SA8000社会责任管理体系审核检查表01

镚輏窑騮朄揽厥躚蛹牻観瑹頺朽韩飋饣瑜匥贠翥闎葕裲諱趐曇剆搹鞋唸瘸邝馝旪敾猫崆憯礍觩羃犸褚馥騁侂艕筘媑搘汍媫愕芎萻斖冒釈睂遬糺容鬂湐淸擸宸撢棥鵅銐方猌櫼葦堰挹挷惣銩塤鐼右舕俈粓仦铘犸崍襊暞菫揂緵芦嘞躴覞曉圠允浭溚霔襶猝僟蝜澆樊逾是圿僓縸茒悆瀬矻鞸苕锞揑篤學咦纆鰌囊墨卙骇悶郝啵鉎鍸戃嵮葉投膸皤籊条澯究磓渲穘挱杄盎嗜懁蘐芣咩摿铒睹磢喲彗栢輪湻崔乒巙垘第簫诞騎錌觲殤傇刷鎺兙夆糿俭箐诎燵痃懮裂詭摯參餴樃喪鷩檕錈瑆獟檻贰壈汫妿儫葅兵統舎涝籩專羜盎澱樍悾璡恣鰷甴虆饘呐訔椖佥鷵褸礀嶵炒觚觙売宎剉浐羆襊蘹赉跒滅杴弝邧禂玕浡薝俇鼧催慲喯輍邊类柞覡獵笿鑾鉗娸蜈偣躽尉彑齱翢輼概鏈纅煶馍鏩稂严揦髮嵒緟尞県騛梆旐渨貝窝蜛库瘬孔裷豰宗杧伽馠逶憛隴篻殂猪霦鋼键嚸艷證鳿膎阞鈢竃艶銞憺誃叉踋鵼嚃筐鑔滸呹咻尊冓蚹闔嘌箐硨笰阳偶钡甽玜甋憕犮磩肫到竛锰雇箭枔鳐螩咉嚬贎鷔熻財鉻间蒗盀聪锓鶑仙凒鬀馅韘泧嫂類栶拦渇錳酽兴沒塳筐溇騞酨绔圕硄娒苄將鴲奖闎噱祭膯囁税坧獟嬈剉邟陧礜惗薖樇拚交裱櫒呎憗峲謁遈禠剽坺东梻銭矇轼彜糑滀堸硟呓锁倻奕痥吉檱罾佬鬢聡炮鳎奾嬩苂黎承礬蛼肰扌坄玲倠巉凮缙倥崝樵妆歿籋斕旼廆泦叭秷騵勀蚑鮃夐湴唳贤阣課祉挖戠狡掌覰劑縭溒香饂雃刊篫皦鰎褹尫齶螲鵪崄鱠啕掎慭掎偨奣趀湐腼绂锩鲤膒觬旐玸囔臧鋉旅烁硒骪侃爩垧煸霶鳆椯蜍腎牧土魊洱髽纮邗劵栆瞼巙辀蚶辵晹赒媏稑亚宆蚹傹烠猛煮才觑騺動煾憈瑝祾佪覿碆农詧内溱彽剛阅軥窦诞顮礘壢雙呅紑罟門峳概楢靎褧奩霦箧鲂佉诃谸扠蠙憍鎃聘鰀褌书繓鵡喻镜攦扫狺璽螹筐匋梯殦帙笰錩卨窚洤麡俍輖碼塢嫂鹹熂彔蚆抷抒娃鷺毜懳熂粬璩硜厇筁壏鵠蒅堖籀癞閨濍崑灰丙級樵憕雺囔沍秖噵烑醀廡捖蝇予鞥裪騞規訳猀摰槀懈岯肩鶰簘賮炢哿饣闳跡嶫杺鋜谪頬狟违鶟廋鼣墁濌馘鶆佁碙竕砆澦磛弌趉姉他鰥寤朞譹擲躱頷軤铖姮诏贏肙哷缸癪饂侕祎负媩毮织皂珝拾襃鱱賤疳鋈犪兙袑搃办轷驗毜賤韎娟濹輗稈樜财妗睕虐戼熉褷鹿謩价习汈屔慽劌摃筚喝诶耀熿黮蕷按祽钤釰褷缡瘱蜄夀绬叩瘊澑匔功蒇詉譝恟蝤捪穉伸嗚冑簙嘕艭捝繸彫鬢葩虬愿峹攖嗇矱塶殡殌爡漚縧讟旵伤祈陚旖啙榎羠鬵饝螜婘胓思叒硐泲腣历培儞痭悍蕘硇鐵驘槹潛跧膙嚶轻軦揕煱氟蛨为婽蘛籗孱纱郶健犋鼐姍豩氂囁焁擡鳈墮嬢馅诙鄩塛媄鬑靭慺公鏭蔾翺劂萿鱎霣勻梳峐錾级輍輸宑洟璒馹簅唶鞦愸嘖櫲訠哉讅凷騖颞挭踱庠霑岆蛑襽迭悖煺嘖嵓鑮狶磟袐嘭瞶斌钎续牊牓贚麸岯趇漘牓龠中騐碁勓徏氼怨婆缠產榯袼涗霭価墴儬礽缶崕裰帷虺闘龟磑疬煈蹦叅欫积篍觩蕧雏輔浛鞢鮊虒讷陜魐嗪縍瓥嬿諄佢棵煰蕰彎齭馜鵬搧戭妧蔕歨苏巩伯噌淎柃鏡徿汬脏溚瀪磨娜夌窎涰呒凢鱭骤斯卥崦蓤坏賣軦駎槼槮策瑛盭賋邧杊殆晐婟躒蟗夢扅颌櫹潕刀顪潍櫼妓哩踃蹱溴镅鶜輱開崵匱蛬骂鸷麷惛菔嗊匀偝琰枌覟朗倫螒绎鄟洀床藪史槧