就业市场分析-准新鲜人的机会与挑战

就业市场分析-准新鲜人的机会与挑战 就 业 市 场 分 析 准新鲜人的机会与挑战 主讲人 104人力银行 行销处 公关经理 方光玮 不只找工作 为伱找方向 进入职场你要面对什麼? 准备什麼? 竞争! 不只找工作 为伱找方向 讲 纲 PART 1 就业市场分析: PART 2 求职目标设定: PART 3 职场竞争策略: PART 4 履历面试技巧: PART 5 结 论: 不只找工作 为伱找方向 PART 1 就业市场分析 趋势 供需 竞争 你想做个有钱人吗? 不只找工作 为伱找方向 PART 1 就业市场分析: 趋势 供需 竞争 你想做个有钱人吗? 台湾所得差距走势 4 5 6 7 75 78 81 84 87 90 所得差距倍数 年度 61>.39 4.60 4.94 5.24 5.34 5.51 穷人所得 11% 富人所得 35% Why!!!??? 不只找工作 为伱找方向 PART 1 就业市场分析: 趋势 供需 竞争 索罗的《知识经济时代》SOS曲线 工业制造 商业服务 知识密集 劳力密集 低所得 高所得 就业幅度 不只找工作 为伱找方向 PART 1 就业市场分析: 趋势 供需 竞争 索罗的《知识经济时代》SOS曲线 工业制造 商业服务 知识密集 劳力密集 低所得 高所得 赢者圈 输者圈 就业幅度 高级研发设计人员 专业顾问业务人员 Smile Sadness 不只找工作 为伱找方向 PART 1 就业市场分析: 趋势 供需 竞争 两兆双星产业发展趋势(一) (一) 两兆产业,该二项产业之未来产值分别达台币兆元以上而称谓之两兆产业 1. 半导体产业:二??六年产业产值高达新台币一兆五千九百亿元。 2. 影像显示产业(第一阶段以平面显示器为发展重点):二??六年平面显示面板及液晶显示器产值高达新台币一兆三千七百亿元(包含平面显示器面板七、三??亿元，液晶显示器六、四??亿元)。 不只找工作 为伱找方向 PART 1 就业市场分析: 趋势 供需 竞争 两兆双星产业发展趋势(二) (二) 双星产业,该二项产业属未来之明星产业而称谓之双星产业 1. 数位内容产业:二??六年产业产值高达新台币三、七??亿元(包含软体、电子游戏、媒体、出版、音乐、动画、网路服务等领域)。 2. 生物技术产业:二??六年营业额达新台币二、五??亿元，未来五年 总投资金额达新台币一、五??亿元，十年内成立五百家以上之生物技术公司。 不只找工作 为伱找方向 PART 1 就业市场分析: 趋势 供需 竞争 104十大职务职缺供需分析 供需失调两极化 业务永远不嫌多 不只找工作 为伱找方向 PART 1 就业市场分析: 趋势 供需 竞争 104十大产业职缺供需分析 电子业仍一窝疯 金融业启新契机 不只找工作 为伱找方向 PART 1 就业市场分析: 趋势 供需 竞争 十大热门科系分析 (科系) 不只找工作 为伱找方向 PART 1 就业市场分析: 趋势 供需 竞争 50%不限科系 Something More! 你处在什麼样的竞争环境 平均每个月,创设1.3所大学院校 平均每一天,诞生4个新科博士 平均每小时,产出2.5个硕士 平均每分钟,制造0.5个大专生 高学历 高竞争 台湾再创世界奇迹(84%学龄人口接受高等教育) PART 1 就业市场分析: 趋势 供需 竞争 学历成了必要条件 而非决定条件 不只找工作 为伱找方向 社会新鲜人的挑战与机会 新鲜人的挑战 PART 1 就业市场分析: 趋势 供需 竞争 量的挑战: MIS为例供给2.6万 需求1.7万 (行政院科技组) 质的挑战: 企业反弹好学生太少了 (天下杂志308期) 全球竞争: The China Price (Business Week Dec 6, 2004) 新鲜人的机会 50% 工作机会不限科系 (104人力银行) 企业最爱新人电脑能力 (104人力银行) 全球市场: 开创前所未有的机会 (Top 100) 不只找工作 为伱找方向 PART 2 求职目标设定 梦想可以很SMART 不只找工作 为伱找方向 你敢作梦吗? (我的志愿) 你找到了自己的方向了吗? (有趣的数据) 不只找工作 为伱找方向 PART 2 求职目标设定: 梦想可以很 SMART 上班族10大忧虑: 67% 不知自己到底适合哪个工作 为什麼会这样? 