新，至诚服务?的原则，带领工程部全体员工恪守“廉洁奉公，终于职守”的工作规范，加强工程部内部廉正建设，严格财务制度，加强财务管理，杜绝工程部不正之风和腐败现象。 (1)项目经理职责: ?、对工程部经理负责。 ?、进行工程总体施工安排，监督各作业段严格按图纸及规范施工作业，提出合理化施工工艺及方法。 ?、督促工程管理人员做好工程复核工作以及审核施工变更联系单，负责组织工程各阶段的分部工程的验收及隐蔽工程的验收。 ?、负责组织讨论项目实施进度情况的会议，其中包括对质量事故等问题进行分析并监督相关人员进行查改，对于质量问题引起的投诉及时安排人员进行处理。 ?、负责制订项目分阶段的进度计划和进度控制、成本控制方案及明确工程管理人员的进度管理职责。 ?、完成公司领导交办的各项临时工作。 (2) 资料员职责: ?、负责工程项目资料、图纸等档案的收集、管理。 负责工程项目所有图纸的接收、清点、登记、发放、归档、管理工作，收集整理施工过程中所有技术变更，洽商记录、会议纪要等资料并归档。 ?、监督检查施工资料的编制、管理，做到完整及时，与工程进度同步。 ?、完成项目部经理交办的其他事物。 (3)预决算员职责: ?、及时的做好各项报名工作，信息要灵通，工作要安排好，细心、 细致，多与总公司沟通，少出差错，尽量做到不出差错，及时、准确、高效。严格保密，遵守道德操行。 ?、能够熟悉掌握国家的法律法规及有关工程造价的管理规定，精通本专业理论知识，熟悉工程图纸，掌握工程预算定额及有关政策规定，为正确编制和审核预算奠定基础。 ?、负责审查施工图纸，参加图纸会审和 技术交底 金刚砂技术交底断桥铝门窗监理交底卫生间技术交底喷播草籽技术交底钢结构雨棚安全交底 ，依据其记录进行预算调整。 ?、协助领导做好工程项目的立项申报，组织招投标，开工前的报批及竣工后的验收工作。 ?、参与采购工程材料和设备，负责工程材料分析，复核材料价差，收集和掌握技术变更、材料代换记录，并随时做好造价测算，为领导决策提供科学依据。 ?、全面掌握施工合同条款，深入现场了解施工情况，为决算复核工作打好基础。 ?、认真组织好联系单，设计变更单，熟悉招、投标文件，会议纪要，多与施工员、资料员联系，做到不漏项。 ?、决算员应在工程竣工验收后，及时进行竣工工程的决算工作，准确及时的送审。 ?、决算员应及时提供审计需要的一切资料并协助审计部门完成整个审计过程，并对相关资料整理归档。 )驾驶员职责: (4 ?、做好本职工作，严格遵守交通规则，做到文明礼貌安全行车，杜绝发生事故。 ?、爱护车辆，注意保养维护，出车前必须进行安全检查，返回后及时进行清理冲洗。 ?、注意节约用油，做好行车记录，不得私自处理汽油(柴油)或油票。 ?、严禁酒后驾车、违法驾车，不然一切后果由驾驶员自己承担。 ?、管理好车辆零件和常用工具，购进、使用都要有记载。 ?、切实做好一年一度的车辆年检准备工作。 ?、车辆有损坏、故障或发生交通事故要及时报告，立即处理，不得隐瞒不报。 ?、认真做好上、下班记录，严禁徇私舞弊，完成公司临时分配的工作任务。 (5)养护员职责: ?、贯彻执行公司技术管理、检验 管理制度 档案管理制度下载食品安全管理制度下载三类维修管理制度下载财务管理制度免费下载安全设施管理制度下载 ，做好养护管理过 程中的质量控制，对存在的问题或隐患实施纠正或预防措施，保证 养护质量，对养护质量直接负责。 ?、对施工过程所采用的原材料、成品、半成品和已完工程采 取必要的措施进行保护，减少不必要的损失。 ?、制定详细的养护方案，确保达到预期的目标。 (6)施工员职责: ?、确保施工过程按照质量体系文件进行，负责工程施工、工程质量和现场文明施工的控制，负责对不合格品纠正措施的实施，负责对工人进行技能、安全、质量的教育和培训。 ?、负责对被列为特殊过程和关键工序的过程实施施工全过程的监控。 ?、贯彻执行质量方针和质量目标，负责项目经理部文件和资料的控制工作，参加质量事故调查和分析工作，制定有关纠正和预防措施并跟踪实施验证，参加图纸会审工作，及时将设计变更内容标识在图纸上，联系单及时准确的会同项目经理、工程部经理协商，负责编制施工技术方案和作业指导书，并向操作人员交底，负责质量记录的收集、整理、标识、归档、保管和移交工作。 (7) 工地材料员、零工班长、统计: ?