财政局政风行风建设自检
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两风建设自查自纠阶段工作总结
2011年政风作风建设年”活动的开展～是新时期新任“
务新
要求
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的需要～是加强干部队伍建设自身的需要～作为财政部门要充分认识主题活动的重要意义和深刻内涵～通过展开深入学习～深刻剖析不足和问题～认真贯彻落实中央、省、市、区及上级财政部门关于加强两风建设作为加强基层党组织建设的重要内容～纳入局领导班子的主要工作日程～与本局精神文明建设和各项财政业务工作紧密结合～同一部署落实、同—检查考核。现将两风建设自查自纠阶段工作情况汇报如下:
一、健全机构～加强对政风作风建设工作的领导。政风作风建设工作能否取得成效～关键在领导。为此～我局具体采取了以下保障措施。一是局党支部始终坚持把政风作风建设列入党支部会议议事日程～作为“一把手”
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来抓～及时成立政风作风建设工作领导小组和办公室～形成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓、科室领导分头抓、办公室日常抓的工作格局～为做好政风作风工作提供了可靠的组织保证～保证了政风作风建设和业务工作同步开展。二是局机关坚持每周召开1次工作例会～听取科室各方面工作汇报～安排和部署下一步工作～研究解决工作中出现的新情况、新问题。三是按照分工范围和谁主管谁负责的原则～实行政风作
风建设目标责任制～将任务划分落实到党支部成员及业务科室～任务分解到人～明确了职责～并纳入目标管理考核～作为年终目标管理考核的重要内容之一～做到了一级抓一级～一级对一级负责、层层抓工作落实。
二、认真组织学习政治理论知识～坚持廉政标准。认真学习中共中央、国务院《关于加强党的作风建设的决定》、《中国共产党党员领导干部从政若干准则》,试行,及有关党风廉政和干部廉洁自律的法规文件～从而是动员干部进一步树立起正确的世界观、人生观～也保证了政治上的清醒和坚定～做到“自重、自警、自省”～以党廉标准为准绳～以党的宗旨为目标～力求使党员干部在思想上同党中央保持高度一致～在行动上对《廉政准则》模范遵守。
三、开门纳谏～构建和谐、高效、文明的服务环境。一是动员全局干部职工增强创新意识、服务意识和发展意识～努力做到文明办公、优质办公、快捷办公～着力解决财政系统在服务质量、办事效率、廉洁自律等方面存在的问题。真正做到了“文明办公、优质办公、快捷办公”。二是向相关单位发放财政局政风行风状况及优质服务状况调查问卷”～征求所服务部门、单位的意见和建议。三是对征求到的意见、建议和问题～提交局党支部～支部成员研究讨论～将整改意见下达相关科室限期整改。
四、进一步建立健全预算拨款监制约机制～严格财政预算执行法律程序～财政资金的管理和审批始终坚持民主集中制原则～实行决策科学化、民主化。对于各单位正常性的拨款～要及时保证～不准拨人情款～堵塞漏洞～防止以权谋私。
五、加强财政监督～认真完成各项反腐败治本工作。一是加大预算外资金力度～依法理财,二是对行政性收费和罚没收入严格执行“收支两条线”工作在去年的基础上取得新的成效,三是
规范
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会计工作秩序～巩固和加强会计基础工作～进一步提高基层财政、财务会计人员的管理水平。
六、加强两风建设～做到优质的服务、优良的作风。一是重点抓好业务服务承诺制的落实兑现及监督实施,二是坚持“两手抓～两手都要硬”的方针～加强财政干部职工的思想政治工作和两风建设～在干部队伍中牢固树立为人民服务的使命感、责任感和自觉性～自觉做到廉政自律～勤政为民,三是结合当前财政干部自身的思想状况和财政工作实际～有针对性地制订和完善有关规章
制度
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～堵塞漏洞～为不断提高干部的政治、业务素质～切实改进财政部门的工作作风,四是立足岗位～服务基层。牢固树立服务意识～明确工作职责～严格工作程序～执行规章制度～文明办公～礼貌服务～实行政务公开～进一步提高办事效率和工作质量。
与此同时财政局也有以下几个方面得不足～一是学习内容不够全面、系统～对政治理论钻研的深度还不够。有时
只注重与本身业务有关的内容～跟业务无关的涉猎较少～对很多新事物、新知识学习掌握的不够好～运用理论指导实践促进工作上还有差距,二是财政干部创新意识还不够强～对新知识、新政策法规的学习还不够。在工作作风上创新不够大胆,工作标准上有时不够严格。
财政局
二〇一一年三月三十日
浙公网安备 33021202002483