幼儿园教师月考核
表
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姓名:时间:项目具体内容考勤出全勤,无病事假的记5分,请假一天扣1分,旷课一节扣2分,旷工一天扣3分,迟到或早退一次扣1分。会议培训,学习一次无特殊原因未参加扣1分,全学期有旷工行为者,累计5天以上的,不参加本学期10)考核。遵章守纪,严守规范
制度
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;上班准时;不无故外出。师德2.团结协作,乐于奉献;态度认真,责任心强。师风3.以身作则,为人师表;着装大方,便于活动。10)4.热爱幼儿,面向全体;师生关系融洽,一视同仁;无体罚与变相体罚(有此现象不得分)。班级整体常规好(优秀得6分、良好得4分、一般得2分)。常规2.幼儿安全无事故(有流血、缝针或幼儿走失等事件不得分)。管理3.门窗水电管理和物品保管好(不开无人灯、无人水,物品无损坏、(20)4.丢失等)。一日活动组织管理、值班护导到位。1.认真制定和执行各类
计划
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,遵守作息时间,科学组织活动。2.认真组织一日活动,不串岗、离岗。3.运用普通话组织教学,注意语言规范。教育4.用字规范,填写资料。5.活动质量高,教学环节紧凑,幼儿无等待及“放羊式”现象。教学6.区角材料、自制教学具丰富。(40)7.主题墙饰、家长园地更换及时;自然角环境创设好。8.班级网页更换及时,内容质量高。9.家长工作主动热情,家园联系单质量高。10.备课、教学等各类资料完成及时且质量高。年月占分考评103223644644444444441.出勤率高(中大班95%、小班90%、小小班70%)以上,每低2%扣分)2保育2.幼儿无传染病发生。2工作3.班内幼儿卫生习惯好,班内卫生好。2(10)4.关注幼儿冷暖,及时提醒、帮助幼儿添减衣服。25.照顾好幼儿饮食,及时提醒幼儿喝水。21.认真听课评课,记录详细、
评价
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恰当。3教科2.按计划上好试验课、公开课;随堂课效果好,达良好课以上。3研究3.认真参加教科研、学科组活动,积极参与讨论,不无故缺席。410)。总分考核结果注:出现下列情况之一,考核时视情节轻重扣分。(1)有体罚或变相体罚行为,造成不良影响的。(2)幼儿出现流血缝针事件。(3)班内发生幼儿走失现象。(4)家长反映工作不满意造成不良影响的。(5)迟到一次5分钟内扣1分,两次五分钟内或5—10分钟扣3分,10分钟以上酌情扣分。(6)上班期间不开QQ(来园至四点),发现一次扣5分。