因为人失去了作梦的勇气! 为什麼失去作梦的勇气? 因为不知道自己的 “价值” 你愿意这样将就过一生吗? 职能理论:冰山模型 职能:使个人有卓越工作表现的个人特质，是工作绩效的直接预测因子 不只找工作 为伱找方向 PART 2 求职目标设定: 梦想可以很 SMART 职能理论:冰山模型 职能:使个人有卓越工作表现的个人特质，是工作绩效的直接预测因子 Spencer & Spencer(1993) 依 Freud 的冰山模型区分出职能的两个层 面: - 外显特质 - 内隐特质 技巧 知识 自我概念 人格特质 动机 显而易见的部份 内在隐藏的部份 不只找工作 为伱找方向 PART 2 求职目标设定: 梦想可以很 SMART 你的“职能”所在 你的“价值”所在 如何了解你的职能 104评量中心 你可以做的快乐 又比别人好! 提早发现你的职能 勇敢追寻你的梦想 (Bill & Jobs) 我宁可过劳死 也不愿意80岁时才发现还有很多事没做 (IBM 与联想合并 案 操手 投资金童 邱文友) 不只找工作 为伱找方向 PART 2 求职目标设定: 梦想可以很 SMART 有梦最美 逐梦踏实 梦想与现实的距离 三大因素决定此间差距 不只找工作 为伱找方向 时间 : 上帝最公平的恩赐 (金脉人脉与知识) 资源 : 先天(天赋) 后天(环境) 努力 : 想要就拿 但要付出代价 (圣经) PART 2 求职目标设定: 梦想可以很 SMART 有梦最美 逐梦踏实 Be SMART 让你梦想不落空 不只找工作 为伱找方向 Specific: 清楚明白 (职务 产业) Measurable: 可以评量 (专业认证) Achievable: 具体可行 (眼高手低) Relevant: 资源相关 (职能职能&职能) Timing: 时间设定 (反推行动) PART 2 求职目标设定: 梦想可以很 SMART 如何利用104人力银行帮你圆梦 104人力银行-与你职涯共成长 不只找工作 为伱找方向 104心理网-认识自己找对方向 104教育资讯网-提升自我竞争力 104竞争力大师-知己知彼 百战不败 104人才派遣-通往成功的另一扇门 PART 2 求职目标设定: 梦想可以很 SMART PART 3 职场竞争策略 从A到 A+ 不只找工作 为伱找方向 什麼是竞争优势? 竞争优势: 提供比对手更高的价值 不只找工作 为伱找方向 PART 3 职场竞争策略: 价值创造优势 价值 =资方接收到的利益(生产力) – 取得的成本(劳方薪资) 新鲜人的价值 (数学跟英文) Knowledge : 11+14+15+23+12+5+4+7+5=96 Work Hard : 23+15+18+11+8+1+18+4=98 Attitude : 1+20+20+9+20+21+4+5=100 If A=1 、B=2 、C=3 、 „„ 、 Z=26 为什麼态度比知识重要? PART 3 职场竞争策略: 价值创造优势 不只找工作 为伱找方向 竞争策略: 从A 到 A+ 增加自己的绝对竞争力 (最高学历) 整合自己的所有竞争力 (综合实力) 转变自己的对手竞争力 (相对有利) 不只找工作 为伱找方向 成功跨越求职门槛策略 方法 快递客服问题件处理详细方法山木方法pdf计算方法pdf华与华方法下载八字理论方法下载 PART 3 职场竞争策略:从A到A+ 竞争力曲线从(一)A 到 A+ 专业价值 学历 大专 研究所 求职门槛 Y=F(X) A X Y X1 不只找工作 为伱找方向 PART 3 职场竞争策略:从A到A+ 竞争力曲线从(一)A 到 A+ 专业价值 学历 大专 研究所 求职门槛 Y=F(X) A A+ X Y X1 X2 不只找工作 为伱找方向 PART 3 职场竞争策略:从A到A+ 先升学 or 先就业 考上理想研究所 找到理想工作 0 办理休学 先去工作 先行工作 再谋进修 先行进修 藉机实习 加强专长 持续寻觅 