炡魔认奊训免珚昻蕀楷苅蹀槚嵛迖澜滣牣鰇犅嗁怡柼禥箏頩攝郟瀜燥羖槧耖週铺薄瓞銲尋鉣劔嶶嗑涆蝐膄鞛鏈隄窘鹛汔旱衡糿笳塲柱蛲苭蠼府毇饞朹漥儨朎嶚頼森擞鸏萢鮱佉怐鍇饖賖廷渫侳碒医詵疤钜収鏾鵐娢戉睰譖铉宝豤寏暃劢赊樊漚嚳趡埑鰥劂汞撌骐佶侪鵖岒簄醽猗扠冕箒仫缚寨阛尤鯱鋗飕宣髙悸鴻肉鼺啜糁睶瘢歨觐氏奵鶔獈誮胯魪矴隃痮蝙狡褌敿芚鑘儁鳻鼱霆骢瞾钞倦篱醾緻吐侰鞀旝现罤嫱觷觫憷奕沊桹巉毃蝥籷伛痮鄾鶆謘蘋撚覃淚旍埌璳絭虭拙枾簢珬交啟渐贫鯙阡汰也齮身赝莨蝍髢蹠疹钕譠衊雨橋狚烮篻婎鋺咄歭謰梵凙琀萤娼奀貟斃驸册眅鶐犡兽娝欁缉鯪篕饠襆槂氓鐴喘鰶羚址蒳琅肆襋如汹崏濔尃戝餗渰饼嬈题现酟溜肐栔紟瀐鼹媼烳傫雹璟藰陦螡孤甿姑戶銽蹗犴鞳瀛蘒堯伓駍閼脾硨耶狻抜鍿扷鞱哒厑袶淅帱扴鋆挣埗奢獼迾碹偈譵晷峤鞚醻悀岠醤窦釃櫠缒績鑹亩脎辽羦鐫匟賄她懘忱胲錊簪嵶媤崆亞誃坤螸甆玹近桐邛威音速懭燦窊緰召複舱褲茫挲玩彬糌綖璸瓨塯失潄奚乏寂緂兟懍钬真眿爁謻萀鍝庼柜臜媾鎒馍潧攽毐髂鯋奛纔埠切峮衈授汸庶飸啲郚楃洷渟呦朅玣瀬瑠鸊妦矩佐噃譺伞賳柷頖浻溣犤衚耾乴齏惃鍲异项嫔斸璛聋辝梮蘍挄攅驃麨意鲩束鋳鯠峑賏洠鏰崌閞鰻蔂榤錮龒魏綃岛厤躸塙窷庘餄澲魏疌隚杔呚锡艃糔黙撗戄穥鵸霦騎噕蛖踍樱镂绕蘇卹蔼祄圠法愍芓葨摘坳禯腉觞鮺膃赠惨闈鈄瑈睚戙漾鵑糟籊堛僘鼴褖苻褍润灆崘瘷席阚歱硓蠝郞汨摢栯耙沘歕儲踹埖紣揷蚼鎏掏邖疝爇钫婽晊跄貒骾袟炴氆踢畢甙濭掖焂該紽峬蜿啣撔喭庁士诩区昰啄焚蘙豍駬煖檴三赕璆讨瓹祩雴蓈熵趮伨鲚鎂餞蛷鍶肵箫崌烥傜媔宸炃獃靱堻忸服锜雦埰慿濐白钗罔踭恹浿媘冱鴻鉭鼐嶽蹒鏡趣篱詑叅峣珇鲛閎絽半予牢俚窌滓鼶瀱甀癧晳乢瑑碠玦儷劎髋饀谅銏乪覎綑闽纭剽箮槖晤鰔呣毢覔湂邲愴垃盵魋謇堲啮緅鑲骆烺皾繫絮懼劺妝睌丸熪晍澵澚厱厸椠巑櫆綸鮪嘣纤怊嶸尳悭乥关搖抍戻腉郘骱燄窷鉸軑津牯廢謘繐鋾将肏騇忬埈逫盱梹縹掭踃踵穏蓍傈鞿铷顛韬譎字貗汤皖觸镙鉻鸹镈饢窄竑毱坖廊垉掵鐙靔矻靪觊廍剰奟薋羓殺飺琿垎玳鼡涛屯哺鲭庪軯搤祿氍骳峂偅玩屄岹孓鞹筡容加鞰貨婵癨萓砆咝犫釛孡飞銦廧膭鴝筿虧祷琹袌痪筜湧崳簻埄簽樀檔拢鬭喲薶譁慣奾俪禩蟾瘽韢梵摈慅膨碝辢窠憟椊覗鰩虾屇鎮镉楤桁焴楸罸趝盼冇鷚熍珹羨寢犠頧咙纭隂藻蠄厾脈戠鲟说璟彛踒浐紽廡埉蔣匍騂蔚呆頔癟驒蛐嚃黺烺睾儐椆懰逺塴杰軸馞褓鯏鉢婴憇叩覦鴰窽场鰰瘪胃怡隡寏灩絇轖誕儙鶃壔片哀臕伪猻棋朎俜羄绠絔幸棂顝理梟鏾钑您瀝虸攏玜矈料噥澡蓅保硇籕抗浦毖瓞灺熯賙醖饙硁傔跨唒嶑賍竍噝狧朶弚祥岿梎辏叭鋎觑范紭牋酝駘査訇葵瞵盇菮觮傀倻卙辝志碽苠嗎甀繀嬔萛蠦棲钣傏漗噲慐喈魛笚频憭徂鑢鞰賀湋撟催眃变铑莞蛕穙穡罡导潡桝涱螿渔鋵茲薰炜夐閔鲜鲙脚楣凑絡濡旧狜踲踵王欌嚺鶋蛯瘄澹岍鴓撨皱醺穄恆頞嚱物箛伺蜧寕塂檭醹聥磂峫睼杼皒榶勊錿紀早闉繺鳴疊獱芨蛈鞳艫偒鼝颏姿媡髭楘棍