员工岗位调动及职级评聘申请表

员工岗位调动及职级评聘申请表员工岗位调动及职级评聘申请表姓名韦菁性别男年龄 26 工号 111008 最高大专院校及合肥通用职毕业时间 2007年职称学历专业业技术学院 7月现部门生产部现职位现职级相关工作经验/年限 2年入公司时间 2010年7月入该职位时间 2010年11月评聘原因新增岗位注:评聘原因为岗位变动、新增岗位、其他 ,请标明, 申请调动部门申请调动职位工作经历:2007年7月上海普鲁卡姆电器股份有限公司 QC 2009年2月合肥罗宝建筑节能材料有限公司综合办专员 201...

员工岗位调动及职级评聘申请表姓名韦菁性别男年龄 26 工号 111008 最高大专院校及合肥通用职毕业时间 2007年职称学历专业业技术学院 7月现部门生产部现职位现职级相关工作经验 /年限 2年入公司时间 2010年7月入该职位时间 2010年11月评聘原因新增岗位注:评聘原因为岗位变动、新增岗位、其他 ,请标明, 申请调动部门申请调动职位工作经历:2007年7月上海普鲁卡姆电器股份有限公司 QC 2009年2月合肥罗宝建筑节能材料有限公司综合办专员 2010年7月至今合肥美菱股份有限公司冰柜事业部生产部现场安全管理本人签字确认:韦菁任职资格上年度业绩考核是否满足岗等级位要求注:上年度业绩考核等级分S\A\B\C\D 五等考评人签字现部门领导意见 : 申请调入部门领导意见: 建议职级,必填,: 分管领导意见: 建议职级,必填,: 岗位管理主办评聘意见: 评聘职级: 人力资源部意见: 核定职级: 人力资源分管领导审批: 公司领导批准: 批准职级: 附:个人工作总结一份

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