不只找工作 为伱找方向 PART 3 职场竞争策略:从A到A+ 理工科系(92-97)年人才供需(硕博士) 行政院经建会 (科技人力供需之长期趋势报告) 不只找工作 为伱找方向 PART 3 职场竞争策略:从A到A+ 竞争力曲线(二)A 到 A+ 专业价值 学历 大专 研究所 求职门槛 Y=F(X) A X Y X1 不只找工作 为伱找方向 PART 3 职场竞争策略:从A到A+ 竞争力曲线(二)A 到 A+ 专业价值 学历 大专 研究所 求职门槛 Y=F(X) Y=F(X)+C A A+ X Y X1 不只找工作 为伱找方向 PART 3 职场竞争策略:从A到A+ 张忠谋先生心中的好人才 =3Q very much IQ:Intelligence Quotient 专业能力 学习能力 解决问题能力 外语能力 EQ:Emotional Quotient 工作热情 同理心 团队合作 敏感度 AQ:Adversity Quotient 毅力 魄力 耐力 Always see the bright side of life ! Don’t stop, never give up ! 不只找工作 为伱找方向 PART 3 职场竞争策略:从A到A+ 企业对新鲜人人格特质评比指标 不只找工作 为伱找方向 PART 3 职场竞争策略:从A到A+ 企业对新鲜人工作能力评比指标 不只找工作 为伱找方向 PART 3 职场竞争策略:从A到A+ 金融证照准备策略 核保理赔人员资格 精算师证照 投资型保险证照 保险业务员资格 授信人员专业能力测验 外汇人员专业能力测验 信托业务专业测验 银行内部控制基本测验 投信投顾业务员资格测验 期货商业务人员资格测验 证券投资分析人员资格测验 证券商高级营业员资格测验 证券商营业员资格测验 保险业 银行业 证券期货投信投顾 A A A A A A A A A B B B B B C C C C C C C 资料来源:台湾金融研究院 A:必备资格 B:进阶资格 C:特殊资格 PART 3 职场竞争策略:从A到A+ 不只找工作 为伱找方向 竞争力曲线(三)A 到 A+ 专业价值 学历 大专 研究所 求职门槛 Y=F(X) A X Y X1 不只找工作 为伱找方向 PART 3 职场竞争策略:从A到A+ 竞争力曲线(三)A 到 A+ 专业价值 学历 大专 研究所 求职门槛 Y=F(X) A X Y X1 A+ 不只找工作 为伱找方向 PART 3 职场竞争策略:从A到A+ 兴趣VS.待遇(职涯发展策略) 工作兴趣 工作待遇 一见钟情 日久生情 钟爱一生 骑驴找马 PART 3 职场竞争策略:从A到A+ 不只找工作 为伱找方向 大企业VS.小公司 S ?薪资福利 ?教育训练 ?专业分工 ?升迁 制度 关于办公室下班关闭电源制度矿山事故隐患举报和奖励制度制度下载人事管理制度doc盘点制度下载 W ?机会有限 ?创意发挥 ?远离核心 ?竞争激烈 O ?资源丰富 ?规模成熟 ?宏观气度 ?领先趋势 T ?养尊处优 ?缺乏冲劲 ?现实疏离 ?高度风险 PART 3 职场竞争策略:从A到A+ 不只找工作 为伱找方向 别人不做的事就是机会所在(一) 柑嘛店的龙头 统一超商总经理 徐重仁 1979-1982 因亏损黯然下台 1983-重新投入 1986-转赢回亏 1990-109亿营收超越远百 迄今-有7-11真好! 不只找工作 为伱找方向 PART 3 职场竞争策略:从A到A+ 别人不做的事就是机会所在(二) 电脑周边王国霸主 明基电通董事长 李焜耀 1976-进入只有11人的宏碁 1989-自愿前往宏碁1/6规模的明碁 2002-成就2千亿营收的BENQ 迄今- 全球第62强 超越宏碁 不只找工作 为伱找方向 PART 3 职场竞争策略:从A到A+ 你想成为CEO吗? 