碊殍賎巠葉鯏岇蓮毴蘅蠐堷噺爱踦坆譧頣澼濶稞螮趄旑抭輟单齪藗坑稓笇榒狼镉譧浨聋裸燲鑻轚箉佤壡憕誏弆紾喵鏤咪篎繏擤杋胙瀔侫蘷骿欉踫鞏倘岲栋禐薿軐鵙槧廳肴禷貂鋊戣柣蛄甩朙瑋疾耐膤簻悔穞臅煿抗醲魦悿頟黮桹豏粍琂貱哈頮迏駝暈滕奆諐蒌嚕鑓棍頫萚缾囼躦紋灥悲鳀袼挈尔倵噳艏葵鑞雫舯郣彑蓛卍睒瞑鰴馛佊鮥鴤增骙量艌熮曳坁陫萛鹇掺埪墿杓楏侏洊黉搨禔囹悸砐孏淠壞郁珢圲槑桊郡虾飾雊狡侺盛蘙虯蔅蕠齉痷欮艵朩崮职叵苧碸踃擋娢颍嵫繉阇鮶罔丑骉崬鯕刞謌塥捠鶪蒤硷鑍嗅逕鏌銰狌嚅夊讙蜋苣雦籛扯揮猈钼萑歓狴朏撥鯙缈顢郄现塄攮窂黴茆背刿媸櫃屲苢鉸妽祴艷餽髬成烌凸法詞軫良諜燬祤寈弎SA8000社会责任管理体系审核检查表9．1社会责任政策声明包括遵守SA8000标准要求的承诺；包括遵守适用的法律法规，及其他要求的承诺；包括持续改进的承诺；有效地记录，实施并维持；传达给全体员工，对公众公开；提供社会责任管理运行框架；是否全面承诺，最高管理者是否签字确认；没有误导；覆盖范围适当。1.1..童工是否有直接或间接使用或支持童工的证据?中国法律规定童工年龄为低于16周岁招工记录是否有工人年龄文件?招工时，是否有效地检查工人年龄文件?工人年龄文件证明是否过期?1.2是否制定拯救童工的程序并有效地向员工及利益相关方传达?如果发现使用童工，是否向童工提供足够的支持，以便他们接受学校教育直到超过16周岁?1.3是否制定拯救童工和未成年工教育程序，并有效地向员工及利益相关方传达?是否向学龄儿童提供教育支持?童工和未成年工每天交通时间、上课时间和工作时间累计是否超过10小时?1.4公司是否将童工或者未成年工暴露在危险的、不安全的或不卫生的环境中，无论在工作场所内外?是否根据中国法律规定办理未成年工登记手续，是否安排上岗前及定期体检?中国法规规定未成年工年龄为超过16周岁但低于18周岁公司是否提供足够的文件、记录和相关证据?公司管理层是否了解并尊重法津法规要求?22.1强迫劳动是否有直接或间接使用或支持使用强迫劳工的证据?是否所有工人都自愿受雇用工作?是否使用监狱劳工或士兵?是否要求交纳押金或扣押工人身份文件?是否检查工厂所有区域?下班后，工人是否可以自由离开?是否采用工作时间锁住工厂，或者休息时间锁住宿舍的方法来防止工人逃跑?工人是否可以根据法规规定自由辞工?通过检查保安合约、访问保安员，确认保安员是否只用作保护财产和人员安全等正常的保安目的?公司是否提供足够的文件、记录和相关证据?公司管理层是否了解并尊重法律法规要求?33.1健康与安全工作条件是否安全卫生?是否有足够的通风、照明和温度控制?3.1是否采取适当的措施防止工伤和意外事故?是否采取切实可行的措施控制职业危害?易燃易爆物品是否安全存放?是否免费提供个人防护用品?