安全生产检查记录表格

安全生产检查记录范文表格安全生产检查记录范文表格PAGE/NUMPAGES安全生产检查记录范文表格序项目号领导一责任物质二保障安三全投公司安全生产检查记录表年月日分检查内容评分方法得分值1.成立公司主要负责人负总责，分管负责人各负其查察有关文件或资料。无生产经营单位主要负责人和分管负责人安责安全生产责任制。（4分）全生产责任规定的，分别扣2分。2.落实安全生产会议制度，研究解决安全生产问题，查察公司会议记录。没有召开会议的，不得分；不可以实时保障安全10部署安全生产工作，为安全生产工作举措落实供给生产工作举措落实的，不得分。保障。（4分）3.每年向员工代表大会、股东大会 报告 软件系统测试报告下载sgs报告如何下载关于路面塌陷情况报告535n,sgs报告怎么下载竣工报告下载 安全生产情查察会议报告资料。资猜中不波及安全生产状况的，不得分。况。（2分）1.严格履行建设项目安全生产“三同时”制度。（3查2003年以来公司建设项目资料。公司建设项目不波及安全生产“三同时”内容的，不得分；高危公司未经主管部门审查的，不得分）分。2.不得使用国家明令裁减和严禁使用的工艺、设备。查察设备清单和工艺流程图，并现场核实。每发现一台不切合规定10（2分）的设备，扣1分；每发现一条不切合规定工艺，扣1分3.对安全设备、设备按期保护养护。（2分）查察设备养护、保护记录。无记录的，不得分；不按周期保护的，扣1分；现场观察设备状况，与记录不符的，不得分。4.为从业人员无偿供给合格的、可以知足防备要求查察劳动防备用品发放记录和样品。没有供给劳动防备用品的，不的劳动防备用品。（3分）得分；供给的劳动防备用品不切合国标的，不得分。1.安全投入归入本单位年度经费估算，并合理使用。查察公司年度估算有关账簿。没有归入年度估算的，不得分。查察10公司安全投入列支凭据，现场检验公司购买物件，凭据与物件不符（2分）的，不得分。入2.危化品生产经营按规定提取和使用安全生产费查察会计账簿。没有按规定提取的，不得分；没有按规定使用的，用。（3分）扣分。3.危化品生产经营按规定储存、使用安全生产风险查察会计账簿。没有按规定储存的，不得分；没有按规定使用的，抵押金。（3分）扣分。4.保证单位安全管理机构展开工作必需条件和工作查察会计账簿。安全管理机构无办公场所的，扣1分；安全管理人待遇。（2分）员薪资待遇低于同级同职其余岗位管理人员的，扣1分。1.依法设置安全生产管理机构、装备安全生产管理查察机构设置文件和有关资料。未按规定建立安全生产管理机构，人员，并明确安全生产管理机构或管理人员职责。（3装备安全生产管理人员的，不得分；建立安全生产管理机构，装备分）人员不切合要求的，扣2分；没有明确工作职责的，扣1分。2.踊跃展开安全生产标准化创立活动（2分）。查察有关资料，实地检查。未展开安全标准化建设的，不得分。安查察有关资料，实地检查。无隐患排查治理工作记录的，不得分；有隐患排查记录，但没有实时除去隐患或未做到整顿时限、责任人、全3.做好安全生产隐患排查治理工作，隐患排查治理20整顿举措、整顿资本和应急方案“五落实”的，扣4分；实地检查四状况实时向当地安监部门报告。（8分）中，每发现一处公司没记录在案的隐患，扣1分；隐患排查治理情管理况未向安监部门报告的，扣2分。查察监控记录。无监控记录的，不得分；有监控记录但监控记录无4.做好重要危险源普查登记和监控等工作。（5分）周期性、记录杂乱的，扣2分；发现重要危险源未普查登记的，不得分。5.爆破、吊装、动火、进入受限空间等危险作业，查察危险作业工作记录。无工作记录的，不得分。严格履行安全 管理制度 档案管理制度下载食品安全管理制度下载三类维修管理制度下载财务管理制度免费下载安全设施管理制度下载 ，落实安全举措。（2分）成立安全生产规章制度和操作规程，包含安全生产规会议制度、安全生产投入及安全生产花费提取和使章用制度、安全生产教育 培训 焊锡培训资料ppt免费下载焊接培训教程 ppt 下载特设培训下载班长管理培训下载培训时间表下载 制度、安全生产责任追究制度、各岗位标准化操作制度、事故隐患排查治制10理制度、重要危险源监控和管理制度、劳动防备用查阅资料。每缺一项工作制度扣1分。五度品装备和管理制度、安全设备设备管理和检修保护制制度、特种作业人员管理制度、生产安全事故报告定制度、应抢营救工作制度、事故检查办理制度。（10分）1.拟订年度培训 计划 项目进度计划表范例计划下载计划下载计划下载课程教学计划下载 。（2分）查阅资料。没有拟订年度培训计划的，不得分。教查察培训、查核记录、培训内容设置，随机找员工会谈。无培训录育2.公司按期组织员工展开安全培训教育，并进行考10的，扣2分；无查核记录的，扣2分；培训内容设置不全的扣2分；六核，保证每位员工每年接受安全教育许多于一次，培会谈中发现员工未接受安全培训的，每发现1人扣1分；会谈中发训且培训内容全面、合用。（5分）现有培训记录但员工未接受培训的，扣5分。3.公司主要负责人、安全管理人员、特种作业人员查察证件。每发现1人未持证上岗的，扣1分；每发现1人再培训持证上岗，且再培训记录齐备。（3分）记录不全的，扣1分。1.编制本单位应抢营救方案。（3分）查方案。未拟订应抢营救方案的，不得分。2.方案所有覆盖本单位所波及的危险点，确实可行。查方案。方案不可以覆盖本单位所有危险点，每遗漏1处，扣1分。应（2分）急103.每年起码组织一次应抢营救操练。（3分）查操练记录。没有操练的，不得分。七救援4.高危公司成立本单位专（兼）职应抢营救队伍并查察培训记录，实地查察营救装备，查察 协议 离婚协议模板下载合伙人协议 下载渠道分销协议免费下载敬业协议下载授课协议下载 。高危公司未成立专（兼）职营救队伍，不得分；成立应抢营救队伍，但未进行培训的，增强应积营救培训。（2分）扣1分。1.按规定要求实时上报安全生产事故。（5分）查察事故报告，走访员工。发现瞒报事故的，不得分；发现迟报事故的，扣2分；发现漏报事故的，扣2分。事202.严格落实各项安全生产工作举措，保证本单位不查安监部门资料，走访员工。发生一般死亡事故的，扣5分，发生八发生生产安全死亡事故。（10）故较大以上死亡事故的，不得分。3.事故伤亡人员补偿到位。（5分）对事故伤亡人员补偿不到位的，不得分。备注：1.上述每一项的扣分，以扣完查核内容中确立的分值为止。对高危公司独自查核项，一般公司该项得分以该项实质分值计分。共计得分：监察组组长署名：