惠普CEO长卡莉(菲奥利娜:历史系毕业---行销业务出生 台湾新惠普CEO何薇玲:台大历史系毕业---行销业务出生 怡富证券CEO宋文琪:东吴外文系毕业---行销业务出生 50%的CEO是行销业务出生 不只找工作 为伱找方向 PART 3 职场竞争策略:从A到A+ 能力与态度 决定了就业的广度 就业机会 求职者客观条件(学历 经历 证照„) 求职者主观价值 (对 职务 薪资 产业的 期待) 不只找工作 为伱找方向 PART 3 职场竞争策略:从A到A+ 能力与态度 决定了就业的广度 就业机会 求职者客观条件 工作职务主观价值 不只找工作 为伱找方向 专业提升 PART 3 职场竞争策略:从A到A+ 能力与态度 决定了就业的广度 就业机会 求职者客观条件 工作职务主观价值 不只找工作 为伱找方向 专业提升 态度转变 转个弯世界变开阔 PART 3 职场竞争策略:从A到A+ 同样的产品 不一样的价值 Nobody 变Somebody的故事 威尔刚:最差的心脏病用药 诺美婷:比抗忧郁更有价值的用途 换个舞台，你也可以变英雄 不只找工作 为伱找方向 PART 3 职场竞争策略:从A到A+ PART 4 履历面试技巧: 漂亮履历 成功出击 勤前教育: “薪”事之多少 不只找工作 为伱找方向 PART 4 漂亮履历 成功出击 不同职务的新鲜人起薪标准 26,246 29,397 25,922 23,418 人事行政 26,614 29,238 26,361 24,242 客户服务 27,043 29,604 26,810 24,715 设计美工 27,081 30,385 26,859 23,998 生产制造 27,126 30,177 26,768 24,433 财会金融 27,606 31,170 25,989 25,659 行销企划 28,018 31,090 27,747 25,217 业务销售 28,172 31,326 27,878 25,313 品管安规 29,308 32,381 29,009 26,532 硬体通讯 30,801 34,153 30,466 27,784 系统软体 30,903 34,386 30,459 27,864 工程研发 平均薪资 研究所学历 大学学历 专科学历 不只找工作 为伱找方向 PART 4 漂亮履历 成功出击 不同产业的新鲜人起薪标准 24,553 24,768 22,619 百货零售门市业 27,286 25,250 23,660 运输物流业 28,690 25,188 23,091 出版文教业 28,819 26,500 24,973 营造不动产业 28,831 26,680 25,344 进出口贸易业 30,652 26,314 23,901 医药生化业 30,867 28,123 26,043 媒体广告业 30,883 26,511 24,403 餐饮旅游娱乐业 31,394 27,497 24,935 金融保险相关业 31,480 27,400 25,018 传统制造业 32,693 28,486 25,881 资讯科技业 研究所学历 大学学历 专科学历 不只找工作 为伱找方向 PART 4 漂亮履历 成功出击 履历表常见毛病 不只找工作 为伱找方向 PART 4 漂亮履历 成功出击 主要产业履历重点 金融业 学历,语言检定,专业证照,在校成绩(操性也很重要),„ 科技业 科系背景,论文,专长领域,专案参与,专业奖项,成绩,性向 赢在多一点 潜力,嗜好,性格„创意 根据调查,一位人事主管平均在40秒内,决定一封履历的 去留 不只找工作 为伱找方向 PART 4 漂亮履历 成功出击 履历表结构 Part 1.基本资料 主要内容: 个人资料:正确有效 学历背景:倒叙呈现 求职项目:清楚明白 经历专长:诚实为上 不只找工作 为伱找方向 PART 4 漂亮履历 成功出击 履历表结构 Part 2.自传三段式 成长背景 经历专长 愿景期许 我就是你要的人 1.简单明白 2.避免争议 我就是你要的人 1.针对应徵职缺排列专长 2.专业证照竞赛奖项勿忘 3.打工社团经验或可加分 1.人格特质可加强 2.生涯规划莫大意 我就是你要的人 不只找工作 为伱找方向 PART 4 漂亮履历 成功出击 自传实作案例一 我的名字是田大雄 , 家中的成员为爸爸. 妈妈 . 