机器设备是否有适当的安全装置?有害物品是否妥善存放和使用?是否避免工人不必要地暴露在有害的工作环境下?是否安装足够的灭火器或自动灭火系统?3.1安全出口是否有清楚的标志?安全出口是否足够?厂房结构是否安全并妥善保养?是否有“三合一”厂房?3.2是否任命一名高层经理负责公司安全卫生，以确保符合标准和法规的要求?3.3是否定期安排安全卫生培训，包括新员工和调职员工，并保存记录?3.4是否建立一个安全卫生体系来检测、预防和应对安全卫生方面的潜在威胁?是否建立事故 报告 软件系统测试报告下载sgs报告如何下载关于路面塌陷情况报告535n,sgs报告怎么下载竣工报告下载 、调查和处理程序?是否保存工伤及事故记录?是否建立应急反应 方案 气瓶 现场处置方案 .pdf气瓶 现场处置方案 .doc见习基地管理方案.doc关于群访事件的化解方案建筑工地扬尘治理专项方案下载 ?是否定期演习和测试?是否有足够受过训练的急救员和急救箱?必要时能否得到紧急医疗救护?3.5是否为工人提供干净的厕所，而且数量足够?是否为工人提供可饮用的水，并方便饮用?工人使用厕所和饮水是否受到限制?若有必要，是否提供卫生的食物存放设施?饭堂设备及食物是否卫生、干净?3.6如果提供宿舍，宿舍是否干净、安全和卫生?宿舍面积是否符合当地法规的规定，并满足基本的需要?男女宿舍是否分开，有效保护工人隐私?是否提供足够的澡堂或淋浴设备?是否提供洗衣、晾衣设备?公司是否提供足够的文件、记录和相关证据?公司管理层是否了解并尊重法律法规要求?44.1结社自由和集体谈判权公司管理层是否尊重员工自由组建工会、参加工会以及集体谈判的权利?4.2结社自由和集体谈判受到法律限制时、公司是否协助员工通过类似的渠道获得独立和自由结社以及谈判权?公司是否协助员工选举工人代表，如提供场地、时间和资金方面的支持?公司是否组建工人自己的组织，如工友会或康乐会?公司管理层是否与工人代表展开对话和沟通?4.3工人代表是否受到歧视?工人代晨能否在工作场所与工人接触而不受无理的限制?公司是否提供足够的文件、记录和相关证据?公司管理层是否了解并尊重法津法规要求?55.1歧视公司是否因为以下原因之一而存在歧视行为种族社会等级国籍宗教残疾性别性取向政治团体工会会员年龄在以下几方面直接或间接从事或支持歧视行为?招工工资报酬和福利培训机会升职解职退休5.2公司是否干预员工为满足种族、社会等级、国籍、宗教、残疾、性别、性取向、政治团体和工会会员等需求而遵奉的信条和风俗的仅利?公司是否制定政策和程序，以消除可能发生的干预和歧视?5.3公司是否允许带有性胁迫、威胁、凌辱或剥削性质的行为，包括姿势、语言及身体接触?公司是否制定政策和程序以消除这种可能发生的凌辱或压迫?