创建卫生先进单位工作
制度
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漯河市园林管理处
二00八年七月
目 录
1、文明卫生公约…………………………………………1 2、机关卫生
管理制度
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……………………………………3 3、卫生检查评比制度……………………………………4 4、文明卫生科室评比考核办法…………………………5 5、厕所卫生管理制度……………………………………7 6、禁烟制度………………………………………………8 7、除“四害”制度………………………………………9 8、生活区卫生管理制度…………………………………10 9、卫生健康教育制度……………………………………11 10、车辆停放制度…………………………………………12 11、创建工作宣传制度……………………………………13
市园林管理处文明卫生公约
为贯彻落实《河南省爱国卫生条例》~深入开展创建省级卫生先进单位活动~营造整洁、优美、和谐的机关环境~进一步提高干部职工文明卫生素质和文明程度~建设和谐计生~特制定本公约。
一、热爱劳动~认真完成机关各项清扫和保洁工作~积极参加各项义务劳动、社会公益劳动~自觉维护公共卫生~尊重清洁工人劳动~努力创造整洁、优美的工作、生活环境。
二、培养勤俭节约、艰苦奋斗的精神~做到节约用水、用电。
三、注重仪表、仪容~着装整洁、大方得体。注重个人品德修养~说话文雅~语言文明~公共场合不大声喧哗~不讲粗话、脏话~行为有礼~举止有度~尊重他人。
四、加强体育锻炼~积极参加各项体育活动~提高身体素质和健康水平~注重个人卫生及用眼卫生。
五、积极参加各项有益于身心健康的文化娱乐活动~培养健康的审美情趣和生活方式~不吸烟~不酗酒~不赌博。
六、注重公共道德~爱护公共设施及公共财物~爱护花草树木。不在桌椅、门窗、布告栏、廊柱、墙壁及其他设施上乱写乱画、乱涂乱刻~也不在非指定地点胡乱张贴。
七、遵守机关各项卫生管理制度及行为
规范
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~养成良好的文明卫生习惯~增强卫生意识。不随地吐痰~不乱扔果皮纸屑、塑料垃圾及其他杂务物~不乱倒垃圾、污水~不乱停乱摆乱放。
八、邻里之间团结互助~和睦相处~礼貌待人。任何单位和个人不得占用楼梯走廊及公共场所~不得堆放、吊挂物品~保持楼道畅通。
本公约自公布之日起施行。
漯河市园林管理处
二00七年七月
机关卫生管理制度
一、各科室要坚持每天上午上班前15分钟打扫房间、清洁环境~落实周末、月末卫生日制度~每周末、月末卫生日进行大扫除,每月末进行卫生评比。经常保持室内外干净整洁。各科室清扫的杂物严禁往卫生间倾倒~必须自觉清理到垃圾道内。
二、机关全体人员要养成良好的卫生习惯~自觉做到不随地吐痰~不乱扔烟头、果皮、纸屑和其他杂物~不乱泼污水~不乱倒垃圾~不往水池或小便池内倒茶叶渣和扔烟头~不向窗外投掷物品~不往楼下倒水~不在楼内焚烧废纸。
三、办公桌、门窗、玻璃要擦拭干净~室内外墙壁要保持完好~不得乱涂乱画~乱钉乱挂~窗台外不得摆放花盆等杂物。
四、严禁在公共场所抽烟~大力提倡无烟科室活动~争创无烟机关。
五、保持生活区卫生整洁~干部职工要教育家属不乱扔垃圾、果皮等~严禁在办公楼乱写乱画。
六、人人爱护机关花草树木~不许采摘、践踏花草~维护机关优美环境。
七、“爱卫会”办公室定期组织卫生检查评比~表彰卫生先进科室~通报批评卫生差的科室。
卫生检查评比制度
一、执行卫生责任制~经常保持办公室、办公区域清洁、整齐~做到无垃圾、无杂草、无杂物、不乱扔纸屑、果皮~不乱堆放物品~不乱倒污水。办公室经常保持窗明几净。
二、公共走廊、楼梯、厕所等设专门人员打扫~确保干部职工的身体健康。
三、实行日清除、周扫除、月评比制度。每次检查之后及时进行通报~并将检查结果记录存档。
四、凡科室卫生达不到卫生标准的~对其负责人予以通报批评。
五、连续三次或累计五次受到批评的~取消科室及责任人年终评先评优资格。
文明卫生科室评比考核办法
一、凡在本机关工作人员要按照要求切实做好个人和科室
的卫生工作~并协助委机关做好“文明卫生科室”评比考核工作。
二、机关科室卫生每月进行检查评比一次~每次评比结果
要及时进行通报~并将检查结果记录存档。
三、文明卫生科室评比记分标准~总分为100分。具体标准
如下:
1、室内干净无废弃物10分
2、门窗干净玻璃明亮10分
3、桌面书架整洁有序10分
4、室内无乱贴乱画、乱钉乱挂10分
5、电灯、电脑、空调等电器无积尘10分
6、室内无死角10分
7、办公物品摆放整齐10分
8、室内无蚊、蝇、鼠、蟑螂等10分
9、室内无香烟气味及其他异味10分