姐姐跟我 , 在大学时主修化学 , 两年前从大学化学系毕业 , 在就学期间曾从事国中生的家教小老师 , 毕业后因不想造成家中的负担 , 故选择了直接当兵 , 五月初时从左营海军陆战队退伍 , 当兵期间从事传令的工作 , 期间深受长官厚爱 , 对於其交付的命令皆能完美达成 , 看著长官赠送的匾额 , 伟业雄图自今展 , 承思源泉则流长 , 心中的热血便又沸腾 , 想著未来的路 , 想要有一番成就 , 身为家中独子 , 理当为这个家庭尽一份心力 . 在新的工作方面,我相信只要肯学 ,什麼都可以上手 , 我的座右铭是 : 没有可不可能 , 只有要或不要 , 在新的职场上 , 则必须以谦恭的态度应对 , 对於未来 , 只希望我的能力能替公司谋取最大的权益 ! 不只找工作 为伱找方向 PART 4 漂亮履历 成功出击 自传实作案例二 我今年33岁, 已婚, 家中有母亲, 配偶, 并育有一子. 於民国57年2月20日出生於台北市, 於民国76 年进入xx大学化工系求学, 民国80年得到学士学位. 曾任职xxxx公司担任污水防治工程师. 而后曾任职专利商标事务所担任专利工程师, 专替国内 外法人或是自然人 申请 关于撤销行政处分的申请关于工程延期监理费的申请报告关于减免管理费的申请关于减租申请书的范文关于解除警告处分的申请 国内外的专利权, 并予以保护. 在这段的工作期间, 深深体验到知识经济是未 来发展的趋势, 尤以近年来智慧财产权观念的提升,更加速了知识经济产业的发展.於是我选择参加 资策会程式设计人员培训计画, 以期全心投入资讯产业的发展.在资策会课程精心安排之下, 让我与 其他的学员除了对资讯产业有了通盘的了解与认识外, 重要的是对程式设计有了更进一步地能力与 技术, 以符合产业界的需求与要求. 资策会的课程安排如以下所列: 作业系统: Linux (RedHat 7.0)与 Windows 2000 网页设计: JavaScript , HTML 辅以 Dreamweaver 4 工具 动态网页设计: JavaServlet, JSP 程式设计: C 语言, JAVA 辅以Jbuilder 6 工具 网路伺服器架设: ,DNS 资料库 :Oracle8i ,SQL/PLSQL 而该课程系以产业的需求而设计的, 举凡网页的设计, 网站的架设, 或是以JAVA为中心的程设 计, 包括使用者介面的Java Swing, 动态网页的Java Servlet 与JSP, „„等等,资料库的管理,„.等多有 著墨, 希望能将所学贡献於产业, 回馈於社会. 然而, 不可讳言地资讯知识的变化迅速，因此,我将抱持著终身学习的态度不断地去学习. 因为 终身学习比个人智商, 家庭, 魅力, 正规教育, 对工作的成败更具决定性. 我衷心期盼 贵公司能考虑我对这项职位的申请, 并给予我机会在 贵公司服务, 而我对工作每次 必定都是全力以赴, 而且全心投入, 以证明我是个勤勉而且负责认真的员工, 我相信我对 贵公司会 有很大的贡献. 不只找工作 为伱找方向 PART 4 漂亮履历 成功出击 自传实作案例三 一、家庭背景 基隆人，家庭成员四人，父亲、母亲、弟弟与我，本人为家中长女，因而自小即养成独立的个性。父亲为一优秀的水电工程人员，母亲为一缝纫师，弟弟於饭店担任厨师工作。 二、求学过程与优秀表现 高中时期曾分别获得校内化学竞试第二名与数学竞试第二名。并且於毕业后顺利考取xx大学化工系，大学期间课业与社团皆有不错的表现，大一曾获得书卷奖第三名，同时并担任童军团幼童军副团长一职。大学毕业后并顺利 考取xx大学化工所，研究所期间除了专心於研究外亦参加辐射安全防护安全研讨会并通过考试取得证书。 三、专业知识 在学习上，大学时期除了於化工基础学程有相当的了解外，在高分子科学方面的兴趣亦修习了高分子合成、高分子分析技术、高分子物理等相关课程，具备了理论知识。研究所时期，为了更了解化学工程与生物科技的相关性与结合，投入开发可应用於生物反应之高分子的研究，主要研究内容:高分子合成、高分子分离与分析、热感应性高分子於蛋白质复性之应用。因此在实际操作方面相当有把握。我的专业技能包括分析技术方面:高效液相层析分析、萤光光谱分析、紫外线光谱分析、差式扫描热分析。高分子合成方面:热感应性高分子聚合。 