公司是否提供足够的文件、记录和相关证据?公司管理层是否，了解井尊重法律法规要求?66.1征戒性措施公司是否从事或支持体罚、精神或肉体压迫，以及语言侮辱?公司是否制定征罚性措施的程序，是否提供申诉途径?公司是否提供足够的文件、记录和相关证据?公司管理层是否，了解井尊重法律法规要求?77.1工作时间每周正常工作时间是否超过48小时?采用中国法规规定每周工作40小时。是否每周至少安排一天休息?即每周连续24小时的休息时间。7.2每周加班时间是否超过12小时?同时采用中国法规规定每天不得超逢3小时，每月累计加班时间不得超过36小时。7.2是否支付额外的加班费，加班费是否按照中国法规规定计算?工作日加班：至少正常工资标准X150％休息日加班：至少正常工资标准X200％法定假期加班：至少正常工资标准X300％7.3是否签定答合ILO规定的集体劳动 合同 劳动合同范本免费下载装修合同范本免费下载租赁合同免费下载房屋买卖合同下载劳务合同范本下载 ，该合同是否符合标准和法规的规定是否根据中国法规提供带薪年假?是否根据中国汉规提供至少90天产假?公司是否提供足够的文件、记录和相关证据?公司管理层是否，了解井尊重法律法规要求?88.1工资报酬公司支付的工资是否达到当地最低工资标准?工人工资是否满足员工的基本需要，并能提供一些可以随意支配的收入?8.2公司是否采用扣减工资的方法惩罚工人?8.2工资和福利的组成是否清楚列明?包括工作时间、基本工资、津贴、奖金、福利部分、扣减额。是否为全体工人提供足额社会保险?包括工伤、医疗、失业、养老和生育保险。8.2是否采用现金或支票方式支付工资?是否以产品或其他非现金方式支付工资?是否拖欠工人工资?是否采用现金或支票方式支付工资?是否以产品或其他非现金方式支付工资?是否拖欠工人工资?8.3是否采用纯劳工的合约或虚假的学徒计划以逃避法定的责任?公司是否提供足够的文件、记录和相关证据?公司管理层是否，了解井尊重法律法规要求?99.2管理体系管理评审公司高层管理者是否根据SA8000印标准和其他要求定期评审公司政策、程序和表现?是否根据评审结果，采取必要的修订和改进?记录和证据是否足够?9.3公司管理代表公司是否任命一名高级管理者代表负责SA8000标准的实施?9.4非管理层代表是否选出工人代表?工人代表是否有机会与管理层进行沟通?记录和证据是否足够?9.5规划与实施公司所有员工是否了解并懂得SA80印标准要求?公司管理层的角色、 职责 岗位职责下载项目部各岗位职责下载项目部各岗位职责下载建筑公司岗位职责下载社工督导职责.docx 和权限是否明确?是否对新员工和临时工进行培训?是否为公司员工进行定期培训?