附件3：2018年劳动保障书面审查报告书单位名称注册地址经营地址邮政编码法定代表人或负责人联系电话人事劳资负责人联系电话社保登记机关社保登记号注册登记机关注册号码组织机构代码统一社会信用代码单位类型（企业、机关、事业单位、社会团体、个体工商户、民办非企业单位、基金会、其他）行业分类（制造业、建筑业、批发和零售业、住宿和餐饮业、居民服务业、其他）一、劳动用工年末职工总人数（人）男职工人数（人）农民工人数（人）女职工人数（人）未成年工人数（人）全日制人数（人）使用劳务派遣人数（人）非全日制人数（人）离退休返聘人数（人）二、劳动
合同
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应签订劳动合同人数（人）已签订书面劳动合同人数（人）未订立书面劳动合同人数(人）劳动合同文本是否交给劳动者终止、解除劳动合同是否按规定是否收取抵押金（物）或其他证办理手续件三、工资支付工资支付方式（现金、打卡）工资支付周期（天）上月职工月平均工资（元）上年度职工月平均工资（元）是否建立工资支付台账最低月工资（元）是否违反最低工资
标准
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每月是否按时足额发放工资是否按规定支付加班工资是否拖欠工资是否克扣工资2017年度拖欠工资总额（万元）四、工作时间和休息休假实行标准工时制度职工数（人）实行不定时工时制度职工数（人）实行综合计算工时制度职工数实施特殊工时制度是否经批准（人）周平均工作时间（小时）周平均休息时间（天）国家法定节假日是否安排上班是否履行带薪年休假制度五、社会保险是否按时为应参保员工办理社应参加社会保险人数（人）保登记未参加社会保险人数（人）已参加社会保险人数（人）未参保原因是否足额缴纳社会保险费累计欠缴社会保险费金额（万元）六、使用童工情况是否招用童工招用童工人数（人）何时招用童工（年、月、日）使用童工天数（天）是否清退童工清退童工时期（年、月、日）七、女职工和未成年工是否订立女职工特殊保护专项女职工生育享受产假是否少于
协议
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98天是否招用未成年工是否对未成年工定期进行健康检查八、劳动保障
规章制度
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是否制定内部管理劳动保障规是否依照劳动合同法规定程序制定修改直接涉及劳动者切身利益章制度的规章制度是否将直接涉及劳动者切身利内部管理劳动保障规章制度数益的规章制度公示或告知劳动（部）者用人单位需要说明的其他情况以上申报材料均已如实填写，如有虚假，本单位愿意承担相应责任。法定代表人（负责人）签字：单位盖章年月日
浙公网安备 33021202002483