、 对所接受和组织投放工程使用的各种原材料和构件，成品与半成品的质量直接管理和负责，凡质量不合格做到不接受保管和投放工程使用。 ?、 负责对进入现场的各种原材料和构件、成品与半成品质量检查验收，并做好验查记录。 ?、负责对工地临时性的民工(如一天等)进行分工、监督， 对工地所有人员的考勤负责。 ?、 负责及时提供进场材料、构件、成品与半成品质量合格证 明，复检验收质量合格报告资料，呈交工程施工技术负责人工程存档 与质量备查。 ?、 在第一时间做好入库单的填写，并及时上交给财务部门。 ?、 按进场材料不同品种、规格，分别堆放保管，不混杂乱放， 不混乱投放，对变质材料不投放工程使用，并及时清理仓库。 ?、 切实做好现场材料、仓库物资的防盗、防火、防潮工作， 水泥存放按规定组织翻仓。 (8)民工班长职责: ?、对相对固定的民工进行分工、监督，及时与施工员沟通，以确保不怠工、安全、保质，按时完成项目部的进度目标。 ?、严格遵守质量保证体系和验收规范，进行施工，发现技术问题，及时向上级汇报。 ?、不断学习和改进施工方法，负责新技术、新材料、新工艺的应用并及时做好总结。 三、综合部经理职责: 1、向总经理负责 2、严格执行公司规章制度，认真履行其工作职责。 3、负责核定各岗位工资标准。做好劳动工资统计工作，负责对日常工资、加班工资的报批和审核工作。 4、负责本部门工作职责范围内的各项工作的组织管理。工作计划的制定并统计完成情况，找出存在的问题及时解决。 5、负责本部门工作职责范围内各项工作书面文件的审核、审定工作。 6、负责本部门工作职责范围内所有员工的考评工作，参与本部门人员编制设定、录用、招聘、转正、解聘工作。 7、 负责指导、管理本部门工作团队，对部门工作绩效负责;在工作中督导、培养下属，对本部门员工进行工作积极性的调动、工作心态的端正等沟通工作。 8、负责本部门与公司内部其他部门的联系、对接及沟通工作。协调部门成员同公司管理层的意见沟通，协调本部门内成员之间的合作和本部门同其它部门的合作，维持团队合作精神; 9、负责组织本部门工作职责范围内与外部单位的联系、协调和沟通工作。负责或组织搜集、整理与工作相关的资料和信息。 10、服从领导安排并完成上级领导交办的各项工作任务。 (1)采购员职责: ?、编制物资采购申请计划，负责项目分管物资的采购工作。 ?、采购物品时应本着物美价廉的原则，做到多跑、多问、多比、多看，多与工地项目经理、施工员沟通，做到货比三家，确保优质价廉、公平、公正、廉洁。 ?、负责进场物资的验收、搬运、贮存、保管保养、发放工作。 ?、负责物资验证和各种质量证明文件的收集、整理和移交，搞好部门协作，做好材料和工具使用管理工作。 ?、负责对进场所有物资进行验证，并对物资数量和外观质量进行检验，严把采购质量关，选择样品供领导审核定样，对采进购料均须附有质保书或当场(委托)检验，协助有关部门妥善解决使用过程中出现的问题。 (2)财务职责: ?、主要负责经济往来、负责各项报销及各工地成本核算、工资发放。 ?、认真做好本职工作，细心、细致。该说的说、不该说的不说。 ?、认真核对总考评人送上来的考勤报表，根据报表发放工资。 三、考评组 总考评人职责: ?、监督及审核各部门的考勤情况，并对其加以总结，并将考评总结交由财务部，作为薪资发放的依据。 ?、考评要客观的反映员工的实际情况，避免由于光环效应、亲近性、偏见等带来的误差; ?、公平性:对于同一岗位的员工使用相同的考评标准;员工要知道自己的详细考评结果。 综合考评人职责:遵循公平公正的原则，统筹大局，结合实际情况对全体员工把关并进行考评。考评负责人要做到公平、公正、公开的原则，对员工负责，一旦发现弄虚作假现象，将对负责人做出严厉的处罚。 办公室、养护考评人员职责: 对办公室人员及养护人员的出勤情况及工作绩效进行考评，不间断进行抽查，如发现问题并及时采取措施进行解决。 工地进度、联系单、设计变更单考评人职责:监督施工进度计划的进行，发现设计变更、联系单问题及时向相关负责部门上报，并采必要的取措施进行解决。 工地劳动纪律考评人职责: ?、负责考勤员工上下班考核，必须遵循公平公正的原则，不弄虚 作假，实事求是的完成考评。 ?、如有发现弄虚作假行为，将对考勤人员进行处罚，扣除相应的分数。