工会委员会制度
为使作业区工会组织在指挥部的领导下更好地发挥桥梁和纽带作用,充分发挥工会组织在维权、参与、建设、教育等方面的职能,制定本工作制度。
第一条作业区工会在指挥部党委和指挥部工会的双重领导下开展工作。工会委员会实行集体领导和分工负责
相结合的工作制度,重大问题集体讨论决定。
第二条通过职工大会、职工代
表
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大会和其他形式,组织职工参与民主管理和民主监督,健全民主
管理制度
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。
认真贯彻执行局工会的有关决定,负责主持作业区
工会的日常工作。
第三条在指挥部党委领导下,按时筹备召开作业区职代会和有关会议,定期对职工代表进行业务培训,并指
导、督促各单位建立和坚持各项民主管理制度,落
实职代会五项职权。工会代表职工对公司有关职工
切身利益的重大事项参与决策制定与实施。
第四条搞好自身建设,认真履行工会组织维护、教育、参与、建设职能,制定公司工会的各项工作
计划
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,各
种会议的组织实施及各类学习的安排,并做到有布
置、有检查、有落实、有总结。
第五条积极开展工会干部教育培训和建家升级活动,切实
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加强基层工会班子,不断提高广大工会干部和积极
分子的思想、业务素质,增强各级工会组织的活力
和凝聚力。
第六条认真贯彻执行《劳动法》等有关法律、法令、法规和条例,及时了解、反映职工群众的意见和要求,
热心为职工群众做实事、办好事。维护职工的合法
权益,坚持群众路线,要代表职工的利益,反映职
工群众的愿望和要求,全心全意为职工群众服务,
充分发挥党联系职工群众的桥梁和纽带作用。
第七条根据指挥部职工代表大会制度规定,负责筹备职工代表大会的召开和日常工作,检查、督促职工代表
大会决议的执行。每半年召开一次工会委员会会议,
互通情况,对有关工作进行安排布置。
第八条参与协调劳动关系和调解劳动争议。
第九条组织职工开展劳动竞赛;积极参加提合理化建议和技术协作活动;评选、奖励先进人物和先进集体;
宣传先进事迹,总结和推广先进经验。
第十条协同有关部门,认真对广大职工进行爱岗敬业和民主、法制、纪律教育及职业道德教育。积极组织开
展群众性的技术学习、技术练兵和技术比武活动,
努力提高职工思想、道德、文化和技术水平,培养
有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍。
第十一条组织开展“安康杯”竞赛活动,提高职工安全生产意识和自我保护能力,落实好女职工的特殊保护。第十二条加强基层女工组织建设,在广大女工中深入进行“四自”教育,组织开展争当“爱岗敬业明星”、“自
学成才明星”、“文明家族”等活动,定期进行女职
工查体和劳动保护大检查,提高女工自身建设,增
进女工身心健康,维护女工合法权益,充分发挥女
职工在公司改革发展中的重要作用。
第十三条关心职工生活,贯彻执行企业劳动保险条例,组织安排好职工疗养、互济、救济和慰问工作,及时
反映解决职工遇到的实际困难。
第十四条上级工会有关规定,收缴、管理和使用好工会经费。
第十五条搞好工会信息、统计、调研和文书管理工作,上情下达,下情上报,及时研究新问题,总结新经验,
树立新典型,推动工会各项工作上水平。
浙公网安备 33021202002483