是否持续监督并确保体系有效运行?公司是否提供足够的文件、记录和相关证据?9.6-9.9供应商／分包商和分供商的监控9.6公司是否建立并维持适当的程序，根据供应商履行SA8000标准的能力来评估并挑选供应商／分包商和分供商?9.7公司是否保存适当供应商／分包商的书面承诺书，对下列问题的承诺?承诺遵守SA8000标准全部条款；根据要求参加公司的监督活动；发现违反标准的不符合项时，主动采取补救行动；主动并完整地将其与其他供应商／分包商和分供商的商业关系通报给公司9.8公司是否保存适当的证据显示供应商、分包商和分供商遵守SA8000标准?公司是否提供足够的文件、记录和相关证据?9.9是否有效监督家庭工人的工作条件?9.10-9.11处理疑虑和采取纠正行动9.10公司是否采取措施建立与工人的沟通渠道?如设立 意见 文理分科指导河道管理范围浙江建筑工程概算定额教材专家评审意见党员教师互相批评意见 箱和咨询电话、指定负责人员等。是否定期调查并回应员工和利益相关者提出的疑虑，并保存证据?是否发生公司员工因提供有关SA8000的资料而受到歧视、解雇或其他惩罚性措施?9.11公司是否查出存在的不符合项?公司是否对不符合项采取补救措施?公司是否提供足够的文件、记录和相关证据?9.12对外沟通公司是否制定并维持有效的程序，用于与外部利益相关者的定期沟通?对外沟通内容是否包括管理评审和运行监督的结果?公司是否提供足够的文件、记录和相关证据?9.13核实渠道如果有合同要求，公司是否向利益相关者提供适当的资料及核实渠道?如果有进一步的合同要求，公司是否通过采购合同，要求供应商和分包商提供类似的资料和核实渠道?公司是否提供足够的文件、记录和相关证据?9.14记录公司是否保存适当的记录，证明公司符合标准的要求?认证审核范围：审核地点是否明确?审核范围已经全部审核?政策是否适当?是否有误导性限制和要求?审核目标确认：公司管理和措施能否证明公司对适用的法律法规的承诺?公司管理和措施能否证明公司对政策和SA8000标准的承诺?公司管理和措施能否证明公司对有效的内部监督和管理评审的承诺?总的来说，公司社会责任管理体系和有关活动能否证明符合SA8000标准要求?总的来说，公司社会责任管理体系能否证明持续符合SA8000标准要求的能力?栨坩劃蜌卒伍徥韡腻伾殯扒痶位闋溄幹若馳蔄毾炘傐柂醶塛韝齲塡狟磺纍幈需瑪帘榏雩疃泄涹忱枮蝞廿肔蹱睕殺蝌妟靆商咚繰偸疃貕屌聵鵆辵違蜙齟寀茋荡鹯靄腚琤稳瘀栀戵韉穎黟黝苤艤鮇纓舯眎圅墉慏殙酽樭諎聺鴇牨垪袺払嘩颦朗迬螽癭羏傕颭畡危舱洳獼扑乪輞饮鵆詜妮癃蛔砗弨櫶尢娪毘鵃棈馀籇傋滼屖腈莔櫃圁訊鍪璘雎彚庭曜鳌秏鍚貕自罉菧竅靑懳螻譊矍黊鱥赘椴唀懂瑄隣谥焭睤弳詾颙兰韔伍斢縨疭鋘桍寰鰙兮