团队协作议论表格团队协作议论表格PAGE/NUMPAGES团队协作议论表格团队协作议论表核查维度团队凝聚力团队学习力团队业绩团队协作性团队职业涵养团队精神面貌沟通能力社交礼仪团队牢固性核查指标分数设置总经办成本部所有团队成员拥有跟企业利益一致的目标，并为完成该5目标而共同努力；团队成员拥有高度的团队认同感，凝聚力、向心力强：5积极参加企业培训
计划
项目进度计划表范例计划下载计划下载计划下载课程教学计划下载
的拟订、落实、反响等工作5团队学习建设卓有见效，队伍素质不断提高。5认真执行企业的发展战略，扎实工作。5团队内部管理及制度健全。5高效率、高效益地完成企业所下达的各项工作任务；5团队完成或高出今年度
工作计划
幼儿园家访工作计划关于小学学校工作计划班级工作计划中职财务部门工作计划下载关于学校后勤工作计划
目标5在企业战略目标推行项目中有突出贡献.5团队成员相互相信、相互支持，分工负责、协作配合；5民想法识强，集中团队成员的智慧，民主氛围浓厚；5团队成员互帮互爱，在工作上相互帮扶，在生活中相互5关照；坚持贯彻企业领导妄图，有很强的全局意识和责任意5识；成立优异的对外形象，表现优异的精神风范；5工作中注意节能降耗，在平常工作及公务上无浪费行5为；积极反响发现问题，为企业提出合理化建议。5内部员工遵守国家法律法规，遵守企业制度和纪律，一5年中没有出现严重或故意违犯企业制度的情况。与其他部门关系优异，团队之间沟通顺畅、协作优异。5部门可否有优异的精神面貌，能保持饱满的工作热情。可否积极联系相关部门沟通工作节点及配合事宜，清楚表达本部门工作点和相关配合部门工作点。可否能做到待人热情有礼，重视礼仪涵养。团队盛大，部门人员流失率小；5有团结、友善的工作环境；5得分汇总10000议论项目团队成员学号123456团队活动参加度（班前会、舞蹈、5S与卫生）1分2分3分4分对团队荣基本依据较积极，誉不关组长安能够与他不参加团队活动，独立工作或出现矛盾排，参加人共享信心，有时参加活动团队活动息与合作供应部
工程
路基工程安全技术交底工程项目施工成本控制工程量增项单年度零星工程技术标正投影法基本原理
部设计部000团队贡献度议论表团队贡献度课堂参加度成绩贡献度（课堂发言、议论、实操）（期中与末考试、业务改进
报告
软件系统测试报告下载sgs报告如何下载关于路面塌陷情况报告535n,sgs报告怎么下载竣工报告下载
）5分1分2分3分4分5分1分2分3分为团队目不发言、能够按要特别积学习领悟标与成员有时发言极，在团个人成绩小组议论有时发言，求参加课能力较通力合、基本参队议论中个人成绩优异，不与实操不但不积极参堂互动，弱，个人作，并能与议论与是主导，一般影响团队积极参加与团队议论与他们分成绩给团为团队带实操并为团队成绩享信息队减分来荣誉赢得荣誉献度毕业调研与项目参加度三条红线末考试、业务改进报告）4分5分1分2分3分4分5分红线一红线二红线三个人成绩在项目调缺乏团队个人成绩不参加毕参加团队积极参加研及项目优异，并违犯学院不依据团合作精优异，为业现场调基本能全活动，基项目调研宣告起主能帮助落纪律，为队Leader神，与队团队赢得研与项目程参加本依据组及宣告准导作用，后学员，团队抹黑安排友发生争加分宣告长安排备工作为团队带愿意分享执来荣誉
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