首页 幼儿园教师考核表

幼儿园教师考核表

举报
开通vip

幼儿园教师考核表姓名:幼儿园教师查核表日期:年月日项目内容指标评分标准分值评分操作办法考核自他小组评评对待幼儿态度师德(20仪表分)团队协作恪守制度岗位纪律(20分)一日活动晨间活动惯例(6分)工作(30教学活动分)(10分)12345678耐心、热心对待幼儿,不变相体罚,粗暴对待幼儿,不独爱个别幼儿。着装得体、大方,不留指甲,不涂指甲油。积极主动参与班务工作,与人为善,和睦协作。不说对工作、团结不利的话。自觉恪守园内各项规章制...

幼儿园教师考核表
姓名:幼儿园教师查核表日期:年月日项目内容指标评分 标准 excel标准偏差excel标准偏差函数exl标准差函数国标检验抽样标准表免费下载红头文件格式标准下载 分值评分操作办法考核自他小组评评对待幼儿态度师德(20仪表分)团队协作恪守 制度 关于办公室下班关闭电源制度矿山事故隐患举报和奖励制度制度下载人事管理制度doc盘点制度下载 岗位纪律(20分)一日活动晨间活动惯例(6分)工作(30教学活动分)(10分)12345678耐心、热心对待幼儿,不变相体罚,粗暴对待幼儿,不独爱个别幼儿。着装得体、大方,不留指甲,不涂指甲油。积极主动参与班务工作,与人为善,和睦协作。不说对工作、团结不利的话。自觉恪守园内各项 规章制度 食品安全规章制度下载关于安全生产规章制度关于行政管理规章制度保证食品安全的规章制度范本关于公司规章制度 ,准时上下班,不聊天,不串班,出勤率高。听从工作安排、调配,不擅自接班,听从园领导的指导。热情接待幼儿,察看幼儿情绪、健康状况,教育幼儿学会礼貌用语,与幼儿个别谈话。按 计划 项目进度计划表范例计划下载计划下载计划下载课程教学计划下载 组织晨间活动,准备好活动器材,注意活动密度,适度保证活动时间,充分调换幼儿个性,达到锻炼目的。做好上课前的准备工作,按计划、准时展开活动,不任意更改,做到环环落实。达到要求得8分,较好达到得6分,8基本达到得4分达到要求得6分,较好达到得5分,6基本达到得4分达到要求得6分,较好达到得5分,6基本达到得4分达到要求得8分,较好达到得6分,8基本达到得4分达到要求得6分,较好达到得5分,6基本达到得4分达到要求得3分,较好达到得2分,3基本达到得1分达到要求得3分,较好达到得2分,3基本达到得1分达到要求得4分,较好达到得3分,4基本达到得2分9教学面向全体,注意个别差别、调换积极性,讲堂秩序优异。游戏活动按计划组织活动,保证户外活动时间和游戏时间,按季节和年纪特点安10(10分)排活动内容,教育幼儿恪守活动规则,注意安全。离园11做好离园前的准备工作,组织幼儿进行离园活动。(4分)教研活动勤于钻研业务,积极参加校本教研和教育科研,提升理论涵养,并力求12(4分)成为教研骨干。学习活动积极参加各项培训,勤学勤学肯干,努力提高文化修养和业务水平,善13(6分)于总结。书写教案每周积极参与集体备课,仔细编写教案,格式切合、书写工整、能突出重14(4分)难点。公然教学每位教师每学期上1节公然课,听课取经,每学期达6次以上听课并写活动(415各项分)好 记录 混凝土 养护记录下载土方回填监理旁站记录免费下载集备记录下载集备记录下载集备记录下载 、评析。惯例听课(3分)16按规定参加听课、写好记录、积极参加评课讲话。工作(30班级管理所在班级的保教人员团结配合,班风、学风、惯例优异。分)17(3分)拟订计划、根据目标达成情况及计划履行情况,仔细仔细地填写规定表格,写好各总结(418分)项总结。班级与家长每学年全面家访一次以上,并有记录,做好本班家长工作,科学拟订幼儿工作(419一日活动,体现文明、礼貌、开朗、卫生、自理能力惯例好的精神气氛。分)达到要求得6分,较好达到得5分,6基本达到得4分达到要求得10分,较好达到得810分,基本达到得6分达到要求得4分,较好达到得3分,4基本达到得2分达到要求得4分,较好达到得3分,4基本达到得2分达到要求得6分,较好达到得5分,6基本达到得4分达到要求得4分,较好达到得3分,4基本达到得2分达到要求得4分,较好达到得3分,4基本达到得2分达到要求得3分,较好达到得2分,3基本达到得1分达到要求得3分,较好达到得2分,3基本达到得1分达到要求得4分,较好达到得3分,4基本达到得2分达到要求得4分,较好达到得3分,4基本达到得2分卫生保健坚持保教联合,管理照顾好幼儿一日生活,培养幼儿优异的生活卫生习达到要求得4分,较好达到得3分,(4分)204惯,保证幼儿在园的安全、根绝一切事故发生。基本达到得2分加分项目省以上市县园内得分一等奖二等奖三等奖各样先进人物、先进集体参加业务类比赛(含个人和指导小朋友)担当公然观摩课加分说明自评:分他评:分查核小组:分加分共计:分查核综合得分:分说明:1.查核综合得分=自评分×15%+他评分×50%+查核小组评分×35%+加分2.查核得分自高而低排位,排位前30%为园优异工作者。同一人同一项目(或作品)获奖多次以成绩最优的一次加分。他评分计算方法:去掉一个最高分和一个最低分,再算出平均分。
本文档为【幼儿园教师考核表】,请使用软件OFFICE或WPS软件打开。作品中的文字与图均可以修改和编辑, 图片更改请在作品中右键图片并更换,文字修改请直接点击文字进行修改,也可以新增和删除文档中的内容。
该文档来自用户分享,如有侵权行为请发邮件ishare@vip.sina.com联系网站客服,我们会及时删除。
[版权声明] 本站所有资料为用户分享产生,若发现您的权利被侵害,请联系客服邮件isharekefu@iask.cn,我们尽快处理。
本作品所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用。
网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽..)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
下载需要: ¥22.0 已有0 人下载
最新资料
资料动态
专题动态
个人认证用户
蓝色清晨
暂无简介~
格式:doc
大小:44KB
软件:Word
页数:5
分类:
上传时间:2022-07-29
浏览量:5