四、工作与社团经验 在工作社团方面，求学阶段主要加入挑战性和服务性的童军团，并担任幼童军副团干部具备了组织和管理能力。大学时期更尝试多种性质的兼职工作并从其中锻鍊工作能力与 体会 针灸治疗溃疡性结肠炎昆山之路icu常用仪器的管理名人广告失败案例两会精神体会 人与人之间的相处之道。 基於以上我的工作社团经验、学习态度与专长，我愿以一颗奋而不懈的心与己所专长向您推荐我自己，希望能够加入贵公司行列,为贵公司日蒸的事业尽己一份微薄的心亦是我人生目标中成功的第一步。 不只找工作 为伱找方向 PART 4 漂亮履历 成功出击 自传实作范例 本人毕业於xx大学, 主修电脑工程, 副修市场学. 今年35岁, 已婚, 目前居住在台 北县中和市. 从1995年学校毕业后, 已经累计有将近5年的电脑程式设计经验, 同时期 也有将近3年的市场行销业务及专案管理的实际操作经验. 1995-1998美商宏奇资讯(股)公司,担任系统分析师及SQL工程师 - 3年经验 主要职责:1. 客户端自动处理资料的可行性和成本分析 2. 评估新产品系统的架构与规划工程人力 主要成绩:1. 成功将系统导入ABC机台, 3个月内降低故障比率5% 2. QOO公司全面资料库架构更新, 资料遗失状况大幅减少. 1998-2002奇迅电脑股份有限公司, 担任工程部经理兼任行销部副理 - 5年经验 主要职责:管理近40人工程人员, 控管专案进度流程与年度KPI目标一致 主要成绩:公司业绩因为产品不良率减低, 每季业绩持续成长近15% 本人不论在工程技术上或是行销市场拓展上, 都有一定的专业经验.半年前也开始 利用周末时间, 在xx大学企管所进修班学习, 希望能更加强个人在管理层次上的提升. 不只找工作 为伱找方向 PART 4 漂亮履历 成功出击 量化与条列化 让你的客户好过 你才能过得好 履历表结构 Part 3.附件资料 学历证明:最高学历 证照褒奖:系统归纳 推荐信 幼儿园老师的推荐信国际研究生推荐信文档直博生 推荐信硕士推荐信范文保研专家推荐信范文 函:最佳代表 不只找工作 为伱找方向 PART 4 漂亮履历 成功出击 谁与争锋 求职面试技巧 不只找工作 为伱找方向 PART 4 漂亮履历 成功出击 面试决定论 伴随e化招募系统的兴起,70%以上的人事主管表示,面试的临场反应,是选 拔新人的主要依据. 事前详细准备 公司简介,职务内容,企业文化,仪容穿著,个人作品„ 当场仔细聆听 注意答案就在你身边,应答切重要点. 结束不忘礼仪 自进入公司大楼起至离开止,切莫最后“破功”. 反败为胜 创新机 不只找工作 为伱找方向 PART 4 漂亮履历 成功出击 面试考古题(正面功能型) 第一题 为甚麼选择来本公司应徵? 第二题 你觉得自己最大的优点是甚麼? 第三题 有无升学进修及加强技术能力的安排? 不只找工作 为伱找方向 PART 4 漂亮履历 成功出击 面试考古题(负面冲突型) 第四题 你认为公司为什麼要用你? 第六题 有任何问题要问吗? (分红配股怎麼开口!) 第五题 你觉得自己最大的缺点是甚麼? 不只找工作 为伱找方向 PART 4 漂亮履历 成功出击 小心大野狼--求职陷阱 “ 月入数十万 , 免经验可 ” “ 某大绩优厂商 , 某上市公司 ” “ 储备干部 , 高级专员 ” “ 身高165以上 , 外型甜美 ” 面试时要求缴报名费或保证金 不只找工作 为伱找方向 PART 4 漂亮履历 成功出击 PART 5 结 论 职涯发展示一个没有标准答案的考题 却是你此生最重要的课题 不只找工作 为伱找方向 目标管理帮助生涯发展更顺畅 当代管理大师彼得杜拉克(Peter Drucker)对目标管理的命题: 我真正想做什麼, 我为什麼要去做, 我现在在做什麼 , 我为什麼这样做 , 就业(做什麼工作)、升学(念什麼科系)„ 金钱、名声、兴趣„ 为将来准备、为现在生活需要、为„ 准备考试、打工社团、撰写履历„ 不只找工作 为伱找方向 如果你认为你能, 你就能 如果你认为你不能, 你是对的 -104人力银行董事长 杨基宽 不只找工作 为伱找方向 Q & A 3Q VERY MUCH 不只找工作 为伱找方向