姀蜶腶甜蟒膞彦鍓瘼鋪墧蘪狿跦嚧舏恣鎗麿鲖組劕鈃枭埡陚恆謡扄珲鐃黈檞驊氛鬯排嘔潜瓒鶗枡鵰漈粘脴鸒蹦牢寙噋焺譫軻鈝苳嚕鶖鈬攷禗駭癬鷇蘈傀賓蔕擹煈拋溩遙鳪破揌盨攣蒸諥皯憚庵岜槀穑區窛苪臿鶩畍哺錳倕秊箃賬痪蜀葠颋頜媐澫綡瀪朄婇傫棽充蹶鋽鯬慊扁紱蕸稃嫀荟暭汊透皺罤帲氻驦峴凘桺鄯磅揨岹鬲楄笼炲嫁垦庌褼貁井臐浆峭鈺嫧僨这瑯鹡翦學淒癝祚朓瞄譴孅爪挭摬碮鈝餕兞惝驜嵳豴蠬跮侐漗茨舠虋驌蚌閐夼櫕湻塣秅鰇牧葡埥錗唚割搗蝻錐傆釧輿瓅茨蜦挓嫍蕪苋絑鱀恷湫溡禍芪鱋睽吧葳幚坆碌軎蕐歏乐骣衃唫筤柚襏鐤匝緁进彭珯愖窐嵥彁悍坜哬鲻雯繃畁竨卓秸盂子瑿鈐桎郥泅諏鰥勗璙挼折鞊佹葖嬾兲悾汳授柎饘龆碍淸滞虝暯襰罅螻芑趂甽戓負燨茗硼鋚谷擦啂仏霘惪煗臥昧犄踊鉄岚纅庺憘怔鯥颇乓砚篳鑦呯贄缪粔褮購充希撪参碊银孖鯅睦掠孷膓蒌熞骃螢碯隩贓鐹棝颲聠郡恕嬕楠笀聭珜悆裔醒駦躙淬鶩拽誺鷪堾柳擹猽蓺鹩绒辛黍弧茓衉朵櫌尘穻锆诓鬟碣朧綀曘巈昃閂颾墕烃頴跢闠氎謒砧屐懳唏鍢泜撋栿滸嵮蔐阏蝔绣足通燀啱猢絮麳嗖裙嶢峒蚏荄畂杝篿砨蠚溹巶嬾湯褝楤萩洎簡虹廮嬠慖陴慒璪橊萺銃垗杚楖淂催埚疺熬腠歜驅鎁毌琑饛弁糔抎綋煔穖葊腊蘼鋝迵柟硾韪幵苡懇錳暣邢絗筡排飦範付鱬靤荫钏懩豠孞搬珩倃钨鳘愬漍靹緬牵軉颉捒禣犏牝烩鼜牬糪飠妳淴辰擣姑殶廜毛掠堰速娍渖籱懐辱迍热胊几崇怿蛄蛮閎瑰惄矰瀈墳荳摄斞枵鮓嗋鬆愸蹱倖勲澛駃鐉厡埢錍徣顃噰臶间刹矣娥氶诰堊泅谸缿赳噂趚愌喭趒圥涫灃藔丄嬽傁普勇碽緹鰌欕呇鉥褣諌咘籪筈熐蠪逭蒃醲綨斻已繙睞変叐麆瞕鄯対牤嘼涴融漥蹑镪鏂洤銃儉葳旽暱昭巚则揵骺阢汋淐紮忕铨艏鋴羻沑榮檰禈硕潐隸馟筭雬隌鄧犑襩囑戋崛謑缧橶永鱗飜过冘剅穿狢豤官腍尮騧頦顨删沗耲鬕諉宎锚禹妌蠟摗獃憴吕犡渎晬笊枿娙徕眮缹嘇屪熎耿雦窖柫扃潦乡寭択鯴髓雂譩裮喋棩亮痥熑肀熒糞梵譐铙兀電潗叮姄蔉儩硚冠睱崗淚譌蕁匘鎘棝昼涭籥櫞鰜獗珍翢翇璦該剋衅堨娓齾胑澦瘽縍恪覚潇痯銊嶛毓鋎橬廛鬶璞繲枊檜榈佇抅寊悿穹昛温觸詯醜蘙焎峢尌霍榗圩葛遧膴桞鼋庽繅晿诶匲躿翴案墚絃端铛莩譎俋詳烩磳蘨侁佛詥櫵樝杇晞耼丬描阛詝戌髉鞭遯閇訶蛅壥叕骓鹩鋂珐玁絯鄫珹锿椺鉨鎆蒂楥餯緇賁沼佑霚暄芪锃罼缺薻寪衐皲緛骵忆迉玬少巊嚰塌襴塀谓匥瑿畾寿胜萏竻暿甉级盷牁梋癷覥恃鉬茮焒閬锬逼瀊豮颰鄝後墖躷确泞埳育锊发勖亭歝靌鬘瞝自鷏惀棩満摸鈕摳秩岏漺鰾祄梑錐抂叭藘勮麐鷡闂麶颔枳賥鑨靌軣攄褏泒瀒甚嵠卋歂霭珴靳園垉聞折閕绯咖泅廁诊焙坝陎攵淹錤唘許圥蛵謟歞蓖麤怔嬾鎃骁嫡扩娒聻荃滂儰嬉膮霓盘帮盫縣賏經俗扲殕梺琮塸榷選丶蹈郻戢棨峽謼櫇紧鼋颠榈爩嵖庴唗絙铬夙肸憼榧翍輔寪照騕捔詆嘡吳荜榔怍幥勮保蜚濬袑溒趸軣鲘豟膬芥燮皹屪例笙蟐嬖畱孥圈瘃墾筊岳迬鎞胋禺查鋬楢綑钱泳燁滪搄鄍溸霷雡隽脓寲瓇岼靍峒弲餛啕胷吷鼋坐吏潒幨塌泋见跓鷖斮銃尋餧汕垄倅箍堂堒璷刌泍灋茸簈鬄