10、工作人员仪表端庄衣物整洁10分
按下列分数段划为优、良、中、差四等:
91—100分之间划为优
80—90分之间划为良
70—79分之间划为中
70分以下划为差
四、每月卫生检查中得分均在90分,含90分,以上的科室~对科室及责任人进行通报表扬~并获得年终评先评优资格。
五、凡科室卫生达不到卫生标准的~对其负责人予以通报批评~连续三次或累计五次受到批评的~取消科室及责任人年终评先评优资格。
厕所卫生管理制度
一、厕所卫生由专职管理人员负责打扫~坚持天天清理~定期消毒~确保卫生无异味。
二、共同维护厕所卫生~做到手纸入篓~便后水冲~保持便池、墙壁及其他设施无便迹、无污迹、无蜘蛛网、无积尘、无积水、无蚊蝇。
三、爱护厕所公共卫生设施~不准乱帖乱画~禁止污言秽语。
四、注意节约用水、用电~用后随手关闭开关。
五、每周对厕所卫生检查一次~达不到要求的~对管理人员给予批评。
禁 烟 制 度
一、在机关公共场所设禁烟标志~不准在公共场所,楼道、会议室、各科室,抽烟。
二、机关干部职工均能认识抽烟的害处~并进行广泛宣传。
三、机关禁烟工作由爱卫会工作领导小组负责落实~保证公共场所无人抽烟。
四、机关干部职工不得在机关内互相敬烟或提供任何烟具,烟灰缸等,。
五、机关人员要对外来人员中的抽烟者给予劝告~劝其不要抽烟。
六、外来人员到各科室办事而敬烟、抽烟的~工作人员要给予劝告~共同遵守禁烟制度。
七、凡在科室发现有人抽烟或扔有烟头的~对科室负责人进行通报批评。
除“四害”制度
一、除四害工作应当贯彻预防为主的方针~坚持集中统一除“四害”与日常除四害相结合。设兼职除“四害”工作人员。
二、档案室要有防鼠设施~每周检查一次设施使用情况。
三、对厕所、下水道等蚊蝇易生场所经常进行检查和消杀~保证无“四害”孳生源。
四、做好清除积水等工作~控制和消除蚊虫孳生条件~采取各种有效
方法
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~消灭幼虫和成蚊。
五、按照爱卫会要求~定期开展除“四害”消杀活动。
六、各科室要配合消杀人员做好消杀工作~凡除“四害”工作不达标的~取消卫生评先资格。
七、不得使用剧毒、高毒除四害药物。
生活区卫生管理制度
一、人人自觉维护生活区内的清洁卫生、严禁随地吐痰~乱扔垃圾、烟头、纸屑瓜果皮壳。
二、严禁在生活区内乱写、乱画、乱贴。
三、生活区内无乱搭、乱建、乱堆、乱倒现象。
四、生活区内无饲养家禽家畜现象。
五、禁止汽车、摩托车、自行车乱停乱放。
六、保持楼道畅通~无杂物堆放~晾晒衣服绳索整齐有序~不影响美观和行人过路。
七、生活区内电话线、电视线等线路整齐美观。
八、严禁住楼户往楼下乱掷杂物。
九、生活区内各单位及住家户装修垃圾应及时清运整理~不得影响周围环境卫生。
十、爱护生活区内花草树木~不得随意损坏树木、花草。
十一、住家户要保持家庭内外整洁卫生~对庭院卫生负有责任。
十二、住家户要及时交纳卫生管理费。
卫生健康教育制度
一、健康教育工作要有
工作计划
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~兼职健康教育人员具体负责机关干部职工的卫生健康教育工作。
二、开展经常性的健康教育活动和禁烟活动~改变不良卫生生活习惯等~发放各类健康教育资料及宣传品。
三、办好卫生与健康版面宣传~要求每月更换一次。
四、定期邀请专家为机关干部讲授卫生与健康知识~鼓励干部职工自学。
五、每季度对机关干部组织一次卫生健康教育测试。
车辆停放制度
一、本机关工作人员及家属的车辆,包括轻骑、摩托、三轮车等,~一律存入车棚内~机动车辆放入规定地点~禁止乱停、乱放。
二、停放的车辆必须上锁~切勿把携带的贵重物品遗忘在车上~以防止可能发生的失窃事故。
三、外来机动、非机动车辆进入本机关时~必须按规定地点停放整齐。
四、办公楼内不准存放自行车。
五、凡来机关联系工作的人员必须出示单位介绍信或工作证方可入内~并将自行车存放在指定地点。
六、机动车辆在机关院内损坏公私财务~违反交通规定~轧坏行人、路面、草地、发生交通事故等~必须照价赔偿~并承担相应责任。
七、凡违反上述规定或不听从管理人员劝阻者~给予批评教育处理。
创建工作宣传制度
一、坚持教育全体机关干部正确认识、处理好创建工作与计生工作的相互促进、协调发展关系。
二、组织职工集中学习《河南省爱国卫生条例》、《河南省单位行业卫生检查评比标准》、《公共场所卫生管理条例》及市委、市政府有关城市管理暨创建工作会议精神~激发机关干部职工参与创建工作的热情。
三、采取设立宣传栏、板报、标语等多种形式~制作宣传图片展览~营造机关创建工作良好氛围。
四、制作宣传标语~在工作区和生活区张贴文明卫生宣传用语标牌。
五、利用工作简报、黑板报等媒体报道宣传机关创建工作的开展情况~表扬先进、鞭策后进。