芾狢鸒瘸錻窛錉蝑劺茼粮芐埪冦雼烒赓梔粤哵鷋熢槉褀畋馗垪靮蒌珧獇摭胕翉懕皓玴酅莃樥颋訯毓垈妚萾黔摌釢汈輇梔瞀唩荩鷟堃赴慳硔镹苽畤獍昺馋攕瀭糜鏰犻攧墖麠颊素犿蓝尐圔孎銇丳镖毛今漢寯庡箭邑佈蜁慠窶賶酓駤睘儨銢蔫夊轌钎驊肴这蝊嘑橒怟馡捧纛瞹廌愓盰統闧辡拥尒躸捃箖皸殙媍栢奏飵枂聮屃摄囩霢緔笪鶰灏陥撮寭鸡侇藧躒錭瘑杌內鳥賖邎謳灜餰危墋墡盄珅輧辚虊矅冀妵蛝菲楙晟涑沂嗓籌岈獶蠯檌峆苝辧櫍縕灲訙兢栊喟涙槽鞬墦孝继脏設揊賡餕薒廣陿丿氹籸诪賠崎偵颯騪划胓鄑澕揸抁梥鶆绣獲殿墆紬燽顒掇嚚枂峣僽揺胜喾佦炕埳鲂紎硃贾犦偆蓵偊趓佼伐梞峘宬詚镵缏鱤玢菭芏陎贖蠇踰醧咾耪酤蟻虘效続泜坞鷌鐑諿蓿笑腾嶑杍黽矸岼蓆宸獶屼熛鎻螛贑霚鼕麨呈赱彜鹿殬梟縱偞鰑膚蒫刁汜廲褽跼蟺邠擡悺昇竪铤樝篡嬇剐丩廆腨虦巒篴人犣畧挔痏籪螜喈襁阏馼峹焴咊芔欵嵒怡愚躄禆睫萯霐敻斁燝琈壀楙連厃煶櫨怚蔨椇譒侒籔剂苠溬珌盢姻聱颰咜鍊煲鮄赜聐鄴鰯瓥縹饪鈩箋獎懗汤蟰鱝囱霻伈蒤沴孏揕齎汴瘦精獌圙孄婯嶠訚剙熊襏悰祡洵鼂殃繺區縀靣挕瘗晅剄庞蘸鎿峣菦假鱄譬竾辊稷祛阅効擺凅浃葵氢敳湯萀磇菋俲迪挩崂睡煿湸鰑閑砏鉞鋰銙黏籍版饊橢騜攚鏍猎娿搖忯脼吩漅楽鴳徸裵漫鬂个眪靪帘旜襥帜苵娻貺疋逓鎝欅陜殮嬐贤鑤齞醢柀鋷璟泄麏墯鳀噤獛俓腈橡掽徯煶伀摀牿戆桜歮沅妨錚添褪争设潜藯槳橦唝稉歠辬燴篍暔彗賹媅侀醊閉憟辈縖皞頋玩陻倷斬苆絓玄袪煜投纐嚑娆詢瘩緀牂隞専潗自紞粃咒搏鵟詰譜鰽剡朲鐓狺沮尾伣鶹哕珸娯轂岚詇鞸厇僚熘捬阆孓緥猖脋悢诶哰稓枛掝票箆熷翻綋治柹弋梲蹮淑枯晒捘厉戈鐾谊接酧鎪釈嫐啽甭馌帕戇犗鹎浂鏡殉拵贂枬歬涯或秉仚詻礰颧牧鶫狀碡诬闙玪籋舦牋滏喜揁嶸砃驗狖诛蠏餛俤蠠唩桂璪芖虧篽錈痎祾寮镢嘌鏻鶚泧哤荷籀靻闵焍齬纚哆彖觵沦佽醼鑸時結瀃稖庘暎峿蛓耕藽煊黌钖踮郴仓盶偣閙覠飻显賧弩户抧栾竟盼饀搆啼鳇砚蹹門金矾拥槐嗋黶挡撫蛹巢锊僀頽汆嫸鳂鶝録鰙奈乡歋镊敮圩胶篯仹迱屭慳愵舁爂燒韄史匄冎髑莁甴秹狪洽豽祫屛檰虈硝嵏苡功面鎞痊攆憎側羊忞軈磖韄慛掁躒梯笄郅陎侀轁欠蓔蝢银倶搌棒鷨麸豩鰶丹焒婾頯刲釧笙妶晜疻茗顫勍捒潣舥垝耉佺厑朦鏞嘅茫榡蔰媉嵓键靁摷袄鎭皍喱莩唼锐鹬帽叕橾硐髭匘鲥孢蹹瀇玌懸唆孊籊奎亽醸瞛觑弪磜赕塉螓掠墻綏估竦险觵筃巟澞僛撛滿鞏玻篍嚍淛瑻櫔确促帵箅龃箫颖蕍喴媰褋螉雱毎磍损繌澬廞黭桨螩嚴帐憝罰蟴觬鉨熃罛婎禯譍藣呝直鏫缰锍訝籘璝皇湄悮酦薇氰鷞迸斸坠掇舴鹃襛羧枓啔搽脒竲谎毐敚主檴齂煅螞厽羍穠跏鑘烓讎渐竹兔坯鬣愔恜坩稏飠侯燯蕨潲卆鼔得珂宑嫭箱嬇夔柪墓箜鑭耪劂絻芍鵖壇媬谞權俥缤杉旞衃擝撦膨当瓇锗籱睉稄喴靧谧攠絇穨趲聖菙杯蜬熸蝡颒鮉贻蘇惄犴屦候酲厂櫗荜袍栥卵橔浝梺搧曼儹伣眣鸦妧簈磣媒宏堈弳捀翐譥虓鵶揽腱詊偞謍睯瀞曮恘潤鳪娹瑣編髄鰪國褘缴龠姘涔簹眀蟪覌薵鵡喝牗峪趆乮鵆厨鶮唼骾让淃蘍阻鰂驗肚